課程描述INTRODUCTION
· 全體員工· 中層領(lǐng)導(dǎo)· 高層管理者· 銷售經(jīng)理



日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
360度溝通管理藝術(shù)
課程背景
管理的成功源于溝通,這是企業(yè)家和管理者的普遍共識(shí)。管理的核心,其實(shí)就是溝通, 高效執(zhí)行始于高效溝通。無(wú)論你從事任何一種行業(yè),處在任何一個(gè)管理級(jí)別,如果你不能順暢而有效的與上司、下屬、同事和客戶溝通,那么你的任何決策和管理都會(huì)無(wú)法進(jìn)行,而且你的職業(yè)生涯也會(huì)受到很大的沖擊。本次培訓(xùn)從向上溝通、向下溝通、平行溝通、斜向溝通、客戶溝通、社交溝通六個(gè)方位360度全視角解讀各級(jí)管理者在實(shí)際工作中溝通的技巧和方法,拋開了傳統(tǒng)意義上的說(shuō)教,另辟蹊徑用更多工作和生活中的實(shí)例,學(xué)員可以從這些實(shí)際的案例中獲得更多同感身受,以及更加容易吸收到有用的溝通知識(shí)。
【授課大綱】
第一節(jié):溝通是管理者必備的一種能力
溝通的定義及作用
溝通的重要性
溝通的13種類型
溝通的原理圖
溝通是管理者的工作核心
溝通能提升執(zhí)行力
溝通也是生產(chǎn)力
多溝通就會(huì)有驚喜
溝通中的“望、聞、問(wèn)、切”
現(xiàn)場(chǎng)互動(dòng):溝通協(xié)作游戲
第二節(jié):360度全方位溝通
向上溝通要有“膽”
平行溝通要有“肺”
向下溝通要有“心”
與客溝通要有“誠(chéng)”
斜向溝通要有“商”
社交溝通要有“形”
現(xiàn)場(chǎng)教學(xué):向上溝通
第三節(jié):尊重對(duì)方是溝通的金鑰匙
以對(duì)方為中心能有效促進(jìn)溝通
讓對(duì)方產(chǎn)生優(yōu)越感
遵循入鄉(xiāng)隨俗的規(guī)矩
善于詢問(wèn),了解對(duì)方真正的想法
少用命令的口氣
尋找共同點(diǎn),拉近彼此距離
建立信任關(guān)系,鋪平溝通通道
尊重別人,以贏得別人尊重
現(xiàn)場(chǎng)教學(xué):平行溝通
第四節(jié):溝通不暢原因分析
從溝通渠道的角度來(lái)分析
從編碼的角度來(lái)分析
從解碼的角度來(lái)分析
現(xiàn)場(chǎng)互動(dòng):溝通不暢小測(cè)試
第五節(jié):如何提升溝通能力
從溝通渠道的角度來(lái)提升
從編碼的角度來(lái)提升
從解碼的角度來(lái)提升
現(xiàn)場(chǎng)教學(xué):向下溝通
第
六節(jié):做一個(gè)善于溝通的人
寬容能有效促進(jìn)溝通
掌握聊天技巧
會(huì)說(shuō)話是一種智慧
適度贊美是溝通的前提
幽默是溝通的潤(rùn)滑劑
多從對(duì)方的立場(chǎng)考慮問(wèn)題
現(xiàn)場(chǎng)教學(xué):客戶溝通
課程小結(jié)歸納
360度溝通管理藝術(shù)
轉(zhuǎn)載:http://runho.cn/gkk_detail/283878.html
已開課時(shí)間Have start time
- 涂遠(yuǎn)偉
溝通技巧內(nèi)訓(xùn)
- 《行為風(fēng)格辨識(shí)與管理溝通》 吳昊(
- 高效溝通與問(wèn)題解決 趙海云
- 目標(biāo)達(dá)成與協(xié)作溝通 曹勇
- 高效率時(shí)間管理與團(tuán)隊(duì)溝通技 李彥池
- 有效邀約與客戶拜訪溝通 曹勇
- 《可復(fù)制領(lǐng)導(dǎo)力》翻轉(zhuǎn)課堂— 李曉慧
- 《高效溝通力實(shí)戰(zhàn)---對(duì)下 金宗杰
- 《結(jié)構(gòu)化職業(yè)能力》 職場(chǎng)人 吳昊(
- 銷售360度內(nèi)外溝通技巧 曹勇
- 打破部門壁壘-跨部門溝通、 蔣麗娜
- 《非暴力溝通》 張瑞陽(yáng)
- 四把鑰匙--團(tuán)隊(duì)高品質(zhì)溝通 程平安