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刘建

刘建

预约1对1培训

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刘建课程

“凡事预则立,不预则废”——培训需求分析与计划制定

岗位培训需求培训【培训背景】:在日新月异的知识经济时代中,在优胜劣汰的激烈竞争环境下,企业要提高自身综合竞争力,适应世界不断变化的趋势,迎接新经济带来的机遇和挑战,就需要高度重视企业培训。因为培训是一

刘建 1天 培训时长

一步一个脚印——优秀的培训师是怎样炼成的?

培训师炼成培训【培训背景】:战国时期的大思想家荀子在其*的《劝学篇》中有一句传世名言:“不积跬步,无以至千里;不积小流,无以成江海。”一步一个脚印,踏踏实实的向前进,是任何事业

刘建 1天 培训时长

HOLD住学员——培训中的心理学应用

组织培训教学课程【培训背景】:在培训中,你遇到过这样的问题吗?面对成人授课,学员在想什么?学员如果抗拒培训,你要怎么做才能让他们更好的学习呢?你讲解的课程或发表的观点,遇到学员反对、甚至有意刁难,怎么

刘建 1天 培训时长

人力资源管理的基石——绩效管理~绩效考评~绩效沟通

绩效考评管理培训【培训背景】:众所周知,员工工作绩效的高低直接影响着企业的效率和效益。显然,掌握和提高员工的工作绩效水平是企业经营管理者的一项重要职责,而行使这一重要职责,需要所有管理者(不论是直线管

刘建 3天 培训时长

绩效沟通及面谈——绩效管理的灵魂与核心

绩效反馈面谈培训【培训背景】:成功的标杆企业都非常注重人力资源管理,而人力资源管理的基石就是绩效管理,因为每位员工的绩效优劣都直接关系到企业的效益好坏。当员工绩效不佳,如何改进和提高,这才是绩效管理工

刘建 1天 培训时长

绩效沟通及面谈 ——绩效管理的灵魂与核心

广州绩效管理技巧课程

刘建 2天 培训时长

企业如何走出招聘困境?——招聘策略-测评技术-面试技巧

招聘策略管理培训【培训背景】:随着社会结构变迁、经济持续下行、互联网发达、人工智能发展、商业模式改变、企业转型升级、人口红利下降、工作流动频繁、招募渠道单一、招聘成本上升、录用方式落后、薪酬福利滞后等

刘建 2天 培训时长

客户至上,服务为王——打造客户服务职业素养

客户服务素养培训【培训背景】:在产能过剩、同质化普遍、服务业为主的今天,企业的发展早已从产品为王、质量为王、渠道为王,早已转向了“客户至上、服务为王”。客户无疑是企业发展的资源

刘建 2天 培训时长

职场情绪压力调节术-广州培训师

广州职场情绪压力管理课程

刘建 2天 培训时长

从管事到理人—非人力资源经理的人力资源管理-广州讲师

广州非人力资源管理培训

刘建 2天 培训时长

让绵羊变狮子— 塑造卓越的领导力-广州培训师

广州领导能力培训课程

刘建 2天 培训时长

高效时间管理--如何利用时间来提高工作效率-广州讲师

广州时间管理培训课程

刘建 2天 培训时长

复盘:联想创始人柳传志的原创方法论

联想复盘公开课

刘建 1天 培训时长

立企之本——塑造员工的职业道德

员工的职业道德培训【培训背景】:《公民道德建设实施纲要》指出:“职业道德是从业人员在职业活动中应遵循的行为准则,涵盖了从业人员与服务对象、职业与职工、职业与职业之间的关系。随着现代社会分工

刘建 1天 培训时长

高效时间管理——如何利用时间来提高工作效率

树立时间观念培训【培训背景】:“洗手的时候,日子从水盆里过去;吃饭的时候,日子从饭碗里过去;默默时,便从茫然的双眼前过去。我觉察他去的匆匆了,伸出手遮掩时,他又从遮掩着的手边过去,&hel

刘建 2天 培训时长

打造企业永续发展的第一动力——创新能力训练

思维训练应用培训【培训背景】:2018年3月的全国两会,*主席在参加广东代表团审议时强调:“创新是引领发展的第一动力”。创新作为时代发展的要求,同样是现代企业的生命源泉,是确保

刘建 2天 培训时长

做好工作的灵魂——提高工作效率的五项修炼

工作效率的提高培训【培训背景】:什么是工作效率呢?所谓"工作效率",就是在同等时间内完成工作量的多少。虽然很多人都能意识到提高工作效率的重要性,然而真正能做到高效率工作的人却并不多

刘建 3天 培训时长

照到哪里哪里亮——职业阳光心态塑造

职业阳光心态的课程【培训背景】:生活需要阳光心态,工作更需要阳光心态!所谓阳光心态,就是一种积极的、向上的、宽容的、开朗的、感恩的健康心理状态。生活就像一面镜子:你对它哭,它会对你哭,你对它笑,它会对

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