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高效能職業(yè)溝通培訓(xùn)
職業(yè)溝通與人際關(guān)系培訓(xùn)
非暴力溝通 培訓(xùn)課
自我認(rèn)知與高效溝通課程 【課程背景】表面上看，兩位能力相當(dāng)?shù)耐聜冊(cè)谟懻擁?xiàng)目推進(jìn)事宜，但實(shí)際上他們真正討論的卻是“我比你更加懂得專業(yè)”、“我才是對(duì)的&rd
提升管理溝通藝術(shù)課程 【管理干部困惑分析】員工表現(xiàn)一般，但自己感覺(jué)很好，還覺(jué)得我對(duì)他不公平，還來(lái)置疑我。領(lǐng)導(dǎo)不好當(dāng)。員工年齡層偏大，不好管理，該怎么辦？我道理都講明白了，員工怎么還是不肯聽(tīng)，
有影響力溝通呈現(xiàn)課程 【課程背景】我們對(duì)于溝通也許并不陌生，因?yàn)槊刻於荚谶M(jìn)行；可是溝通的目的是為了解決問(wèn)題，還是發(fā)泄情緒？我們希望真誠(chéng)地與對(duì)方溝通，可是無(wú)名火卻在時(shí)時(shí)燃燒；溝通是為了表達(dá)自己
基于場(chǎng)景訓(xùn)練的關(guān)鍵對(duì)話課程 【課程背景】2022年全面進(jìn)入移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代，快速高效的信息資訊無(wú)處不在充盈著人們?nèi)粘Ｉ睿伺c人之間的溝通卻變得越來(lái)越微妙了，試想一下，你是否有遇到過(guò)下列情況
跨部門溝通與合作課程 【課程背景】為什么跨部門的工作推進(jìn)很困難？該如何與跨部門的人員進(jìn)行有效工作溝通？當(dāng)所代表的部門利益不一致甚至有優(yōu)先級(jí)別的沖突時(shí)，我們?cè)撛趺崔k？《跨部門溝通與合作》課程針
怦然心動(dòng)的職場(chǎng)溝通
關(guān)鍵對(duì)話
財(cái)務(wù)總監(jiān)溝通力與領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)
幸福家庭的秘密
管理心理學(xué)培訓(xùn)大綱
移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代心理學(xué)在企業(yè)管理中的應(yīng)用
PDCA性格密碼培訓(xùn)
接線員心理情緒疏導(dǎo)課程 【課程特色】1、課程注重權(quán)威性、實(shí)用性：授課將緊密結(jié)合運(yùn)營(yíng)商反詐中心服務(wù)工作特點(diǎn)，結(jié)合中國(guó)電信等標(biāo)桿公司金牌客服人員工作手冊(cè)分享，內(nèi)容很貼近學(xué)員工作實(shí)際，就像學(xué)員身邊
客戶心理的高效溝通
新黨建下EAP實(shí)務(wù)課程 【課程背景】企業(yè)經(jīng)常有這樣的困惑：我們也聽(tīng)說(shuō)了很多企業(yè)由于心理健康所導(dǎo)致的問(wèn)題，我們也想導(dǎo)入EAP，但是十分困惑：EAP是單獨(dú)的心理講座、壓力管理培訓(xùn)嗎？EAP究竟是