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標(biāo)題：A管理模式 17

類(lèi)型：【管理決策】

簡(jiǎn)介：

 大家好，我是今天的主講老師，我叫劉光啟，今天的主題是【A管理模式 17】，副標(biāo)題是【企業(yè)需要什么樣的培訓(xùn)系統(tǒng)】，大多數(shù)培訓(xùn)中心都是讓公司的高層員工培訓(xùn)中低層員工，或者請(qǐng)外面的培訓(xùn)專(zhuān)家來(lái)給員工講課。讓高層員工培訓(xùn)中低層員工的優(yōu)點(diǎn)在于培訓(xùn)更貼近公司業(yè)務(wù)，因此更有針對(duì)性，但缺點(diǎn)在于這些人的培訓(xùn)技巧稍顯欠缺。請(qǐng)外部專(zhuān)家培訓(xùn)員工的好處在于他們有豐富的培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，而且能帶來(lái)外面的視角，但缺點(diǎn)是這些培訓(xùn)課程和公司業(yè)務(wù)的結(jié)合不是很緊密。大家都知道人力資本的重要性，但大多數(shù)企業(yè)大學(xué)的現(xiàn)實(shí)都比較尷尬：它是一個(gè)級(jí)別很高的職能部門(mén)，不會(huì)給公司帶來(lái)直接利潤(rùn)。

時(shí)間：2014-05-16 02:36:01

來(lái)源：哪里有培訓(xùn)網(wǎng)