為什么有的人總能夠在職場(chǎng)上左右逢源，而有的人總是左右碰壁，總結(jié)出了為人處事的六大原則，這六個(gè)原則能夠幫助在人際關(guān)系和個(gè)人成長(zhǎng)當(dāng)中更加明智的行動(dòng)。
第一，不要成為那種總想白嫖，不愿意付出努力去解決問(wèn)題的人，這樣的人永遠(yuǎn)只能夠待在基層。
第二，要不斷的積累自己手中的籌碼，不要只做重復(fù)性的工作，要不斷的提升自己。
第三，不要那些讓你閉嘴的人左右你的判斷，因?yàn)樗麄兛赡苤皇菓{身份說(shuō)話而不是真理。
第四，要明白，所有的人脈并非都是真實(shí)的資源，只有在勢(shì)均力敵的情況下，人脈才能轉(zhuǎn)換成資源。
第五，即使是再好的朋友，請(qǐng)別人幫忙，都要懂得回報(bào)，不要欠別人太多，因?yàn)槿饲榭偸且€的。
第六，那些不斷給你提意見(jiàn)和建議的人，才是真正關(guān)心你的人，一定要珍惜他們的意見(jiàn)和建議。
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