在公司里面，我們可能時常就會聽到領導對一個人去做評價，說這個某某某特別有學習能力，未來可期，或者就是這個誰誰誰，學習能力真的太差，估計未來也不會有什么前途。在領導的眼里，到底什么才叫做有學習能力呢？這里我可以告訴大家，領導眼里的學習能力其實主要就是三個能力的一個綜合體現(xiàn)。
1、就是信息獲取的能力。能夠快速有效的找到或者獲取到所需要的信息，這是學習能力的基礎。
2、就是提煉和歸納的能力。面對大量的信息，面對全新的信息，能夠快速的找到重點，抓到要點，能自己去做好梳理和總結，這也是學習能力非常重要的一個體現(xiàn)。
3、其實就是舉一反三，觸類旁通的能力。學一只能得一，在領導眼里，你并不是有學習能力的。人學一能夠悟三，在學了一個東西之后，能夠自己去做好衍生，能夠靈活的去做好應用，這樣你才是在領導眼里有學習能力的人。所以如果你也想成為領導眼中非常有學習能力，非常有發(fā)展?jié)摿Φ哪莻€人，其實你就可以在我剛剛所說的這三個方面去注意做好提升，注意做好表現(xiàn)。
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