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到底工作多長時間跳槽比較好？一個標準答案。如果在同一個崗位上工作了3 - 5年，職位沒有上升，薪資也沒有大幅增長，那就應該考慮內部轉崗，或者是外部跳槽來增值了。為什么是3 - 5年？不管是同行同崗還是跨行轉崗，一個人在進入一個新的工作環(huán)境，第一年往往都是打醬油的熟悉過程，第二年才可能慢慢的進入角色，真正融入企業(yè)熟悉自己的工作。

經過前兩年的積累，到了第三年才真正出成績，當然，這也是職位和薪資提高的關鍵時期。所以基本也是在第三年，才能實現(xiàn)職位和薪資的較大提高。如果到了第四年第五年，還沒有做出成績，沒有得到更高的職位或者是薪水，那么可能只有跳槽了。