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中國企業(yè)培訓(xùn)講師

面試官讓你自我介紹,其目的是什么?

2025-07-04 09:00:17
 
講師:蕭琳 瀏覽次數(shù):376
 面試中面試官讓候選人自我介紹的目的以及自我介紹的注意事項(xiàng)。 一、自我介紹的目的。 1.面試官雖有簡歷,但想聽候選人展示個(gè)人優(yōu)點(diǎn)、職業(yè)發(fā)展路徑、亮點(diǎn)項(xiàng)目等。了解其優(yōu)勢(shì)、核心項(xiàng)目塑造的能力、職業(yè)訴求以及能為公司提供的價(jià)值。通過2

面試中面試官讓候選人自我介紹的目的以及自我介紹的注意事項(xiàng)。

一、自我介紹的目的。

1.面試官雖有簡歷,但想聽候選人展示個(gè)人優(yōu)點(diǎn)、職業(yè)發(fā)展路徑、亮點(diǎn)項(xiàng)目等。了解其優(yōu)勢(shì)、核心項(xiàng)目塑造的能力、職業(yè)訴求以及能為公司提供的價(jià)值。通過 2 - 3 分鐘快速抓住關(guān)鍵點(diǎn),同時(shí)也是考察候選人的自我認(rèn)知。

二、自我介紹的注意事項(xiàng)。

1.避免冗長。第一種讓面試官反感的是特別啰嗦,介紹第一家公司可能花兩分鐘,面試官會(huì)沒耐性。

2.避免簡單流水賬。第二種是特別簡單,只是報(bào)流水賬,未體現(xiàn)個(gè)人特點(diǎn)。

3.站在面試官角度。第三種是沒有站在面試官角度,如從最近的開始介紹職業(yè)發(fā)展,不符合面試官想聽從遠(yuǎn)到近的邏輯。



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蕭琳
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