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中國企業(yè)培訓(xùn)講師

企業(yè)管理培訓(xùn)行業(yè)排名概覽:2025年企業(yè)管理培訓(xùn)企業(yè)競爭力榜單

2025-07-04 21:55:28
 
講師:管理培訓(xùn) 瀏覽次數(shù):79
 1、云學(xué)堂 云學(xué)堂(全稱:江蘇云學(xué)堂網(wǎng)絡(luò)科技有限公司)作為一家科技企業(yè),為客戶提供全面的數(shù)字化企業(yè)學(xué)習(xí)解決方案服務(wù)。其服務(wù)內(nèi)容包括軟件SaaS服務(wù)、內(nèi)容解決方案服務(wù)、數(shù)字化企業(yè)學(xué)習(xí)咨詢和運(yùn)營服務(wù)等,是企業(yè)培訓(xùn)領(lǐng)域的創(chuàng)新型平臺公司。 2、

1、云學(xué)堂

云學(xué)堂(全稱:江蘇云學(xué)堂網(wǎng)絡(luò)科技有限公司)作為一家科技企業(yè),為客戶提供全面的數(shù)字化企業(yè)學(xué)習(xí)解決方案服務(wù)。其服務(wù)內(nèi)容包括軟件SaaS服務(wù)、內(nèi)容解決方案服務(wù)、數(shù)字化企業(yè)學(xué)習(xí)咨詢和運(yùn)營服務(wù)等,是企業(yè)培訓(xùn)領(lǐng)域的創(chuàng)新型平臺公司。

2、平安知鳥

平安知鳥依托于平安集團(tuán)32年的大規(guī)模員工培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),提供“平臺+內(nèi)容+運(yùn)營”的一站式智能培訓(xùn)解決方案,幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)高效培訓(xùn)。

3、魔學(xué)院

魔學(xué)院是摩博科技有限公司旗下的知名企業(yè)培訓(xùn)云平臺,通過結(jié)合企業(yè)微信和騰訊云的技術(shù),為企業(yè)提供一站式培訓(xùn)服務(wù)平臺。

4、時(shí)代光華品牌

時(shí)代光華品牌創(chuàng)立于2000年,隨著中國企業(yè)學(xué)習(xí)行業(yè)的發(fā)展,經(jīng)歷了多個(gè)階段。現(xiàn)在正逐步向數(shù)字化學(xué)習(xí)方案服務(wù)商邁進(jìn),為更多企業(yè)提供現(xiàn)代化學(xué)習(xí)方案。

5、知學(xué)云

知學(xué)云科技有限公司是國內(nèi)領(lǐng)先的數(shù)字化學(xué)習(xí)整體解決方案的服務(wù)商,為政企客戶提供全方位的數(shù)字化學(xué)習(xí)服務(wù)。

6、酷學(xué)院

酷學(xué)院是一家用科技推動組織能力提升的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)服務(wù)公司,專注于企業(yè)級智能化培訓(xùn)業(yè)務(wù),提供專業(yè)的企業(yè)培訓(xùn)與人才發(fā)展平臺。

7、騰訊樂享

騰訊樂享是騰訊出品的企業(yè)社區(qū)化知識管理平臺,擁有多種功能如文檔、課堂、直播、考試等,為企業(yè)打造完整的培訓(xùn)學(xué)習(xí)閉環(huán)。

8、EduSoho

EduSoho是一家數(shù)字化轉(zhuǎn)型服務(wù)商,通過科技創(chuàng)新降低教育成本,提供穩(wěn)定、安全、高性價(jià)比的在線教育解決方案,適用于互聯(lián)網(wǎng)學(xué)習(xí)、企業(yè)培訓(xùn)等多種場景。

9、前程無憂培訓(xùn)機(jī)構(gòu)

前程無憂培訓(xùn)機(jī)構(gòu)是專業(yè)機(jī)構(gòu),提供企業(yè)內(nèi)訓(xùn)、公開課程、體驗(yàn)培訓(xùn)、人才測評和在線培訓(xùn)業(yè)務(wù),課程覆蓋企業(yè)管理的各個(gè)方面。

10、量見·云課堂

量見·云課堂是一家知名企業(yè)培訓(xùn)品牌,主要提供人才移動學(xué)習(xí)培訓(xùn)管理SaaS云平臺,基于內(nèi)容大數(shù)據(jù)和專家智庫建立標(biāo)準(zhǔn)體系,提供定制工具及個(gè)性化運(yùn)營服務(wù)。

企業(yè)管理培訓(xùn)課程大綱:《當(dāng)代企業(yè)管理新模式與挑戰(zhàn)》

第一篇:企業(yè)管理基礎(chǔ)與挑戰(zhàn)認(rèn)知

一、企業(yè)發(fā)展與管理的系統(tǒng)觀

管理是一個(gè)系統(tǒng),牽一發(fā)而動全身,超越管理才能做好管理。企業(yè)發(fā)展中的陰陽合一,健康發(fā)展的系統(tǒng)觀是企業(yè)管理的重要一環(huán)。

二、全方位挑戰(zhàn)與斷層現(xiàn)象

人文斷層、能源斷層、人才干部斷層、管理斷層和教育斷層等全方位挑戰(zhàn)的體現(xiàn)與凸顯,需要企業(yè)管理者有全新的認(rèn)知和應(yīng)對策略。

第二篇:企業(yè)管理階段與發(fā)展認(rèn)知

一、不同階段的企業(yè)對管理的要求不同

企業(yè)發(fā)展階段對管理的要求是不一樣的,管理者需根據(jù)企業(yè)發(fā)展階段調(diào)整管理策略。

二、思維顛覆與重塑

移動互聯(lián)時(shí)代下,新的商業(yè)文明帶來完全不一樣的管理認(rèn)知,需要企業(yè)管理者有顛覆性思維和重塑管理策略。

第三篇:現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營與管理應(yīng)對路徑

一、企業(yè)經(jīng)營的三大考驗(yàn)及管理應(yīng)對策略

包括外來企業(yè)的進(jìn)入、本土企業(yè)的低層次競爭、企業(yè)自身的經(jīng)營壓力等現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營的三大考驗(yàn)及管理應(yīng)對路徑。

凱洛格KeyLogic自2004年成立以來,專注于咨詢培訓(xùn)領(lǐng)域,擅長于戰(zhàn)略及創(chuàng)新咨詢、組織能力咨詢、企業(yè)文化咨詢、企業(yè)大學(xué)咨詢、領(lǐng)導(dǎo)力咨詢和人才盤點(diǎn)與評鑒等領(lǐng)域。

*企顧司是法國一家歷史悠久的企業(yè)管理培訓(xùn)與咨詢顧問公司,自1926年創(chuàng)立以來,逐漸發(fā)展為全球領(lǐng)先的企業(yè)管理培訓(xùn)與咨詢顧問品牌。自1997年開始進(jìn)駐中國市場以來,公司業(yè)務(wù)范圍涵蓋了公開課、內(nèi)訓(xùn)、在線學(xué)習(xí)以及復(fù)合式學(xué)習(xí)系統(tǒng)等,同時(shí)提供人才測評和企業(yè)運(yùn)營咨詢等服務(wù)。

HPO耶比歐自創(chuàng)立以來已有近五十年的經(jīng)驗(yàn),是全球知名的企業(yè)咨詢管理服務(wù)提供商之一。公司的業(yè)務(wù)涵蓋企業(yè)培訓(xùn)與咨詢、內(nèi)訓(xùn)外訓(xùn)的組織和實(shí)施、專業(yè)評量診斷以及協(xié)助企業(yè)組織發(fā)展等。

創(chuàng)業(yè)黑馬是國內(nèi)知名的中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)加速服務(wù)平臺,自創(chuàng)立以來一直以創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新資訊、創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)培訓(xùn)以及創(chuàng)業(yè)大賽等多種形式服務(wù)于企業(yè)。公司堅(jiān)持重度垂直理論,致力于推動企業(yè)加速創(chuàng)新,通過產(chǎn)業(yè)賦能服務(wù)體系助力眾多企業(yè)的成長和發(fā)展。

*訓(xùn)練是全球知名的企管訓(xùn)練品牌之一,自創(chuàng)立以來已有超過百年的歷史。公司以超過30種語言提供培訓(xùn)服務(wù),涵蓋了管理領(lǐng)導(dǎo)、溝通團(tuán)隊(duì)合作、演講技能以及業(yè)務(wù)銷售等領(lǐng)域的訓(xùn)練強(qiáng)化課程。公司致力于幫助企業(yè)提高收入、提升生產(chǎn)力并降低成本,同時(shí)增強(qiáng)個(gè)人競爭力。

前程無憂評測是國內(nèi)具有廣泛影響力的人力資源服務(wù)供應(yīng)商之一,自創(chuàng)立以來一直為企業(yè)提供全方位的招聘解決方案。公司提供招聘獵頭、培訓(xùn)測評以及人事外包等專業(yè)的人力資源服務(wù)。

行動教育是一家致力于為企業(yè)提供全生命周期服務(wù)的知名品牌,成立于2006年。公司以實(shí)效管理教育為核心,致力于構(gòu)建*實(shí)效商學(xué)院,并為企業(yè)提供實(shí)效管理培訓(xùn)、咨詢輔導(dǎo)以及年度顧問等服務(wù)。公司以實(shí)效落地顯著和貼近企業(yè)而著稱。

時(shí)代光華是一家基于網(wǎng)絡(luò)在線的組織學(xué)習(xí)方案服務(wù)商,自成立以來一直為企業(yè)提供全面、高效和及時(shí)響應(yīng)的學(xué)習(xí)解決方案和服務(wù)。無論是企業(yè)、還是其他組織機(jī)構(gòu),都能從時(shí)代光華的服務(wù)中獲益。

企業(yè)管理培訓(xùn)涉及到企業(yè)在生產(chǎn)運(yùn)作、財(cái)務(wù)會計(jì)以及人力資源等方面的規(guī)范管理規(guī)章準(zhǔn)則。企業(yè)的管理制度包括產(chǎn)權(quán)制度、運(yùn)行制度和管理制度等多個(gè)方面。其中管理制度是企業(yè)進(jìn)行基礎(chǔ)管理不可或缺的工具。制定管理制度的目的是為了規(guī)范員工行為,使企業(yè)的各項(xiàng)活動能夠行之有效地進(jìn)行,從而提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。隨著社會的不斷變革和企業(yè)的發(fā)展壯大,管理制度需要逐漸軟化以適應(yīng)企業(yè)的變革和創(chuàng)新需求。管理是一個(gè)通過計(jì)劃、組織、控制、激勵(lì)和領(lǐng)導(dǎo)等環(huán)節(jié)來協(xié)調(diào)資源的過程,旨在更好地達(dá)成組織目標(biāo)。




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