《創(chuàng)業(yè)者應(yīng)具備的思維方式與思想》
創(chuàng)業(yè)，這是一個(gè)充滿挑戰(zhàn)與機(jī)遇的詞匯。對(duì)于想要踏上這條道路的創(chuàng)業(yè)者來(lái)說(shuō)，除了硬件條件和資源，更需要具備一些特定的思想和思維方式。那么，創(chuàng)業(yè)者應(yīng)具備哪些思想呢？讓我們一同探討。
一、實(shí)踐優(yōu)于想象
創(chuàng)業(yè)離不開(kāi)想象力，沒(méi)有想象力，我們的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目就無(wú)從談起。創(chuàng)業(yè)者不能整天只停留在想象中，我們每天可能會(huì)有各種夢(mèng)想，然而將夢(mèng)想轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)需要行動(dòng)。動(dòng)手實(shí)踐比單純想象更為重要。只有通過(guò)實(shí)踐，我們的想法才能得到市場(chǎng)的檢驗(yàn)，真實(shí)的結(jié)果才能顯現(xiàn)出來(lái)。
二、行動(dòng)是成功的基石
創(chuàng)業(yè)過(guò)程中，必須行動(dòng)，特別對(duì)于那些剛上路的創(chuàng)業(yè)者。應(yīng)該勇于試錯(cuò)，不要擔(dān)心失敗或犯錯(cuò)。在創(chuàng)業(yè)過(guò)程中，所謂的困難和錯(cuò)誤很多時(shí)候只是我們自己的想象。只有真正行動(dòng)，才能知道對(duì)與錯(cuò)，才能從實(shí)踐中學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。
三、規(guī)模雖小，五臟俱全
創(chuàng)業(yè)起步時(shí)往往資源有限，缺錢、缺人、缺資源。但正是這種困境促使創(chuàng)業(yè)者更加努力，從小事做起，逐步積累。創(chuàng)業(yè)要從零開(kāi)始，逐步擴(kuò)大規(guī)模，每一次的努力都是向著成功邁進(jìn)的一步。
四、自食其力，天道酬勤
創(chuàng)業(yè)者要有一種自食其力的精神，不怕辛苦勞累。在一無(wú)所有的時(shí)候，要更加努力地工作，爭(zhēng)取每一份機(jī)會(huì)和資源。通過(guò)不斷的努力和學(xué)習(xí)，逐步成為有資源、有人脈、有才能的人。
五、持續(xù)學(xué)習(xí)，充實(shí)大腦
成功人士之所以言語(yǔ)談吐充滿智慧，是因?yàn)樗麄兘?jīng)過(guò)長(zhǎng)期的學(xué)習(xí)和經(jīng)驗(yàn)的積累。作為創(chuàng)業(yè)者，更應(yīng)該保持學(xué)習(xí)的態(tài)度，不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)，充實(shí)自己。這將為創(chuàng)業(yè)過(guò)程提供寶貴的經(jīng)驗(yàn)和智慧。
六、整合資源，借力打力
就算沒(méi)有錢和資源，創(chuàng)業(yè)者也要具備整合資源的能力。學(xué)會(huì)整合身邊的各種資源，包括人脈、信息等，這將為創(chuàng)業(yè)提供巨大的幫助。通過(guò)與他人的合作和互助，實(shí)現(xiàn)共同的成功。
七、敏銳洞察市場(chǎng)趨勢(shì)
創(chuàng)業(yè)者要有敏銳的洞察力，抓住市場(chǎng)的風(fēng)口信息。通過(guò)調(diào)查、研究和分析市場(chǎng)現(xiàn)象，做出正確的決策。只有緊跟市場(chǎng)趨勢(shì)，才能在創(chuàng)業(yè)過(guò)程中事半功倍。
八、堅(jiān)定的信念和成功的欲望
創(chuàng)業(yè)不僅僅是擁有一個(gè)好的想法那么簡(jiǎn)單。對(duì)于想要成功創(chuàng)業(yè)的個(gè)體來(lái)說(shuō)，除了基本的硬件條件和資源外，更需要具備特定的思想和思維方式。這些思想和思維方式可以幫助創(chuàng)業(yè)者在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中保持清醒的頭腦和正確的方向感。下面我們將詳細(xì)探討創(chuàng)業(yè)者應(yīng)具備的幾種核心思想。
一、創(chuàng)造思維的重要性及如何培養(yǎng)創(chuàng)造力思維在創(chuàng)業(yè)過(guò)程中具有關(guān)鍵作用無(wú)論是從無(wú)到有的事業(yè)起步還是后續(xù)的產(chǎn)品創(chuàng)新都需要源源不斷的創(chuàng)造力創(chuàng)業(yè)者可以通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐來(lái)培養(yǎng)自己的創(chuàng)造力同時(shí)保持開(kāi)放的心態(tài)接受新的事物和知識(shí)鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)內(nèi)的創(chuàng)意和挑戰(zhàn)是成功激發(fā)創(chuàng)造力的關(guān)鍵手段之始終貫穿堅(jiān)定的目標(biāo)設(shè)立對(duì)于創(chuàng)業(yè)的旅程是至關(guān)重要的正如遠(yuǎn)行者需要有明確的目的地一般堅(jiān)定而清晰的目標(biāo)可以為團(tuán)隊(duì)指明前進(jìn)的方向也是持續(xù)前進(jìn)的*動(dòng)力避免讓過(guò)往的經(jīng)驗(yàn)阻礙我們對(duì)市場(chǎng)的洞察很重要我們需要從實(shí)際的市場(chǎng)反饋中獲取有效信息而非僅依賴經(jīng)驗(yàn)作為決策依據(jù)尤其在當(dāng)下這個(gè)變化迅速的時(shí)代對(duì)于市場(chǎng)和行業(yè)的分析需要以實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)和事實(shí)為基礎(chǔ)而不僅僅是依靠過(guò)往的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)因?yàn)橛行┣闆r下過(guò)去的成功模式在新時(shí)代可能會(huì)失效而年輕的公司正是因?yàn)樯倭藲v史和傳統(tǒng)的包袱得以更為靈活迅速地在創(chuàng)新的市場(chǎng)中找到機(jī)會(huì)規(guī)避競(jìng)爭(zhēng)推出更為優(yōu)質(zhì)高效的運(yùn)營(yíng)模式；四、勇于試錯(cuò)的精神在創(chuàng)業(yè)過(guò)程中是極其寶貴的正如愛(ài)迪生所說(shuō)：“我沒(méi)有失敗只是找到了一萬(wàn)種不會(huì)成功的方法。”只有通過(guò)不斷地試錯(cuò)才能在挫折面前迅速成長(zhǎng)并且在不斷地失敗中尋找真正適合項(xiàng)目的模式和道路試想每一個(gè)看似極其成功的企業(yè)也必然是經(jīng)歷無(wú)數(shù)次失敗的累積并且善于從失敗中吸取教訓(xùn)調(diào)整策略重新出發(fā)的創(chuàng)業(yè)者們應(yīng)該保持開(kāi)放的心態(tài)接受失敗并從中吸取教訓(xùn)如此才能真正在創(chuàng)業(yè)的道路上行穩(wěn)致遠(yuǎn)除了具備以上思維模式創(chuàng)業(yè)者們還需不斷學(xué)習(xí)豐富自身的知識(shí)儲(chǔ)備和拓寬視野緊跟時(shí)代步伐捕捉市場(chǎng)的變化因?yàn)樵谶@個(gè)快速變化的時(shí)代*不變的就是變化本身唯有不斷學(xué)習(xí)不斷進(jìn)步才能在三、邏輯思辨能力
在創(chuàng)業(yè)的征途上，面對(duì)紛繁復(fù)雜的各類問(wèn)題，擁有強(qiáng)大的邏輯思辨能力顯得尤為重要?？茖W(xué)地分析問(wèn)題，采取相應(yīng)的措施和手段，都需要這種能力作為支撐。特別是在需要以盈利為目的的商業(yè)活動(dòng)中，通過(guò)數(shù)據(jù)分析來(lái)獲取有用信息，進(jìn)而判斷和決策，更是離不開(kāi)邏輯思辨的輔助。
四、發(fā)散創(chuàng)新思維
創(chuàng)業(yè)者不僅需要有邏輯思辨的能力，更需要具備發(fā)散創(chuàng)新的思維。面對(duì)繁雜的事務(wù)，能夠靈活運(yùn)用不同的辦法來(lái)解決，正是這種創(chuàng)新思維所帶來(lái)的優(yōu)勢(shì)。
五、目標(biāo)導(dǎo)向思維
明確的創(chuàng)業(yè)目標(biāo)是指引成功的燈塔。通過(guò)細(xì)分目標(biāo)，逐步實(shí)現(xiàn)，才能最終達(dá)成大目標(biāo)。創(chuàng)業(yè)者必須具備目標(biāo)導(dǎo)向的思維，清楚自己想要什么，知道該如何去做。
一個(gè)人的思維模式會(huì)決定其行動(dòng)和實(shí)踐的方向，從而影響事情的結(jié)局和成敗。那么，你適合成為一個(gè)創(chuàng)業(yè)者嗎？這需要你對(duì)上述的思維模式進(jìn)行深入的反思。
創(chuàng)業(yè)者的五種必備專業(yè)素養(yǎng)
一、嫻熟全面的專業(yè)技能
無(wú)論創(chuàng)業(yè)目標(biāo)是什么，多大，都首先需要擁有嫻熟全面的專業(yè)技能。這就像全球500強(qiáng)企業(yè)之一的*高通公司的CEO，因其無(wú)人能及的專業(yè)素養(yǎng)，解決了無(wú)數(shù)技術(shù)難題，推動(dòng)了產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。
二、敏銳的市場(chǎng)洞察力
在當(dāng)今變化莫測(cè)的市場(chǎng)環(huán)境下，僅擁有專業(yè)素養(yǎng)是不夠的。創(chuàng)業(yè)者還需要有敏銳的市場(chǎng)頭腦和財(cái)富嗅覺(jué)，即發(fā)現(xiàn)市場(chǎng)的素養(yǎng)。這包括發(fā)現(xiàn)市場(chǎng)規(guī)律、消費(fèi)者消費(fèi)規(guī)律以及金融運(yùn)轉(zhuǎn)規(guī)律的能力。
三、強(qiáng)大的學(xué)習(xí)力
在信息時(shí)代，市場(chǎng)信息以幾何的速度迅速傳播。創(chuàng)業(yè)者必須具備強(qiáng)大的學(xué)習(xí)力，既要參加縱向培訓(xùn)，不錯(cuò)過(guò)每一次學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，又要進(jìn)行橫向?qū)W習(xí)，拓展見(jiàn)識(shí)。既要提升專業(yè)素養(yǎng)，又要學(xué)習(xí)人類文明的成果，提升綜合素質(zhì)和人文修養(yǎng)。
四、創(chuàng)新精神
創(chuàng)業(yè)是一種創(chuàng)造性的活動(dòng)，需要不斷進(jìn)取的開(kāi)拓創(chuàng)新素養(yǎng)。特別是在知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代，創(chuàng)新是企業(yè)化解外界風(fēng)險(xiǎn)和取得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的有效途徑。創(chuàng)新素養(yǎng)包括大腦活動(dòng)的素養(yǎng)和創(chuàng)新實(shí)踐的素養(yǎng)，是創(chuàng)業(yè)者不可或缺的素養(yǎng)。
五、識(shí)人善任的相馬素養(yǎng)
創(chuàng)業(yè)不僅需要優(yōu)秀的項(xiàng)目和資金，更需要一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)去執(zhí)行。創(chuàng)業(yè)者需要具備識(shí)人善任的相馬素養(yǎng)，善于發(fā)現(xiàn)和使用人才。只有做到善任，才能使人才的聰明才智得到充分地發(fā)揮。
### 一、關(guān)于法律法規(guī)和私營(yíng)企業(yè)知識(shí)
我們應(yīng)深入了解關(guān)于私營(yíng)、合伙企業(yè)、有限公司等相關(guān)的法律法規(guī)，為企業(yè)奠定堅(jiān)實(shí)的法律基礎(chǔ)。還需了解如何驗(yàn)資、申請(qǐng)開(kāi)業(yè)登記等實(shí)際操作流程。哪些行業(yè)是私營(yíng)禁區(qū)，哪些行業(yè)需要辦理特定行業(yè)管理手續(xù)也必須明晰。
### 二、稅務(wù)與財(cái)務(wù)管理知識(shí)
稅務(wù)登記辦理流程、納稅申報(bào)規(guī)定、發(fā)票領(lǐng)購(gòu)使用等財(cái)務(wù)相關(guān)事項(xiàng)也是創(chuàng)業(yè)者必須掌握的。銀行開(kāi)戶程序、結(jié)算規(guī)定以及關(guān)于增值稅率及計(jì)征方法等內(nèi)容也是不可忽視的。
### 三、營(yíng)銷知識(shí)要點(diǎn)
市場(chǎng)預(yù)測(cè)與調(diào)查、消費(fèi)心理及特征、定價(jià)策略、產(chǎn)品知識(shí)，以及銷售渠道和方式等營(yíng)銷相關(guān)知識(shí)點(diǎn)，對(duì)于創(chuàng)業(yè)者來(lái)說(shuō)也是至關(guān)重要的。掌握這些知識(shí)點(diǎn)，有助于更好地進(jìn)行產(chǎn)品推廣和市場(chǎng)拓展。
### 四、貨物知識(shí)概述
批發(fā)零售、貨物種類質(zhì)量、計(jì)量、運(yùn)輸、保管貯存，以及真假貨物識(shí)別等貨物相關(guān)知識(shí)，對(duì)于企業(yè)的運(yùn)營(yíng)也是必不可少的。
### 五、資金及財(cái)務(wù)深入知識(shí)
除了上述貨物知識(shí)，貨幣金融、信用及資金籌措、資金核算記賬，以及證券、信托和投資等資金及財(cái)務(wù)知識(shí)也是創(chuàng)業(yè)者應(yīng)掌握的。
### 六、創(chuàng)業(yè)者必備能力
除了上述知識(shí)外，成功的創(chuàng)業(yè)者還應(yīng)具備以下能力：姿態(tài)放低，尊重他人；堅(jiān)守正確的價(jià)值觀，這是判斷是非善惡的準(zhǔn)則；第三，具備毅力與耐心，堅(jiān)持到底；能準(zhǔn)確判斷未來(lái)，做出別人做不出的事情。
### 七、現(xiàn)代企業(yè)管理基礎(chǔ)與制度規(guī)范化
現(xiàn)代企業(yè)管理是一個(gè)綜合管理、專業(yè)管理與基礎(chǔ)管理的全面體系。管理基礎(chǔ)工作在企業(yè)管理中占有重要地位。轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式是企業(yè)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的必然要求。規(guī)范制度、明晰業(yè)務(wù)流程、提煉核心內(nèi)容也是企業(yè)管理的基礎(chǔ)工作。企業(yè)應(yīng)以市場(chǎng)為導(dǎo)向，增強(qiáng)自主創(chuàng)新能力，優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，提高競(jìng)爭(zhēng)力。在制度建設(shè)上，必須保證其科學(xué)性、準(zhǔn)確性和適應(yīng)性。重視細(xì)節(jié)，不放過(guò)任何一個(gè)錯(cuò)誤糾正的機(jī)會(huì)。
創(chuàng)業(yè)者在創(chuàng)業(yè)過(guò)程中不僅要掌握各類知識(shí)，還要培養(yǎng)自己的綜合能力，為自己的企業(yè)奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。標(biāo)準(zhǔn)化管理是企業(yè)發(fā)展的重要基石，它是企業(yè)進(jìn)行生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的核心準(zhǔn)則，也是提高企業(yè)管理水平的重要手段。標(biāo)準(zhǔn)化工作的實(shí)施，為企業(yè)各項(xiàng)管理活動(dòng)的順利進(jìn)行提供了依據(jù)和準(zhǔn)則，是企業(yè)適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的前提條件。企業(yè)必須高度重視標(biāo)準(zhǔn)化工作，將公司的各項(xiàng)基礎(chǔ)管理工作全面納入標(biāo)準(zhǔn)化范疇，以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，使各項(xiàng)管理工作形成系統(tǒng)化、規(guī)范化。
在人力資源管理方面，建立科學(xué)的培訓(xùn)評(píng)估體系是提高員工素質(zhì)的有效途徑。在現(xiàn)代企業(yè)管理中，人力資源的重要性日益上升，特別是在知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代，知識(shí)型員工比例增大，員工是企業(yè)利潤(rùn)和企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的源泉。企業(yè)應(yīng)結(jié)合企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)對(duì)培訓(xùn)進(jìn)行全面計(jì)劃，建立科學(xué)的培訓(xùn)評(píng)估機(jī)制，分層次進(jìn)行新知識(shí)、新思想和新方法的理論培訓(xùn)和技能訓(xùn)練，全面提高員工的綜合管理和實(shí)踐能力。
對(duì)于人才的選拔與培養(yǎng)，我們應(yīng)該明確人才的標(biāo)準(zhǔn)，如對(duì)企業(yè)的忠誠(chéng)、認(rèn)同企業(yè)文化、具備文化知識(shí)和技能、有獨(dú)立思考和解決問(wèn)題的能力以及開(kāi)拓創(chuàng)新的精神等。在此基礎(chǔ)上，通過(guò)內(nèi)部選拔或外部招聘的方式選拔人才，并通過(guò)考評(píng)達(dá)標(biāo)者予以錄用。
加強(qiáng)班組建設(shè)也是企業(yè)適應(yīng)現(xiàn)代化管理、全面提高素質(zhì)的重要環(huán)節(jié)。班組是企業(yè)的基層組織，企業(yè)的各項(xiàng)任務(wù)都要通過(guò)班組去落實(shí)完成。要把加強(qiáng)班組建設(shè)作為提升管理水平的切入點(diǎn)和突破口，開(kāi)展強(qiáng)化班組建設(shè)活動(dòng)，并制定可行的班組建設(shè)活動(dòng)管理辦法、實(shí)施細(xì)則與考核方案。
企業(yè)管理還需要廣泛應(yīng)用現(xiàn)代化思想和方法。例如推行“人人成為‘經(jīng)營(yíng)者’”的管理模式，體現(xiàn)“以人為本、精細(xì)有效、整體優(yōu)化”的管理思想。推行信息化管理，以“三大系統(tǒng)”信息化為基礎(chǔ)，涵蓋公司的各個(gè)方面，通過(guò)強(qiáng)化管理，迅速有效地提升各項(xiàng)控制能力，實(shí)現(xiàn)信息資源共享，提高生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理、決策效率和水平，降低成本，提高經(jīng)濟(jì)效益和核心競(jìng)爭(zhēng)力。
他對(duì)于自己的成就十分謙虛，曾表示：“如果我比笛卡爾看得更遠(yuǎn)，那只是因?yàn)槲沂钦驹诰奕说募绨蛏隙??！彼?jīng)說(shuō)過(guò)自己就像在海濱玩耍的小孩，有時(shí)會(huì)發(fā)現(xiàn)一顆美麗的石子，但真理的大海仍然遙不可及。
安德烈是法國(guó)化學(xué)領(lǐng)域的杰出人物，他在化學(xué)領(lǐng)域取得了卓越的成就。他不僅當(dāng)選為英國(guó)皇家學(xué)會(huì)的會(huì)員，歐文斯學(xué)院還為他設(shè)立了新的有機(jī)化學(xué)教授職位。格拉斯大學(xué)更是授予他名譽(yù)博士學(xué)位。這些榮譽(yù)并沒(méi)有改變他謙虛低調(diào)的性格特點(diǎn)。他一直保持著謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度，為人謙遜而不張揚(yáng)。據(jù)說(shuō)在肖萊馬去世后，恩格斯曾贊揚(yáng)他是世界上最謙虛的人。他不僅在科學(xué)領(lǐng)域有著杰出的貢獻(xiàn)，更是展現(xiàn)出了高尚的品德和謙虛的人格魅力。他的謙虛為人贏得了廣泛的贊譽(yù)和尊敬。
轉(zhuǎn)載：http://runho.cn/zixun_detail/181498.html