人力資源與社會(huì)保障局重要更新
樂(lè)清市人力資源和社會(huì)保障局現(xiàn)已正式更名，辦公地址位于樂(lè)清市伯樂(lè)東路888號(hào)（市行政管理中心二樓A區(qū)、B區(qū)和四樓B區(qū)）。聯(lián)系方式：。監(jiān)督電話：。傳真號(hào)碼：。電子郵箱：。郵政編碼為：325600。
主要職能概覽：
一、貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家關(guān)于人力資源和社會(huì)保障的各項(xiàng)方針政策、法律法規(guī)，起草相關(guān)規(guī)范性文件草案，并組織實(shí)施和監(jiān)督檢查。
二、負(fù)責(zé)全市人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃的編制，推進(jìn)人事制度和勞動(dòng)和社會(huì)保障制度改革，并組織實(shí)施。
三、全面管理全市人才開(kāi)發(fā)工作，協(xié)調(diào)人才選拔、培養(yǎng)、引進(jìn)項(xiàng)目。規(guī)范人力資源市場(chǎng)，促進(jìn)人才合理流動(dòng)和有效配置。
四、促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)規(guī)劃，完善公共就業(yè)服務(wù)體系，負(fù)責(zé)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)和服務(wù)，實(shí)施失業(yè)保險(xiǎn)政策，維護(hù)就業(yè)形勢(shì)穩(wěn)定。
五、建立覆蓋城鄉(xiāng)的社會(huì)保障體系，制定社會(huì)保險(xiǎn)政策和標(biāo)準(zhǔn)，管理社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)社會(huì)保險(xiǎn)服務(wù)體系建設(shè)。
六、負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)企事業(yè)單位人員工資收入分配政策制定，建立工資增長(zhǎng)和保障機(jī)制，推進(jìn)企業(yè)退休人員社會(huì)化管理。
七、指導(dǎo)全市事業(yè)單位改革和人事制度改革，綜合管理事業(yè)單位人員聘用、考核、培訓(xùn)等工作。
八、負(fù)責(zé)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員管理和繼續(xù)教育，推進(jìn)職稱(chēng)制度改革，組織實(shí)施專(zhuān)業(yè)技術(shù)職業(yè)資格制度。
九、負(fù)責(zé)國(guó)（境）外人才智力引進(jìn)工作，管理外國(guó)專(zhuān)家及港澳臺(tái)專(zhuān)家在樂(lè)工作。
十、負(fù)責(zé)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部安置工作和自主擇業(yè)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部管理服務(wù)工作。
十一至十三項(xiàng)職能涵蓋了公務(wù)員綜合管理、農(nóng)民工工作綜合性政策制定、勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解仲裁制度制定等。
范國(guó)玉老師是一位擁有工商管理碩士背景、被谷歌公司特約的培訓(xùn)專(zhuān)家，同時(shí)他還是國(guó)內(nèi)*的實(shí)戰(zhàn)派培訓(xùn)專(zhuān)家。他在國(guó)內(nèi)外知名企業(yè)及知名管理咨詢(xún)公司擔(dān)任過(guò)銷(xiāo)售與管理職務(wù)，并創(chuàng)辦了微課學(xué)院，具備完善的企業(yè)管理理論體系和實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。范老師特別擅長(zhǎng)微課程開(kāi)發(fā)、思維導(dǎo)圖及TTT培訓(xùn)師培訓(xùn)等，其獨(dú)創(chuàng)的“1+3結(jié)果導(dǎo)向訓(xùn)練模式”為行業(yè)首創(chuàng)，客戶(hù)滿(mǎn)意度一直保持在高位。
陳恭華老師是一位金牌講師，擁有20年的教育工作經(jīng)驗(yàn)，在企業(yè)培訓(xùn)管理、課程開(kāi)發(fā)咨詢(xún)等領(lǐng)域有獨(dú)到見(jiàn)解。他曾任大學(xué)教師及多家大型企業(yè)的培訓(xùn)總監(jiān)，對(duì)企業(yè)內(nèi)訓(xùn)平臺(tái)搭建、培訓(xùn)師進(jìn)階訓(xùn)練、企業(yè)內(nèi)部課程開(kāi)發(fā)等項(xiàng)目有豐富經(jīng)驗(yàn)。陳老師的培訓(xùn)方式獨(dú)特，注重互動(dòng)和情景式培訓(xùn)，深受參訓(xùn)人員好評(píng)。
陳馨賢老師是國(guó)際注冊(cè)高級(jí)職業(yè)培訓(xùn)師，擁有近10年的職業(yè)經(jīng)歷，集理論與實(shí)踐于一體，主講過(guò)近千場(chǎng)的企業(yè)內(nèi)訓(xùn)及公開(kāi)課。她曾在集團(tuán)公司擔(dān)任培訓(xùn)總監(jiān)兼人力發(fā)展顧問(wèn)，擁有豐富的人力資源管理實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)。
張玉老師在管理咨詢(xún)、培訓(xùn)領(lǐng)域有突出貢獻(xiàn)，專(zhuān)注于TTT企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師培訓(xùn)、企業(yè)執(zhí)行力實(shí)練等領(lǐng)域的研究。他在多年的咨詢(xún)、培訓(xùn)過(guò)程中，以“實(shí)效”為導(dǎo)向，運(yùn)用多種管理原則和方法，獲得多家企業(yè)的認(rèn)可。
鄧涵兮老師擁有16年大型企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，其中8年涉及銷(xiāo)售、管理、培訓(xùn)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)及市場(chǎng)開(kāi)拓，3年企業(yè)管理咨詢(xún)及系統(tǒng)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，5年職業(yè)培訓(xùn)師培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。她的課程系列受到廣泛歡迎。
國(guó)際職業(yè)訓(xùn)練協(xié)會(huì)（IPTA）的TTT課程是全球公認(rèn)的職業(yè)培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)教程，擁有一套完整的培訓(xùn)系統(tǒng)，在世界范圍內(nèi)廣泛傳播。劉子熙是IPTA亞洲理事及中國(guó)區(qū)首席導(dǎo)師，是《國(guó)際職業(yè)培訓(xùn)師標(biāo)準(zhǔn)教程》中文版的版權(quán)所有人。截至2010年，授權(quán)的TTT導(dǎo)師團(tuán)由多位資深導(dǎo)師組成。此課程不僅幫助職業(yè)培訓(xùn)師和企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師實(shí)現(xiàn)職業(yè)生涯突破，還為企業(yè)家和各級(jí)行政管理者提供有效的訓(xùn)練方法，提升話語(yǔ)影響力和公眾感召力。
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