在中國，有許多教育機(jī)構(gòu)致力于為企業(yè)提供各類培訓(xùn)服務(wù)。比如時代光華、知鳥等，它們提供的培訓(xùn)課程廣泛涵蓋各類企業(yè)需求；同時還有一些針對學(xué)校的教育方案，例如用友的“藍(lán)墨云班課”、超星的“學(xué)習(xí)通”，這些服務(wù)甚至延伸到中小學(xué)教育領(lǐng)域。還有針對企業(yè)高管和講師的培訓(xùn)課程，如小鵝通等。
為了滿足讀者的需求，這里列出了2019年中國十大企業(yè)培訓(xùn)教育機(jī)構(gòu)：
1. 時代光華：成立于2000年，專注于為企業(yè)提供內(nèi)部培訓(xùn)整體解決方案。以“讓學(xué)習(xí)成就卓越”為企業(yè)愿景，致力于構(gòu)建知識社群生態(tài)，為客戶提供多樣化的學(xué)習(xí)解決方案，助力企業(yè)提升人才儲備和競爭力。
2. 聚成集團(tuán)：總部位于深圳，自2003年起為企業(yè)提供管理咨詢培訓(xùn)服務(wù)，包括大型公開課和在線商學(xué)院等產(chǎn)品，滿足企業(yè)和社會各層次人才的再學(xué)習(xí)需求。
3. 企顧司（中國）：企顧司集團(tuán)在華全資子公司，自1997年在上海成立以來，經(jīng)過多年的發(fā)展，已成為中國具有綜合力的高級管理培訓(xùn)公司，也是華地區(qū)最早的專業(yè)管理培訓(xùn)和咨詢的外資獨資企業(yè)。
還有KeyLogic（凱洛格）、天元鴻鼎咨詢集團(tuán)、眾行集團(tuán)等也在企業(yè)培訓(xùn)領(lǐng)域有著突出的表現(xiàn)。它們各自擁有獨特的優(yōu)勢和特色，為企業(yè)提供全方位、多領(lǐng)域的培訓(xùn)服務(wù)。
而在企業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)方面，主要是指那些為企事業(yè)單位提供專業(yè)企業(yè)培訓(xùn)咨詢、課程方案設(shè)計呈現(xiàn)、培訓(xùn)組織實施、培訓(xùn)服務(wù)的專業(yè)公司機(jī)構(gòu)。這類機(jī)構(gòu)在北京、上海、廣州等一線城市較為集中，而在中西部地區(qū)的成都、重慶等地也有分布。
關(guān)于企業(yè)管理培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的排名前十名，其中包括AMA、*智睿咨詢、凱洛格KeyLogic等。這些機(jī)構(gòu)通過引進(jìn)和本土開發(fā)適合中國企業(yè)管理人員實際需要的培訓(xùn)，建立了完善的課程體系，廣受客戶肯定。它們各自在領(lǐng)導(dǎo)力戰(zhàn)略、企業(yè)文化咨詢、企業(yè)大學(xué)咨詢等領(lǐng)域具有優(yōu)勢。創(chuàng)業(yè)黑馬等也是企業(yè)培訓(xùn)領(lǐng)域的佼佼者。
創(chuàng)業(yè)黑馬自2008年成立以來，一直作為中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)加速服務(wù)的領(lǐng)先平臺，積極提供創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新資訊、輔導(dǎo)培訓(xùn)以及創(chuàng)業(yè)大賽等多元化服務(wù)。我們堅持重度垂直理論，憑借企業(yè)加速創(chuàng)新方法論和產(chǎn)業(yè)賦能服務(wù)體系，助力眾多企業(yè)實現(xiàn)快速成長。
關(guān)于*訓(xùn)練，自其1912年創(chuàng)立以來，已成為全球知名的企管訓(xùn)練品牌。我們以超過30種語言提供多種培訓(xùn)課程，包括管理領(lǐng)導(dǎo)、溝通合作、演講技能及業(yè)務(wù)銷售等，旨在幫助企業(yè)提升收入、提高生產(chǎn)力、降低成本，同時增強(qiáng)個人競爭力。
前程無憂評測，自其1998年創(chuàng)立以來，已成為國內(nèi)具有廣泛影響力的人力資源服務(wù)供應(yīng)商。我們提供全方位的招聘方案，包括網(wǎng)站、獵頭、RPO、校園招聘以及管理軟件等，同時提供招聘獵頭、培訓(xùn)測評、人事外包等專業(yè)的人力資源服務(wù)。
行動教育自2006年成立以來，一直致力于打造實效管理教育的知名品牌，致力于構(gòu)建*實效商學(xué)院。我們?yōu)槠髽I(yè)提供全生命周期的服務(wù)，包括實效管理培訓(xùn)、咨詢輔導(dǎo)、年度顧問和學(xué)習(xí)工具，致力于幫助企業(yè)家提升工商管理能力，以實效顯著、貼近企業(yè)而著稱。
時代光華自其創(chuàng)立以來憑借其網(wǎng)絡(luò)在線的組織學(xué)習(xí)解決方案服務(wù)而廣受贊譽(yù)。作為20世紀(jì)的組織學(xué)習(xí)方案服務(wù)商，我們?yōu)槠髽I(yè)、和組織機(jī)構(gòu)提供全面高效的學(xué)習(xí)解決方案和實時響應(yīng)服務(wù)。當(dāng)提到企業(yè)管理培訓(xùn)時，這是關(guān)于在生產(chǎn)運(yùn)作等方面實施規(guī)范管理的一套規(guī)章制度。這涵蓋了企業(yè)各個方面的規(guī)定，旨在確保企業(yè)的穩(wěn)健發(fā)展并提高經(jīng)濟(jì)效益。在這個不斷變革的時代里，“硬”的規(guī)章制度可能已經(jīng)無法跟上企業(yè)發(fā)展的步伐和現(xiàn)代化的趨勢相匹配。因此越來越多的制度正在逐漸軟化并適應(yīng)企業(yè)的變革和創(chuàng)新需求。管理涵蓋了許多定義從不同的角度來看這個領(lǐng)域有不同的解讀然而這些定義都只是反映了管理性質(zhì)的某個側(cè)面要更全面更廣泛地研究管理現(xiàn)象我們應(yīng)該明白管理是協(xié)調(diào)人力物力及財力的過程通過各種環(huán)節(jié)如計劃組織控制和激勵等實現(xiàn)組織的目標(biāo)和愿景。
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