成為培訓(xùn)師的好處眾多，首先你將會(huì)體驗(yàn)到自由，不再受到公司內(nèi)部各種人際關(guān)系的束縛。你可以自由地分享你的觀點(diǎn)和對(duì)各種問(wèn)題的看法，這是一個(gè)分享知識(shí)和智慧的舞臺(tái)。你還能感受到成長(zhǎng)的快樂(lè)，因?yàn)槌砷L(zhǎng)是每個(gè)人的天賦，而培訓(xùn)師這個(gè)職業(yè)正好讓你有機(jī)會(huì)不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步。
你還會(huì)得到尊重，因?yàn)橹袊?guó)人歷來(lái)有尊師重教的傳統(tǒng)。你將有機(jī)會(huì)游歷各地，從一個(gè)城市到另一個(gè)城市，感受不同城市的氣息和文化。在授課和案例分享中，你還可以發(fā)現(xiàn)許多商機(jī)。對(duì)于家庭，這將增加夫妻間的和諧，每次出差都像是一次小別勝新婚的體驗(yàn)。作為培訓(xùn)師，你也能獲得相對(duì)較高的收入。
在決定成為一名培訓(xùn)師之前，你需要想清楚三個(gè)理由，這三個(gè)理由將在你遇到挫折或職業(yè)低谷時(shí)給你堅(jiān)持的動(dòng)力。只要你具備某一方面的專長(zhǎng)，就有可能成為一名培訓(xùn)師。而以下特點(diǎn)會(huì)更容易讓你成為一名優(yōu)秀的培訓(xùn)師：
硬件方面：不暈車，適應(yīng)長(zhǎng)期奔波；嗓子好，掌握發(fā)聲技巧；形象良好；對(duì)人敏感，能把握氣場(chǎng)；普通話標(biāo)準(zhǔn)；飲食習(xí)慣不挑剔；不喜歡賴床；耐力強(qiáng)；家人支持；身體健康，能長(zhǎng)期站立。
軟件方面：專業(yè)度高，在某個(gè)領(lǐng)域有豐富經(jīng)驗(yàn)和思考；邏輯性強(qiáng)，能開(kāi)發(fā)課程和清晰表述；對(duì)工作有熱情；好奇心強(qiáng)，追求進(jìn)步；有愛(ài)心，關(guān)心他人；具備幽默感、親和力、感召力、洞察力和學(xué)習(xí)力。
你還需具備相關(guān)的理論背景，如心理學(xué)知識(shí)，特別是教育心理學(xué)，以及你教授領(lǐng)域的專業(yè)資格。如果你來(lái)自知名企業(yè)，你的經(jīng)驗(yàn)更容易被別人接受。如果你在企業(yè)中高層任職，你的個(gè)人經(jīng)驗(yàn)會(huì)更有說(shuō)服力。如果你名校畢業(yè)，雖然不代表你有資深經(jīng)驗(yàn)，但會(huì)讓人覺(jué)得你理論扎實(shí)。如果你有過(guò)*銷售業(yè)績(jī)，你也可以成為一名優(yōu)秀的培訓(xùn)師。即使沒(méi)有以上背景，你也可以通過(guò)教授標(biāo)準(zhǔn)化課程進(jìn)入這個(gè)行業(yè)。
除了以上條件外，勤奮也是必不可少的。你需要多聽(tīng)課、多總結(jié)、多分享、多結(jié)交、多讀書。根據(jù)中國(guó)的培訓(xùn)網(wǎng)的內(nèi)容，一個(gè)優(yōu)秀的培訓(xùn)師還需要具備自我感知、激勵(lì)他人、建立關(guān)系、變通、溝通、前瞻、診斷問(wèn)題并找出解決方法以及從事商務(wù)的能力。
作為企業(yè)管理培訓(xùn)師，是內(nèi)部必備崗位。這個(gè)崗位不僅可以幫助企業(yè)沉淀知識(shí)、總結(jié)分享、建立知識(shí)庫(kù)，還能結(jié)合企業(yè)經(jīng)驗(yàn)引導(dǎo)交流、改變員工常規(guī)認(rèn)知、激發(fā)員工工作激情。在培訓(xùn)過(guò)程中，不僅要學(xué)習(xí)外部的方法論，更要沉淀適用于自己公司的內(nèi)部方法論，即使引入外部方法也要在公司內(nèi)部落地應(yīng)用、反思總結(jié)，結(jié)合公司實(shí)際情況內(nèi)化為自己的方法論。
除了擁有培訓(xùn)師之外，企業(yè)還應(yīng)構(gòu)建自己的企業(yè)大學(xué)與培訓(xùn)中心。對(duì)于學(xué)習(xí)資源來(lái)說(shuō)，豐富多樣是*狀態(tài)。課程、老師以及案例都是不可或缺的學(xué)習(xí)資源組成部分。其他教學(xué)工具、表單等也是重要的學(xué)習(xí)資源。
企業(yè)大學(xué)和培訓(xùn)中心的領(lǐng)導(dǎo)們應(yīng)肩負(fù)起積累與豐富學(xué)習(xí)資源的重任。微案例的生成也需要他們有意識(shí)地持續(xù)收集和整理。
正因如此，企業(yè)對(duì)管理培訓(xùn)師的需求顯得尤為重要。成為一名合格的企業(yè)管理培訓(xùn)師并非一朝一夕之功，這需要企業(yè)為其提供充分的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)與條件。以杭州時(shí)代光華企業(yè)管理培訓(xùn)為例，經(jīng)過(guò)十五年的耕耘，他們培養(yǎng)了一批批優(yōu)秀的企業(yè)家、管理者和職場(chǎng)人士，現(xiàn)已成為業(yè)界翹楚。
關(guān)于企業(yè)管理培訓(xùn)，它的重要性不言而喻。
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