課程描述INTRODUCTION



日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
客戶經理修煉培訓
課程背景:
1、課程站位。立足于煙草行業(yè)高質量發(fā)展、卷煙精益營銷的行業(yè)語境。
2、理論扎實。長期沉浸在煙草領域,既有深厚的理論功底,又注重政治站位。
3、對煙草行業(yè)的政策趨勢、卷煙營銷和品牌培育等有深入研究。案例新穎,資料詳實。
4、對卷煙營銷各領域的“行業(yè)標桿”有深入研究。如廣東煙草“20支”、浙江香溢、深圳一方盒、廣西煙草“丹八桂”、大連春天便利等。
課程特色:
1、卷煙營銷案例新穎,行業(yè)資料翔實。每年在各煙草工業(yè)、商業(yè)系統(tǒng)授課、宣講150場以上;每日抓取、搜集煙草行業(yè)*的營銷信息,積累了大量、新穎、適用的營銷案例。
2、實操性強——體系模型化,實操方法工具化,教學呈現(xiàn)案例化。來自實戰(zhàn),服務實戰(zhàn)?;趯嵅賾锰釤挸鲆徽坠ぞ吆头椒?,如營銷創(chuàng)新、品牌話術、客戶服務、終端建設等。
3、深入淺出,生動活潑,風趣幽默,互動性強。長期擔任清華大學繼續(xù)教育學院、暨南大學管理學院等校外導師及營銷課題教練,形成了西學理論中國化、培訓咨詢教練化和培訓情景愉悅化等風格,做到有道、有料、有效、有笑。
課程結構:
第一項修煉:溝通管理——立體說服,四維并舉
第二項修煉:SCRM管理——兩個滿意,三類內容
第三項修煉:問題管理——逢山開路,遇水架橋
第四項修煉:激勵管理——三法并用,正面導向
第五項修煉:文化管理——同心同德,言行一致
【課程大綱】
導入:缺貨現(xiàn)狀下,如何管理零售客戶滿意度?客戶經理該做好哪幾項修煉?
第一項修煉:溝通管理——立體說服,四維并舉
一、貨源為啥這么緊缺?
1、也說說“行業(yè)價值觀”——兩個至上
2、西方經濟學的壟斷經濟模型——現(xiàn)實意義
3、煙草供求變化背后的客戶滿意度
二、零售客戶滿意度管理——四維溝通模型
1、軟:以情動人 —— 統(tǒng)戰(zhàn)工作
(1)好消息 VS 壞消息
(2)統(tǒng)戰(zhàn)話術
(3)先夸后引
2、硬:以理服人——解釋工作(理論/數據/歷史)
(1)理論——為啥稍緊平衡
(2)數據的生產力、說服力
(3)歷史經驗和教訓
(4)反殺話術 —— 懟而后教
3、利:以利誘人——指導工作
(1)清庫存 —— 利
(2)推新品 —— 利
(3)高端卷煙“連帶”
4、法:以法懾人——普法工作
(1)下危機,給出路 —— 威懾話術
(2)案件警示
第二項修煉:SCRM管理——兩個滿意,三類內容
導入:什么是“SCRM管理”?
一、SCRM(社會化客戶關系管理)
1、Social CRM理論介紹
2、SCRM(社會化客戶關系管理)的特點
(1)強調的不是管理,而是經營和參與
(2)是系統(tǒng)層面的變革,是對客戶開放的系統(tǒng)
(3)核心是通過溝通和互動,引發(fā)消費者的主動代言。
3、SCRM(社會化客戶關系管理)的五個關鍵
(1)最關鍵是讓客戶驅動,站在客戶角度。
(2)第二關鍵是客戶細分,基于客戶的分級分類分群,進行差異化和個性化。
(3)第三關鍵是聆聽和學習。在社交網絡,進一步意味著聆聽、學習、參與、互動。
(4)第四關鍵是客戶體驗,通過個性化、人性化的交互來傳遞給客戶更好的體驗。
(5)第五關鍵是對企業(yè)的衡量評估標準進行變革
4、SCRM(社會化客戶關系管理)七星流程 —— 基礎設施 —— 營銷的高速公路
二、SCRM(社會化客戶關系管理)——煙草行業(yè)應用案例
1、工業(yè)卷煙營銷 —— 智能營銷3.0
(1)云南中煙--"智能+煙草"體系
(2)湖南中煙—智能營銷3.0
(3)湖北中煙—營銷3.0(1 3 N:新媒體工作框架)
2、商業(yè)卷煙營銷 —— 新零售流通品牌建設中的SCRM
(1)ZJ煙草“香溢”平臺——支付成功頁轉化會員——四步會員轉化策劃
(2)ZJ煙草“香溢”平臺——非煙消費券
(3)ZJ煙草“香溢”平臺——品牌培育案例:荷花、七匹狼
(4)GD煙草“非煙”——三臺一坊——“1499茅臺”大促活動
三、SCRM(社會化客戶關系管理)——煙草商業(yè)企業(yè)*實驗——FY煙草
第三項修煉:問題管理——逢山開路,遇水架橋
一、問題管理理念
二、問題管理的切入點——老、大、難
三、問題分析的方法:見數又見人
四、解決問題的原則:三不放過
五、解決零售課戶問題的三種方法
1、態(tài)度類問題
2、能力類問題
3、創(chuàng)新類問題
六、解決零售課戶的三部曲
第四項修煉:激勵管理——三法并用,正面導向
一、激勵的四大原則
1、三公原則
2、即時性原則
3、效果導向原則
4、差異化原則
二、激勵的三大方法
1、物質激勵做基礎
2、晉升激勵定方向
3、精神激勵創(chuàng)文化
第五項修煉:文化管理——同心同德,言行一致
一、煙草行業(yè)的價值和調控政策取向理性蝶變
1、煙草行業(yè)的價值核心是“癮品主權”
2、調控政策取向理性蝶變——“八字方針”到“十六方針”真正回歸
二、零售客戶的文化管理:新時期的“行業(yè)價值觀”——煙草行業(yè)機遇與從業(yè)者的職業(yè)獲得感
(一)國際煙草VS國內煙草
1、銷量規(guī)模
2、銷售收入
3、結構水平
4、發(fā)展趨勢——國內市場的機會
(二)傳統(tǒng)煙草VS新型煙草
1、新型煙草趨勢與技術儲備
2、新型煙草生產、出口和發(fā)展勢頭——國內嚴禁銷售
3、新型煙草監(jiān)管方向
4、新型煙草的經營機會——兩個“至上”
(二)專賣專營VS行業(yè)改革
1、新的動態(tài)平衡——供給側和需求側
2、品牌動能轉化
3、營銷機會——手段——真營銷、新營銷
(四)線下售賣VS線上傳播
1、疫情對品牌培育的改造
2、真營銷、新營銷的核心——服務(兩個滿意)
3、真營銷、新營銷的機會——自我賦能:直播、短視頻、社會化客戶關系管理等等
小 結
客戶經理修煉培訓
轉載:http://runho.cn/gkk_detail/288172.html
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