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現(xiàn)代企業(yè)制度的課程

【課程背景】
圓滿實(shí)現(xiàn)“十四五”發(fā)展目標(biāo)，推動各個(gè)行業(yè)的有序、健康、可持續(xù)、高質(zhì)量發(fā)展，需要法治的調(diào)整與保障，更離不開企業(yè)經(jīng)營管理干部發(fā)揮企業(yè)家精神，守法合規(guī)、廉潔誠信經(jīng)營管理的有力支撐。公司是一個(gè)以盈利為目的的經(jīng)濟(jì)組織，是一個(gè)不同合約的集合體，涉及諸多利益相關(guān)者。學(xué)習(xí)法律法規(guī)，更好的規(guī)范公司的組織和行為，保護(hù)公司、股東、職工、債權(quán)人的合法權(quán)益，完善中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度，弘揚(yáng)企業(yè)家精神，維護(hù)社會經(jīng)濟(jì)秩序，促進(jìn)社會主義市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，加快建設(shè)世界*企業(yè)。
本課程設(shè)計(jì)者與講授者李皖彰老師同時(shí)具備法學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、商科的知識體系和海外訪學(xué)經(jīng)歷，16年管理咨詢與經(jīng)營管理實(shí)踐，服務(wù)過多家世界500強(qiáng)企業(yè)，了解國內(nèi)央企國企集團(tuán)企業(yè)的發(fā)展階段與實(shí)際需求，作為本屆北京市黨外高級知識分子聯(lián)誼會理事，北京市無黨派代表人士，李老師用豐富的管理咨詢與法律服務(wù)實(shí)踐賦予理論知識生命力，擺脫法律的枯燥難弄，讓員工聽得進(jìn)，用得到，入腦也入心。

【課程收益】
提升學(xué)員公司法及相關(guān)基本法律法規(guī)認(rèn)知
增強(qiáng)學(xué)員合法合規(guī)經(jīng)營意識，實(shí)現(xiàn)企業(yè)長久穩(wěn)定發(fā)展
增強(qiáng)學(xué)員守法用法的自覺性，增強(qiáng)認(rèn)識，嚴(yán)守邊界、防范風(fēng)險(xiǎn)

【課程特色】
結(jié)合新形勢、新常態(tài)、新問題，實(shí)時(shí)更新、靈活實(shí)用
以*的法律法規(guī)與司法實(shí)踐為依托
深入剖析法條及其背后的法律機(jī)理，實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐緊密結(jié)合

【課程對象】
公司董監(jiān)高、經(jīng)營管理者、中高層管理者

【課程大綱】
一、現(xiàn)代企業(yè)制度與企業(yè)擔(dān)當(dāng)
現(xiàn)代企業(yè)制度 ：新公司法的立法目的
有限責(zé)任VS股份公司
公司的獨(dú)立法人地位和權(quán)益保護(hù)
公司的有限責(zé)任與“刺破公司面紗”
公司工會：以職工代表大會為基本形式的民主管理制度
公司的道德規(guī)范與社會責(zé)任
公司決議的內(nèi)部性與外部影響

二、公司治理與企業(yè)家精神
“公司治理”和“公司管理”
黨組織與公司治理
法定代表人回歸“代表人”的法律地位
單層制公司治理架構(gòu)的引進(jìn)
強(qiáng)化對控股股東和實(shí)際控制人的約束機(jī)制
首次界定勤勉義務(wù)的概念
進(jìn)一步強(qiáng)化以職工代表大會為基本形式的民主管理制度
簡化國家出資企業(yè)的決策程序，將合規(guī)管理提升到法律制度

三、合規(guī)履職與風(fēng)險(xiǎn)防范
董事、監(jiān)事、高級管理人員的任職資格與責(zé)任體系
董事會的壓艙石作用
董、監(jiān)、高的禁止行為：將監(jiān)事全面納入忠實(shí)義務(wù)要求的范圍
董、監(jiān)、高的列席參加股東會義務(wù)
維護(hù)公司資本充實(shí)的責(zé)任
董、監(jiān)、高的關(guān)聯(lián)交易的限制
公司機(jī)會
董、監(jiān)、高的競業(yè)禁止義務(wù)
關(guān)聯(lián)董事表決回避
董、監(jiān)、高的賠償責(zé)任
董事責(zé)任保險(xiǎn)

四、國企集團(tuán)化公司治理特征以及治理環(huán)境
國企集團(tuán)化企業(yè)公司治理結(jié)構(gòu)如何構(gòu)建
如何有效發(fā)揮集團(tuán)董事會的決策會議功能
各級企業(yè)加強(qiáng)董事會建設(shè)落實(shí)董事會職權(quán)的操作要點(diǎn)
授權(quán)操作要點(diǎn)

五、課程重點(diǎn)與要點(diǎn)回顧

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