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創(chuàng)新思維方式課程【課程背景】有一種說法叫做“思路決定出路”。在現(xiàn)實工作中，我們是否一直習慣于固有的工作方式和固有的思維習慣，感覺一切都是自然發(fā)生的，因而沒有改變他們的動力。然而
中層管理者的思維決策
新員工角色轉換
打造高凝聚力團隊
職場高情商與領導力
領導力素養(yǎng)課程【課程背景】傳統(tǒng)管理學理論把管理界定為科學，但稍微有點管理實踐經(jīng)驗的人士都知道，管理工作除了制度化、流程化、標準化的方法應用之外，還要面對各種各樣復雜人性的考驗。特別是在95后、00后逐
執(zhí)行力體驗式培訓
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目標管理與績效達成
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360度管理溝通藝術