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鄭凱文

鄭凱文

鄭凱文課程

基于責(zé)任與敬業(yè)的職業(yè)能力提升

提升自我效能培訓(xùn)課程背景:對于企業(yè)來講,制定正確的戰(zhàn)略固然重要,但更重要的是執(zhí)行。執(zhí)行力是員工最重要的能力之一。在實際的工作中,很多員工在執(zhí)行任務(wù)時缺少主動思考和解決問題的意識,等靠要的現(xiàn)象比較突出;

鄭凱文 1天 培訓(xùn)時長

新員工職業(yè)素養(yǎng)提升訓(xùn)練

職業(yè)素養(yǎng)的提升課程課程背景:針對新員工由校園人到企業(yè)人,在思想意識和行為方式等方面都需要一個職業(yè)化的快速轉(zhuǎn)變過程,本課程專門從優(yōu)秀員工必備的職業(yè)意識和行為規(guī)范入手,通過專業(yè)化的培訓(xùn)讓新員工珍惜工作,將

鄭凱文 1天 培訓(xùn)時長

新知識、新文化快速入職企業(yè)

提升工作意識培訓(xùn)課程背景新員工代表著組織的未來與希望,新員工能否盡快轉(zhuǎn)變角色融入團(tuán)隊,迅速提升生產(chǎn)力是組織管理者關(guān)注的事情。在日新月異的互聯(lián)網(wǎng)時代,企業(yè)面臨前所未有的變革挑戰(zhàn),具備良好職業(yè)化素養(yǎng)的新員

鄭凱文 1天 培訓(xùn)時長

《從校園人到企業(yè)人》課程

職場能力心態(tài)課程課程背景:企業(yè)非常需要具備有效““執(zhí)行能力”和艮好素質(zhì)的員工,不僅自身能盡職盡責(zé),獨立完成工作目標(biāo),而且有良好的人際關(guān)系能力,能與他人合作,共同完成

鄭凱文 2天 培訓(xùn)時長

跟悟空學(xué)做優(yōu)秀員工-職場精英的修煉與養(yǎng)成

職場精英養(yǎng)成培訓(xùn)

鄭凱文 1天 培訓(xùn)時長

新員工職業(yè)規(guī)劃與素質(zhì)拓展

職業(yè)素質(zhì)拓展培訓(xùn)主題一:《新員工職業(yè)規(guī)劃》(AM:9:00-12:00)此課程從職業(yè)規(guī)劃的全流程進(jìn)行系統(tǒng)分析第一步:設(shè)定目標(biāo)、以終為始第二步:自我定位、分析現(xiàn)狀第三步:明確路徑、發(fā)展能力第四步:做正確

鄭凱文 1天 培訓(xùn)時長

《強國有我 青年理想信念教育》沙盤

加強理論修養(yǎng)培訓(xùn)【培訓(xùn)對象】黨政機關(guān)、企事業(yè)單位、學(xué)校等團(tuán)干部、團(tuán)員青年【課程結(jié)構(gòu)】第一單元:信念堅如磐石創(chuàng)造偉大奇跡第二單元:讀懂紅色密碼凝聚信仰旗幟第三單元:堅持學(xué)思踐悟彰顯青春力量第四單元:堅定

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中國合伙人-創(chuàng)業(yè)者思維

創(chuàng)業(yè)沙盤模擬課程課程背景:《中國合伙人-創(chuàng)業(yè)者思維》沙盤模擬課程是為企業(yè)中的員工、核心管理者設(shè)計的高端沙盤模擬課程,旨在通過沙盤模擬讓員工感受到企業(yè)經(jīng)營管理的挑戰(zhàn),設(shè)身處地的站在企業(yè)高層的視角思考,能

鄭凱文 2天 培訓(xùn)時長

如何提高自我心理韌性

提高心理韌性培訓(xùn)課程背景:《2022國民健康洞察報告》是丁香醫(yī)生對國民健康進(jìn)行的第四次大規(guī)模調(diào)查,結(jié)果顯示:91%的人自認(rèn)為有心理問題,在這些心理問題當(dāng)中,焦慮、抑郁、強迫占到了前三。巨大的心理壓力,

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壓力與沖突管理-戰(zhàn)國風(fēng)云

情緒控制沖突管理課程背景:戰(zhàn)國上承春秋亂世,中續(xù)百家爭鳴,后啟大秦帝國。是中國的思想、學(xué)術(shù)、科技、軍事以及政治發(fā)展的黃金時期,史稱“百家爭鳴”;與此同時,圖強求存的各諸侯國展開

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PPT制作與實用技巧

PPT怎么制作

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管理者如何有效激勵

員工成長激勵培訓(xùn)課程背景:世界上的成功企業(yè),都是靠人奮斗出來的,員工的素質(zhì)和活力是企業(yè)前進(jìn)的根本推動力!成功的企業(yè)家在經(jīng)營實踐中認(rèn)識到:只有良好地結(jié)合企業(yè)與員工個人目標(biāo),激發(fā)出員工的工作熱情和內(nèi)在潛力

鄭凱文 2天 培訓(xùn)時長

職場工作效率提升

時間管理的效能培訓(xùn)課程背景:隨著我國經(jīng)濟全球化以及知識經(jīng)濟的快速發(fā)展,電力企業(yè)面臨的各種環(huán)境也發(fā)生了深刻的變化。企業(yè)要增強生存和發(fā)展的能力,不僅要依靠企業(yè)的組織體系、基礎(chǔ)管理、科技創(chuàng)新、市場拓展,更要

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GTD時間管理法

時間工作管理課程課程背景:GTD是DavidAllen在紐約時報暢銷書中所提到的一種時間和工作流管理方法,全書名為《GettingThingsDown:theartofstress-freeprodu

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高效時間管理

時間管理工具培訓(xùn)

鄭凱文 1天 培訓(xùn)時長

新員工齊心協(xié)力共創(chuàng)未來

企業(yè)凝聚力課程課程背景:凝聚力是企業(yè)基業(yè)長青的原動力,企業(yè)生存的核心競爭力和第一戰(zhàn)斗力。團(tuán)隊凝聚力簡單來說就是大局意識、協(xié)作精神和服務(wù)精神的集中體現(xiàn)。團(tuán)隊精神的基礎(chǔ)是尊重個人的興趣和成就。核心是協(xié)同合

鄭凱文 1天 培訓(xùn)時長

領(lǐng)導(dǎo)力與溝通-戰(zhàn)國風(fēng)云

領(lǐng)導(dǎo)力風(fēng)格的培訓(xùn)課程背景:戰(zhàn)國上承春秋亂世,中續(xù)百家爭鳴,后啟大秦帝國。是中國的思想、學(xué)術(shù)、科技、軍事以及政治發(fā)展的黃金時期,史稱“百家爭鳴”;與此同時,圖強求存的各諸侯國展開

鄭凱文 2天 培訓(xùn)時長

領(lǐng)導(dǎo)力提升的五大核心工具

領(lǐng)導(dǎo)力工具培訓(xùn)課程背景:您是否遇到以下問題:1、信心滿滿的一個新項目,卻發(fā)現(xiàn)沒人響應(yīng)。2、對下屬一味的責(zé)罵,施加壓力,團(tuán)隊氛圍很差。3、不懂如何帶團(tuán)隊,業(yè)績無法提升,職業(yè)發(fā)展受阻。很多人覺得領(lǐng)導(dǎo)力是很

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