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企業(yè)的應(yīng)對(duì)策略培訓(xùn)【課程背景】人工智能、大數(shù)據(jù)管理運(yùn)用到稅務(wù)管理，其核心系統(tǒng)就是“金稅工程”，目前，各省稅務(wù)局正陸續(xù)上線金稅四期，那么，金稅四期的上線將給稅務(wù)管理\\\\企業(yè)經(jīng)
合規(guī)內(nèi)控建設(shè)課程【課程背景】世界格局進(jìn)入復(fù)雜而又多樣的變局中，我國(guó)也經(jīng)歷著百年之大變局，在現(xiàn)實(shí)與虛擬兩重的社會(huì)中，合規(guī)規(guī)范---以應(yīng)對(duì)未來(lái)之變局，是目前企業(yè)應(yīng)該做，而且必須做好的基礎(chǔ)工作。近幾個(gè)月來(lái)，
財(cái)稅籌劃課程【課程背景】百年變局之國(guó)際形勢(shì)，經(jīng)濟(jì)形勢(shì)面臨著更多復(fù)雜的局面，各行業(yè)在復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下出現(xiàn)了兩極分化，傳統(tǒng)行業(yè)經(jīng)營(yíng)越來(lái)越困難，新興行業(yè)投入的研發(fā)不斷擴(kuò)大，金融業(yè)如何支持扶助產(chǎn)業(yè)，企業(yè)的資金
學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)思維課程 【課程背景】企業(yè)的決策既有短期經(jīng)營(yíng)決策，又有長(zhǎng)期投資決策，也有管理中的許多決策，這些決策過程中，財(cái)稅問題有時(shí)是主要因素，有時(shí)是次要因素，有時(shí)可以忽略不計(jì)。-決策時(shí)財(cái)稅問題是
戰(zhàn)略管理課程與財(cái)務(wù)管理【課程背景】認(rèn)繳制下，企業(yè)的注冊(cè)資本認(rèn)繳可以隨意嗎？注冊(cè)投資地點(diǎn)對(duì)未來(lái)風(fēng)險(xiǎn)影響程度如何？對(duì)外投資或發(fā)起設(shè)立公司股權(quán)到底應(yīng)該持有多少？企業(yè)不同階段的財(cái)務(wù)策略如何謀劃？等等。經(jīng)辦的企
企業(yè)經(jīng)營(yíng)質(zhì)量培訓(xùn)【課程背景】 銀行由于涉及業(yè)務(wù)和產(chǎn)品復(fù)雜，交易量巨大，高度依賴信息系統(tǒng)，同時(shí)跨地區(qū)、跨省市拓展客戶，造成企業(yè)的一些貸款風(fēng)險(xiǎn)，同時(shí)也給客戶經(jīng)理帶來(lái)巨大的精神壓力，如何防范于未然
提升財(cái)務(wù)管理能力培訓(xùn)【課程背景】為什么許多老總感嘆沒有好財(cái)務(wù)？為什么許多財(cái)務(wù)說：老板不重視財(cái)務(wù)？這其中到底是什么問題呢？老板對(duì)財(cái)務(wù)的期望是什么？財(cái)務(wù)如何對(duì)接老板的期望與需求？這是目前企業(yè)發(fā)展中老總與財(cái)
溝通技術(shù)藝術(shù)培訓(xùn)【課程背景】不管你從事何種工作，不管你是企業(yè)老板還是員工，即使是在家庭之中，你每天所面臨的蕞大挑戰(zhàn)都是溝通問題。溝通的根源是處理人與人之間的關(guān)系，溝通是和諧的良藥；是建立人際關(guān)系的橋梁
銀行財(cái)稅培訓(xùn) 【課程背景】股份制銀行由于涉及稅收政策多，業(yè)務(wù)和產(chǎn)品復(fù)雜，交易量巨大，高度依賴信息系統(tǒng)，同時(shí)跨地區(qū)、業(yè)務(wù)信息系統(tǒng)復(fù)雜，財(cái)務(wù)方面的許多管控不到位或者專業(yè)性差異影響，造成企業(yè)許存貸
客戶經(jīng)理財(cái)務(wù)分析培訓(xùn) 【課程背景】銀行由于涉及業(yè)務(wù)和產(chǎn)品復(fù)雜，交易量巨大，高度依賴信息系統(tǒng)，同時(shí)跨地區(qū)、跨省市拓展客戶，造成企業(yè)的一些貸款風(fēng)險(xiǎn)，同時(shí)也給客戶經(jīng)理帶來(lái)巨大的精神壓力，如何防范于
財(cái)務(wù)管理決策培訓(xùn)【課程背景】在財(cái)務(wù)管理實(shí)戰(zhàn)過程中，企業(yè)普遍有以下困惑：財(cái)務(wù)分析到底要解決什么問題呢？老板對(duì)財(cái)務(wù)的期望是什么呢？財(cái)務(wù)如何對(duì)接老板和經(jīng)銷團(tuán)隊(duì)的期望與需求，如何精準(zhǔn)提供分析結(jié)果？財(cái)務(wù)應(yīng)該提供
國(guó)企轉(zhuǎn)型培訓(xùn)【課程背景】黨的二十大勝利召開以后，在新的形勢(shì)下，從最近公布的投資、消費(fèi)、工業(yè)增長(zhǎng)均不及預(yù)期的情況下，國(guó)企面對(duì)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境的變化，政策形勢(shì)的趨勢(shì)，以及管控要求趨向嚴(yán)格的情況下，挑戰(zhàn)和機(jī)遇并存。
企業(yè)應(yīng)對(duì)策略培訓(xùn) 【課程背景】企業(yè)在經(jīng)營(yíng)過程中，一邊是高額的稅務(wù)咨詢費(fèi)和稅務(wù)籌劃開支，一邊又是不知不覺地多交稅。稅籌是少交“稅”還是準(zhǔn)確地交“稅&rdqu
管理形勢(shì)培訓(xùn)【課程背景】企業(yè)在經(jīng)營(yíng)過程中，資金的需求與管理，企業(yè)與銀行之間的角色及運(yùn)用，在實(shí)踐中銀行如何使企業(yè)之間實(shí)現(xiàn)信任與互信，產(chǎn)生良好的合作共贏，是金稅四期、企業(yè)規(guī)范管理的必然要求，企業(yè)如何規(guī)范合
年度預(yù)算分析培訓(xùn)【課程背景】公司年年搞預(yù)算，老板扔個(gè)目標(biāo)，部門各種算，結(jié)果不是抱怨管的緊，就是預(yù)算超預(yù)期，企業(yè)指標(biāo)任務(wù)沒有完成。是預(yù)算工作沒有做好？還是執(zhí)行力不到位？還是目標(biāo)設(shè)計(jì)不切實(shí)際？或者是為做預(yù)
年終關(guān)賬培訓(xùn)【課程背景】又快接近年尾了，每個(gè)企業(yè)都面臨財(cái)務(wù)年終決算；為了做好財(cái)務(wù)決算，需要關(guān)注哪些事項(xiàng)？特別是企業(yè)的關(guān)賬程序和技巧有哪些？遇到的問題如何解決？年終關(guān)賬與即將進(jìn)行的企業(yè)所得稅匯算清繳工作
財(cái)稅風(fēng)險(xiǎn)管控培訓(xùn) 【課程背景】上市企業(yè)財(cái)務(wù)問題，涉稅事項(xiàng)是證券會(huì)、交易所問詢的重要內(nèi)容。財(cái)稅風(fēng)險(xiǎn)是造成上市企業(yè)商譽(yù)損失，披星及產(chǎn)生股價(jià)波動(dòng)的重要原因。許多跨年度的業(yè)務(wù)，歷史問題，時(shí)間差異問題
財(cái)務(wù)管理分析培訓(xùn)【課程背景】在財(cái)務(wù)管理實(shí)戰(zhàn)過程中，企業(yè)普遍有以下困惑：1、財(cái)務(wù)分析到底要解決什么問題呢？老板對(duì)財(cái)務(wù)的期望是什么呢？2、財(cái)務(wù)如何對(duì)接老板和經(jīng)銷團(tuán)隊(duì)的期望與需求，如何精準(zhǔn)提供分析結(jié)果？3、