一個集體最可悲的是，領導者有才能，但思維方式卻是負向的，把團隊整個引向了錯誤的方向，結果是目標破滅。稻盛和夫先生曾經給出這樣一個公式，人生的結果等于思維方式乘以能力乘以熱情。領導者可以是平庸的，但*不能是負面的。因為能力和熱情，他的預值是0到100，而思維方式的預值是-100到正100，負能量加深的人，不管多么有才華，人生結果不會好。
一個領導更加不能向團隊散播負面的能量，老板的負面就像地震，一旦不及時去處理，就會引發(fā)整個團隊人心不穩(wěn)、信任崩塌等次生災害。假如俞敏洪、馬云在高考失利的時候就放棄了，現在就不可能有新東方阿里。假如俞敏洪在遭遇行業(yè)地震的時候自暴自棄，更加不會有今天的東方甄選。如果稻盛先生隨波逐流，向命運低著頭，也不會有現在的京瓷哲學。在他們的人生詞典里，不存在失敗這個詞，因為在成功之前，他們從不放棄。平庸不可怕，直面弱點，熱情擁抱，生命以痛吻我，我卻報之以歌，積極主動，結果一定不會差。
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