### 廠家直銷背后的平臺(tái)力量：決定未來(lái)方向的關(guān)鍵
探尋直銷平臺(tái)，其實(shí)與尋找職業(yè)機(jī)會(huì)無(wú)異。你所選擇的平臺(tái)，將直接決定你的工作方式及內(nèi)容。選擇一個(gè)正規(guī)、合法且具發(fā)展?jié)摿Φ钠脚_(tái)至關(guān)重要。這樣的平臺(tái)不僅擁有優(yōu)良的發(fā)展軌跡，還配備嚴(yán)格的規(guī)定，能在初始階段就糾正你的不良習(xí)慣，為你未來(lái)的成功奠定基礎(chǔ)。
反之，若選擇不良平臺(tái)，缺乏完善的培訓(xùn)機(jī)制和規(guī)則，新人過(guò)度自由可能反而受害。沒有計(jì)劃會(huì)讓人變得散漫，不學(xué)習(xí)、不進(jìn)步，最終可能投入大量精力與金錢卻一無(wú)所獲。
#### 平臺(tái)塑造人際關(guān)系
優(yōu)質(zhì)平臺(tái)匯聚了能力強(qiáng)勁的工作者和成功人士，他們建立的人脈資源對(duì)你未來(lái)大有裨益。成功人的周邊環(huán)境同樣充滿成功氣息，而成功者更傾向于聚集在成功的大企業(yè)中。通過(guò)參與平臺(tái)的培訓(xùn)課，你能聆聽到成功人士的工作技巧，這些課程往往比十個(gè)培訓(xùn)班還要實(shí)用。即使未來(lái)離開此平臺(tái)，這里的人脈資源也能助你在下一個(gè)平臺(tái)如魚得水。
#### 平臺(tái)定義工作方式
平臺(tái)間的差異除了時(shí)間管理，更在于新人的培訓(xùn)過(guò)程。優(yōu)秀的平臺(tái)擁有遞進(jìn)式的多套培訓(xùn)課程，針對(duì)不同層次的直銷員提供個(gè)性化的進(jìn)步方案。這種培訓(xùn)方式能促使集團(tuán)人才不斷升級(jí)，規(guī)模日益壯大。
#### 平臺(tái)塑造價(jià)值觀念
優(yōu)質(zhì)平臺(tái)因其誠(chéng)信和良好的制度吸引賢士加盟，這樣的平臺(tái)人才濟(jì)濟(jì)。而不好的平臺(tái)可能因?yàn)橘Y金短缺和計(jì)劃不足，只能通過(guò)提高獎(jiǎng)勵(lì)金額來(lái)招納人士，這種臨時(shí)性的策略無(wú)法長(zhǎng)久維持。
### 如何挑選合適的直銷平臺(tái)？
做直銷不是一蹴而就的事，要想建立一番事業(yè)，必須找到適合自己的直銷平臺(tái)。那么，如何做出選擇呢？
1. 合法身份：選擇合法的公司是從事直銷事業(yè)的首要條件，也是確保事業(yè)永續(xù)發(fā)展的保障。沒有直銷經(jīng)營(yíng)許可證、不符合相關(guān)法規(guī)的企業(yè)，很難被主流直銷市場(chǎng)接納。
2. 雄厚實(shí)力：今天的中國(guó)直銷市場(chǎng)，有實(shí)力的企業(yè)不一定能迅速做大，但沒有實(shí)力的企業(yè)一定做不大。因?yàn)楂@得直銷經(jīng)營(yíng)許可證需要一定的注冊(cè)資金、工廠保障和保證金等硬性條件。這些保障不僅意味著企業(yè)的穩(wěn)定性，更是市場(chǎng)安全的基石。
3. 職業(yè)團(tuán)隊(duì)：在直銷行業(yè)，學(xué)習(xí)和模仿是成功的重要途徑。一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)能提供簡(jiǎn)單、易學(xué)、易教、易復(fù)制的系統(tǒng)要求，幫助每個(gè)人*化利益。
4. 遵守誠(chéng)信：誠(chéng)信是企業(yè)品牌的重要組成部分。不講誠(chéng)信、欺瞞消費(fèi)者的企業(yè)即使短期內(nèi)紅火，也難以長(zhǎng)久生存，*不可選擇。
我們學(xué)院堅(jiān)定不移地推行工程實(shí)踐能力的培養(yǎng)。我們緊密聯(lián)合企業(yè)，共同打造教育平臺(tái)，把課堂延伸到企業(yè)，讓企業(yè)的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)融入教學(xué)中。這種校企聯(lián)手合作辦學(xué)的模式是我們學(xué)院的鮮明特色。為了進(jìn)一步強(qiáng)化實(shí)踐教學(xué)，我們學(xué)院大力投入經(jīng)費(fèi)，構(gòu)建了校外實(shí)習(xí)基地、校內(nèi)學(xué)生實(shí)訓(xùn)基地、高新技術(shù)展示中心以及校企聯(lián)建研究生培養(yǎng)基地。
至2011年，我們已經(jīng)投入300余萬(wàn)元用于校企聯(lián)建實(shí)訓(xùn)基地，并計(jì)劃再投入400萬(wàn)元用于建設(shè)具有開放功能的校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地和高新技術(shù)展示中心。我們努力打造國(guó)內(nèi)*的大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)自主學(xué)習(xí)與體驗(yàn)平臺(tái)。我們的畢業(yè)生中，有一部分學(xué)生有機(jī)會(huì)擔(dān)任科研助手或在實(shí)訓(xùn)基地進(jìn)行實(shí)訓(xùn)，另外一部分學(xué)生則直接進(jìn)入企業(yè)實(shí)習(xí)。
我們不僅將國(guó)際知名的軟件生產(chǎn)企業(yè)請(qǐng)進(jìn)校園設(shè)立實(shí)訓(xùn)基地，還為學(xué)生提供3-6個(gè)月的教學(xué)實(shí)習(xí)課程，實(shí)踐技能訓(xùn)練以及聘請(qǐng)國(guó)外專家進(jìn)行專題項(xiàng)目授課的機(jī)會(huì)。這些舉措實(shí)現(xiàn)了理論與實(shí)際、教學(xué)與實(shí)踐、產(chǎn)學(xué)研的緊密結(jié)合。這不僅豐富了我們學(xué)校的教學(xué)資源，充實(shí)了教學(xué)內(nèi)容，解決了師資問(wèn)題，更重要的是幫助學(xué)生增強(qiáng)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。
我們的學(xué)院積極與國(guó)內(nèi)外知名企業(yè)建立聯(lián)系，利用產(chǎn)學(xué)研合作和企業(yè)交流的機(jī)會(huì)，了解行業(yè)需求，開拓就業(yè)市場(chǎng)。我們注重培養(yǎng)符合市場(chǎng)需求的軟件人才，以實(shí)現(xiàn)畢業(yè)生高質(zhì)量、高層次、高效率的就業(yè)。我們與戰(zhàn)略伙伴企業(yè)合作，要求他們接收在企業(yè)實(shí)習(xí)的學(xué)生的大部分就業(yè)需求，為畢業(yè)生提供了豐富的實(shí)踐平臺(tái)和就業(yè)資源。在金融危機(jī)期間，面對(duì)軟件行業(yè)的不景氣和就業(yè)市場(chǎng)的壓力，我們學(xué)院積極采取行動(dòng)，提早安排學(xué)生到企業(yè)實(shí)習(xí)，實(shí)現(xiàn)畢業(yè)生的順利就業(yè)。
在大四學(xué)年，我們的學(xué)生可以前往有就業(yè)意向的企業(yè)進(jìn)行為期一年的實(shí)習(xí)訓(xùn)練。學(xué)生在企業(yè)接受實(shí)踐訓(xùn)練不僅培養(yǎng)了動(dòng)手能力和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識(shí)，還增強(qiáng)了主動(dòng)就業(yè)意識(shí)。這使得我們的畢業(yè)生能夠提前了解企業(yè)并找到適合自己的職業(yè)方向。近年來(lái)，我們的畢業(yè)生就業(yè)率一直保持在較高水平。為了更進(jìn)一步幫助畢業(yè)生實(shí)現(xiàn)人生理想，我們正在加大力度對(duì)學(xué)生進(jìn)行一對(duì)一幫扶。
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