| 機構(gòu)/項目 | 服務(wù)內(nèi)容 | 服務(wù)形式 | 優(yōu)勢特點 | 歷史成果/業(yè)績 | 目標(biāo) |
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| 北京企業(yè)管理培訓(xùn)與管理咨詢公司 | 管理培訓(xùn)、管理咨詢、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)、沙盤模擬、拓展培訓(xùn)，通用和專業(yè)領(lǐng)域管理培訓(xùn)講師 | 管理咨詢、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)、沙盤模擬演練、拓展培訓(xùn)、沙盤模擬、工作坊，培訓(xùn)定制化 | 以實戰(zhàn)系統(tǒng)企業(yè)培訓(xùn)體系為支撐；提供新穎授課方式，提高員工培訓(xùn)參與度，增強培訓(xùn)效果；為企業(yè)量身定制可落地實施的培訓(xùn)方案 | - | 為企業(yè)從基層到高層管理者打造高效領(lǐng)導(dǎo)力管理團隊 |
| 北京企業(yè)管理培訓(xùn)班 | 企業(yè)管理培訓(xùn)（領(lǐng)導(dǎo)力、團隊管理等）、MBA培訓(xùn)、定制化培訓(xùn)、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)、在線培訓(xùn) | 案例分析、小組討論、實踐演練；專業(yè)教師團隊教學(xué)；根據(jù)企業(yè)實際需求定制；上門培訓(xùn)；在線課程資源 | 提供系統(tǒng)全面的培訓(xùn)體驗，涵蓋企業(yè)管理各方面；提升管理者綜合管理能力，掌握先進(jìn)理念和方法；提升學(xué)員綜合管理能力和職業(yè)素養(yǎng)；解決企業(yè)實際問題，提升員工工作能力和績效；提供便捷、高效培訓(xùn)服務(wù) | - | - |
| 北京冠卓企業(yè)管理顧問有限公司 | 以供應(yīng)鏈管理、財務(wù)管理為核心的管理培訓(xùn)與實際解決方案 | - | 由資深顧問發(fā)起成立；依托資深專家顧問隊伍和雄厚培訓(xùn)師資力量；90%講師與咨詢師全職工作，有充足時間精力服務(wù)；講師與咨詢師有豐富企業(yè)實踐經(jīng)驗 | 2005年為貝爾阿爾卡特等多家企業(yè)提供精益六西格瑪方面咨詢；2006年為海爾彩板等多家企業(yè)提供精益六西格瑪方面咨詢與培訓(xùn)；年培訓(xùn)職業(yè)經(jīng)理5000多人，內(nèi)訓(xùn)200多家企業(yè)，咨詢10余家企業(yè) | 幫助制造型企業(yè)有效使用資源，改善流程，成就*運營績效；培養(yǎng)*制造管理人才，使其更高效工作 |
| 北京大學(xué)企業(yè)管理素養(yǎng)研修班 | 全面提升企業(yè)管理素養(yǎng)相關(guān)課程 | 理論與實踐相結(jié)合教學(xué) | 依托北京大學(xué)雄厚學(xué)術(shù)資源和優(yōu)秀師資力量；融入國際前沿商業(yè)理念和管理方法 | - | 培養(yǎng)具有戰(zhàn)略思維、創(chuàng)新精神和領(lǐng)導(dǎo)力的商業(yè)領(lǐng)袖；學(xué)員全面提升企業(yè)管理素養(yǎng)，掌握現(xiàn)代企業(yè)管理核心技能和方法，形成獨特領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格 |
| 市場相關(guān)信息 | |||||
| 市場規(guī)模 | 全球企業(yè)管理培訓(xùn)市場規(guī)模持續(xù)擴大，預(yù)計未來幾年繼續(xù)保持增長態(tài)勢；中國企業(yè)管理培訓(xùn)市場規(guī)模不斷擴大，成為全球*潛力的市場之一；過去幾年企業(yè)管理培訓(xùn)行業(yè)總規(guī)模約增長20%，有望未來幾年保持同樣速度 | ||||
| 市場趨勢 | 數(shù)字化和在線化成為主流趨勢，越來越多培訓(xùn)機構(gòu)和平臺推出在線培訓(xùn)課程；呈現(xiàn)多元化、個性化、專業(yè)化、國際化特點；線上與線下相結(jié)合培訓(xùn)模式日益受歡迎；定制化培訓(xùn)服務(wù)成新趨勢；數(shù)字化轉(zhuǎn)型、終身學(xué)習(xí)、跨界融合趨勢明顯 | ||||
| 市場需求 | 企業(yè)對員工能力提升的渴望促使企業(yè)管理培訓(xùn)需求增加，希望通過培訓(xùn)提高員工工作效率和績效，增強企業(yè)競爭力；客戶關(guān)注提升領(lǐng)導(dǎo)力、團隊協(xié)作和戰(zhàn)略規(guī)劃能力，希望培訓(xùn)結(jié)合數(shù)字化轉(zhuǎn)型和創(chuàng)新思維培養(yǎng) | ||||
| 市場競爭 | 市場競爭激烈，各類培訓(xùn)機構(gòu)和在線平臺眾多，提供多種類型培訓(xùn)課程；企業(yè)選擇培訓(xùn)機構(gòu)需考慮培訓(xùn)質(zhì)量、專業(yè)水平、價格等因素；擁有實戰(zhàn)經(jīng)驗和成功案例的供應(yīng)商更受企業(yè)青睞 | ||||
| 行業(yè)前景 | 企業(yè)管理培訓(xùn)行業(yè)前景廣闊，未來將繼續(xù)保持快速發(fā)展，朝著多元化、定制化和智能化方向發(fā)展 | ||||
| 市場問題與挑戰(zhàn) | 中國管理培訓(xùn)存在對舶來品消化吸收及本土化功夫不到位的問題 | ||||
| 發(fā)展建議 | 供應(yīng)商應(yīng)關(guān)注客戶需求變化，提供更具針對性培訓(xùn)解決方案，加強培訓(xùn)效果評估和跟蹤，確保培訓(xùn)投資有效性 | ||||
術(shù)語解釋： - 精益六西格瑪：是一種集成了各種質(zhì)量工具和改進(jìn)流程的質(zhì)量管理方法，旨在通過消除浪費和減少變異來提高業(yè)務(wù)流程的效率和質(zhì)量。 - 供應(yīng)鏈管理：是指使供應(yīng)鏈運作達(dá)到最優(yōu)化，以最少的成本，令供應(yīng)鏈從采購開始，到滿足最終客戶的所有過程。 - 財務(wù)管理：是在一定的整體目標(biāo)下，企業(yè)組織財務(wù)活動、處理財務(wù)關(guān)系的一項經(jīng)濟管理工作。 - 終身學(xué)習(xí)：是指社會每個成員為適應(yīng)社會發(fā)展和實現(xiàn)個體發(fā)展的需要，貫穿于人的一生的、持續(xù)的學(xué)習(xí)過程。 - 跨界融合：是指不同領(lǐng)域的知識、技術(shù)、產(chǎn)業(yè)等相互滲透、相互結(jié)合，形成新的業(yè)態(tài)或模式。
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