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中國(guó)企業(yè)培訓(xùn)講師

2025企業(yè)文化設(shè)計(jì)培訓(xùn)班招生

2025-07-04 14:01:50
 
講師:qili 瀏覽次數(shù):65
 在當(dāng)今企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的時(shí)代,企業(yè)文化設(shè)計(jì)已成為提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的重要手段。為了幫助廣大企業(yè)更好地進(jìn)行企業(yè)文化設(shè)計(jì),我們特開設(shè)2025企業(yè)文化設(shè)計(jì)培訓(xùn)班,旨在培養(yǎng)一批具備專業(yè)素養(yǎng)的企業(yè)文化設(shè)計(jì)人才。以下為培訓(xùn)班招生信息,敬請(qǐng)查閱。

在當(dāng)今企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的時(shí)代,企業(yè)文化設(shè)計(jì)已成為提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的重要手段。為了幫助廣大企業(yè)更好地進(jìn)行企業(yè)文化設(shè)計(jì),我們特開設(shè)2025企業(yè)文化設(shè)計(jì)培訓(xùn)班,旨在培養(yǎng)一批具備專業(yè)素養(yǎng)的企業(yè)文化設(shè)計(jì)人才。以下為培訓(xùn)班招生信息,敬請(qǐng)查閱。

招生對(duì)象 企業(yè)管理人員、企業(yè)文化策劃人員、市場(chǎng)營(yíng)銷人員、人力資源管理人員等
培訓(xùn)時(shí)間 2025年3月至2025年6月,共計(jì)4個(gè)月
培訓(xùn)地點(diǎn) [培訓(xùn)地點(diǎn)]
培訓(xùn)費(fèi)用 [培訓(xùn)費(fèi)用]
培訓(xùn)內(nèi)容 1. 企業(yè)文化概述及發(fā)展趨勢(shì) 2. 企業(yè)文化診斷與評(píng)估 3. 企業(yè)文化策劃與實(shí)施 4. 企業(yè)文化傳播與推廣 5. 企業(yè)文化案例分析與研討
培訓(xùn)師資 由業(yè)內(nèi)知名專家、學(xué)者和企業(yè)文化實(shí)戰(zhàn)派人士組成
報(bào)名方式 1. 網(wǎng)上報(bào)名:[報(bào)名網(wǎng)址] 2. 電話報(bào)名:[聯(lián)系電話] 3. 郵箱報(bào)名:[郵箱地址]

一、企業(yè)文化概述及發(fā)展趨勢(shì)

課程內(nèi)容 課程時(shí)長(zhǎng) 教學(xué)目標(biāo)
企業(yè)文化的定義與內(nèi)涵 2課時(shí) 理解企業(yè)文化的概念和內(nèi)涵
企業(yè)文化的發(fā)展歷程 2課時(shí) 掌握企業(yè)文化的發(fā)展歷程和趨勢(shì)
企業(yè)文化與企業(yè)戰(zhàn)略 2課時(shí) 理解企業(yè)文化與企業(yè)戰(zhàn)略的關(guān)系

二、企業(yè)文化診斷與評(píng)估

課程內(nèi)容 課程時(shí)長(zhǎng) 教學(xué)目標(biāo)
企業(yè)文化診斷方法 2課時(shí) 掌握企業(yè)文化診斷的方法和技巧
企業(yè)文化評(píng)估指標(biāo)體系 2課時(shí) 理解企業(yè)文化評(píng)估的指標(biāo)體系
企業(yè)文化診斷案例分析 2課時(shí) 通過(guò)案例分析,提高企業(yè)文化診斷能力

三、企業(yè)文化策劃與實(shí)施

課程內(nèi)容 課程時(shí)長(zhǎng) 教學(xué)目標(biāo)
企業(yè)文化策劃原則 2課時(shí) 掌握企業(yè)文化策劃的原則和方法
企業(yè)文化實(shí)施策略 2課時(shí) 理解企業(yè)文化實(shí)施的具體策略
企業(yè)文化策劃案例分析 2課時(shí) 通過(guò)案例分析,提高企業(yè)文化策劃能力

四、企業(yè)文化傳播與推廣

課程內(nèi)容 課程時(shí)長(zhǎng) 教學(xué)目標(biāo)
企業(yè)文化傳播途徑 2課時(shí) 掌握企業(yè)文化傳播的途徑和方法
企業(yè)文化推廣策略 2課時(shí) 理解企業(yè)文化推廣的具體策略
企業(yè)文化傳播案例分析 2課時(shí) 通過(guò)案例分析,提高企業(yè)文化傳播能力

五、企業(yè)文化案例分析與研討

課程內(nèi)容 課程時(shí)長(zhǎng) 教學(xué)目標(biāo)
國(guó)內(nèi)外企業(yè)文化成功案例 2課時(shí) 分析國(guó)內(nèi)外企業(yè)文化成功案例
企業(yè)文化創(chuàng)新與變革 2課時(shí) 探討企業(yè)文化創(chuàng)新與變革的方法
企業(yè)文化研討與交流 2課時(shí) 通過(guò)研討與交流,提升企業(yè)文化設(shè)計(jì)能力

我們誠(chéng)摯邀請(qǐng)廣大企業(yè)相關(guān)人員踴躍報(bào)名參加2025企業(yè)文化設(shè)計(jì)培訓(xùn)班,共同學(xué)習(xí)、交流、進(jìn)步,為企業(yè)文化設(shè)計(jì)貢獻(xiàn)力量。期待您的加入!

[培訓(xùn)報(bào)名截止日期]:[報(bào)名截止日期]前

[培訓(xùn)咨詢熱線]:[聯(lián)系電話]

[培訓(xùn)官方郵箱]:[郵箱地址]

[培訓(xùn)官方網(wǎng)站]:[網(wǎng)址]




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