隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，企業(yè)對(duì)人才的需求日益增長(zhǎng)。為了提升企業(yè)員工的綜合素質(zhì)，提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，2025年南通市將全面實(shí)施企業(yè)培訓(xùn)師提升計(jì)劃。本文將通過(guò)表格形式，詳細(xì)闡述該計(jì)劃的具體內(nèi)容。
一、培訓(xùn)目標(biāo)
（表格1：2025南通企業(yè)培訓(xùn)師提升計(jì)劃培訓(xùn)目標(biāo)）
| 序號(hào) | 培訓(xùn)目標(biāo) | 具體內(nèi)容 |
|---|---|---|
| 1 | 提升培訓(xùn)師綜合素質(zhì) | 培訓(xùn)師應(yīng)具備良好的職業(yè)道德、教育教學(xué)能力、溝通協(xié)調(diào)能力等。 |
| 2 | 提高培訓(xùn)課程質(zhì)量 | 課程內(nèi)容應(yīng)貼近企業(yè)實(shí)際需求，注重理論與實(shí)踐相結(jié)合。 |
| 3 | 增強(qiáng)培訓(xùn)效果 | 通過(guò)科學(xué)合理的培訓(xùn)方法，確保培訓(xùn)效果顯著。 |
| 4 | 培養(yǎng)一批優(yōu)秀企業(yè)培訓(xùn)師 | 培養(yǎng)一批具備國(guó)際視野、專業(yè)素養(yǎng)和創(chuàng)新能力的企業(yè)培訓(xùn)師。 |
二、培訓(xùn)對(duì)象
（表格2：2025南通企業(yè)培訓(xùn)師提升計(jì)劃培訓(xùn)對(duì)象）
| 序號(hào) | 培訓(xùn)對(duì)象 | 具體要求 |
|---|---|---|
| 1 | 企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師 | 具備一定教育教學(xué)能力，有志于從事企業(yè)培訓(xùn)工作的人員。 |
| 2 | 企業(yè)外部培訓(xùn)師 | 具備豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，愿意為企業(yè)提供培訓(xùn)服務(wù)的人員。 |
| 3 | 企業(yè)管理人員 | 關(guān)注企業(yè)培訓(xùn)工作，愿意參與培訓(xùn)師提升計(jì)劃的人員。 |
| 4 | 企業(yè)員工 | 對(duì)自身職業(yè)發(fā)展有需求，愿意參加培訓(xùn)提升自身能力的人員。 |
三、培訓(xùn)內(nèi)容
（表格3：2025南通企業(yè)培訓(xùn)師提升計(jì)劃培訓(xùn)內(nèi)容）
| 序號(hào) | 培訓(xùn)內(nèi)容 | 具體課程 |
|---|---|---|
| 1 | 培訓(xùn)師綜合素質(zhì)提升 | 職業(yè)道德、教育教學(xué)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力等。 |
| 2 | 培訓(xùn)課程設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā) | 課程設(shè)計(jì)原則、教學(xué)方法、案例分析、課程評(píng)估等。 |
| 3 | 企業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目管理 | 項(xiàng)目策劃、實(shí)施、監(jiān)控、評(píng)估等。 |
| 4 | 企業(yè)培訓(xùn)師職業(yè)發(fā)展 | 職業(yè)規(guī)劃、職業(yè)素養(yǎng)、職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力等。 |
四、培訓(xùn)方式
（表格4：2025南通企業(yè)培訓(xùn)師提升計(jì)劃培訓(xùn)方式）
| 序號(hào) | 培訓(xùn)方式 | 具體措施 |
|---|---|---|
| 1 | 線上培訓(xùn) | 利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，開(kāi)展在線課程、直播講座、互動(dòng)交流等。 |
| 2 | 線下培訓(xùn) | 組織專題講座、研討會(huì)、工作坊、實(shí)地考察等。 |
| 3 | 案例分析 | 通過(guò)案例分析，提高培訓(xùn)師解決實(shí)際問(wèn)題的能力。 |
| 4 | 實(shí)踐鍛煉 | 安排培訓(xùn)師到企業(yè)進(jìn)行實(shí)踐鍛煉，提升實(shí)際操作能力。 |
五、培訓(xùn)效果評(píng)估
（表格5：2025南通企業(yè)培訓(xùn)師提升計(jì)劃培訓(xùn)效果評(píng)估）
| 序號(hào) | 評(píng)估指標(biāo) | 評(píng)估方法 |
|---|---|---|
| 1 | 培訓(xùn)師綜合素質(zhì) | 通過(guò)培訓(xùn)師自評(píng)、同行評(píng)價(jià)、專家評(píng)審等方式進(jìn)行評(píng)估。 |
| 2 | 培訓(xùn)課程質(zhì)量 | 通過(guò)學(xué)員滿意度調(diào)查、課程評(píng)估報(bào)告等方式進(jìn)行評(píng)估。 |
| 3 | 培訓(xùn)效果 | 通過(guò)學(xué)員能力提升、企業(yè)效益增長(zhǎng)等指標(biāo)進(jìn)行評(píng)估。 |
| 4 | 企業(yè)培訓(xùn)師隊(duì)伍建設(shè) | 通過(guò)培訓(xùn)師數(shù)量、質(zhì)量、結(jié)構(gòu)等指標(biāo)進(jìn)行評(píng)估。 |
2025年南通企業(yè)培訓(xùn)師提升計(jì)劃旨在全面提升企業(yè)培訓(xùn)師的綜合素質(zhì)，提高培訓(xùn)課程質(zhì)量，增強(qiáng)培訓(xùn)效果，為企業(yè)培養(yǎng)一批優(yōu)秀培訓(xùn)師。通過(guò)實(shí)施該計(jì)劃，有望推動(dòng)南通市企業(yè)培訓(xùn)事業(yè)邁上新臺(tái)階。
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