一、AI與數(shù)字化轉(zhuǎn)型系列課程
1.AI工具深度應(yīng)用
課程示例：
《AI大模型在營(yíng)銷領(lǐng)域的8大場(chǎng)景應(yīng)用》通過(guò)案例拆解AI在客戶分析、廣告投放、文案生成中的實(shí)戰(zhàn)技巧（如叢興飛主講的訓(xùn)練營(yíng)）。
《AI思維創(chuàng)新與工具應(yīng)用訓(xùn)戰(zhàn)營(yíng)》教授如何利
一、AI與數(shù)字化轉(zhuǎn)型系列課程
1. AI工具深度應(yīng)用
課程示例：
《AI大模型在營(yíng)銷領(lǐng)域的8大場(chǎng)景應(yīng)用》通過(guò)案例拆解AI在客戶分析、廣告投放、文案生成中的實(shí)戰(zhàn)技巧（如叢興飛主講的訓(xùn)練營(yíng)）。
《AI思維創(chuàng)新與工具應(yīng)用訓(xùn)戰(zhàn)營(yíng)》教授如何利用DeepSeek等智能體優(yōu)化工作效率，涵蓋數(shù)據(jù)分析、自動(dòng)化流程設(shè)計(jì)。
趨勢(shì)：AI工具從“輔助工具”升級(jí)為“決策伙伴”，課程注重場(chǎng)景化應(yīng)用與工具實(shí)操。
2. 企業(yè)AI戰(zhàn)略與轉(zhuǎn)型
峰會(huì)與論壇：如《2025企業(yè)AI轉(zhuǎn)型升級(jí)高峰論壇》，探討AI在企業(yè)戰(zhàn)略、組織架構(gòu)及商業(yè)模式中的重構(gòu)路徑。
案例庫(kù)：編程貓等企業(yè)通過(guò)AI技術(shù)賦能教育普惠的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，被納入全球教育科技標(biāo)桿課程。
二、新一代領(lǐng)導(dǎo)力與團(tuán)隊(duì)管理
1. 新生代員工管理
課程特色：融合心理學(xué)與實(shí)戰(zhàn)技巧，如《8090新式員工管理》課程，通過(guò)分析新生代價(jià)值觀差異，教授授權(quán)激勵(lì)、非金錢激勵(lì)技巧（如黨軍灃的“六商管理”理論）。
工具化：引入AI領(lǐng)導(dǎo)力教練，實(shí)時(shí)分析管理者溝通風(fēng)格并提供改進(jìn)建議（如北森AI Learning平臺(tái)功能）。
2. 變革領(lǐng)導(dǎo)力
內(nèi)容亮點(diǎn)：
《卓越領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)》結(jié)合數(shù)字化時(shí)代挑戰(zhàn)，強(qiáng)調(diào)“十倍速領(lǐng)導(dǎo)力”的打造，包含授權(quán)藝術(shù)、跨文化溝通及危機(jī)決策模擬。
《科學(xué)經(jīng)營(yíng)BLM系統(tǒng)落地實(shí)戰(zhàn)班》通過(guò)戰(zhàn)略解碼與執(zhí)行閉環(huán)訓(xùn)練，提升高層戰(zhàn)略落地能力（方永飛主講）。
三、合規(guī)與風(fēng)控創(chuàng)新課程
1. 智能化合規(guī)體系
課程內(nèi)容：國(guó)有企業(yè)合規(guī)管理網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)班涵蓋合規(guī)數(shù)智化轉(zhuǎn)型案例，如利用AI監(jiān)控風(fēng)險(xiǎn)、構(gòu)建一體化的風(fēng)控合規(guī)系統(tǒng)。
實(shí)踐工具：通過(guò)LexisNexis知識(shí)產(chǎn)權(quán)解決方案等工具，強(qiáng)化合規(guī)數(shù)據(jù)分析和預(yù)警能力。
四、全球化與本地化經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略
1. 國(guó)際市場(chǎng)拓展
實(shí)操課程：《海外大客戶開發(fā)》課程結(jié)合AI工具分析海外市場(chǎng)數(shù)據(jù)，訓(xùn)練高效談判與客戶維護(hù)策略（胡曉主講）。
案例教學(xué)：編程貓與聯(lián)合國(guó)教科文組織的國(guó)際合作案例，解析新興市場(chǎng)本地化策略。
五、混合式培訓(xùn)與學(xué)習(xí)技術(shù)
1. OMO（線上線下融合）模式
平臺(tái)工具：魔學(xué)院支持TV、飛書等多終端學(xué)習(xí)，結(jié)合防作弊考試系統(tǒng)與碎片化課程設(shè)計(jì)，適配多元化培訓(xùn)場(chǎng)景。
AI驅(qū)動(dòng)個(gè)性化學(xué)習(xí)：云學(xué)堂的AI教練根據(jù)員工崗位能力模型動(dòng)態(tài)推薦課程，并通過(guò)場(chǎng)景化陪練提升實(shí)戰(zhàn)能力。
六、新興技能與職業(yè)發(fā)展課程
1. 數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策
課程示例：《AI助力Excel數(shù)據(jù)分析全攻略》教授構(gòu)建數(shù)據(jù)指標(biāo)與模型，結(jié)合企業(yè)實(shí)際案例進(jìn)行深度洞察（趙明哲主講）。
2. 可持續(xù)發(fā)展與ESG
趨勢(shì)課程：部分高端培訓(xùn)項(xiàng)目（如香港理工大學(xué)品質(zhì)管理碩士）引入AGI（通用人工智能）與社會(huì)責(zé)任結(jié)合的創(chuàng)新管理模式。
總結(jié)與建議
新式課程的核心特征為技術(shù)融合（AI、大數(shù)據(jù)）、場(chǎng)景實(shí)戰(zhàn)化（模擬、陪練）及個(gè)性化適配（AI推薦）。企業(yè)可結(jié)合以下方向選擇：
管理層：聚焦戰(zhàn)略級(jí)AI應(yīng)用與領(lǐng)導(dǎo)力重塑（如BLM系統(tǒng)課程）。
基層員工：側(cè)重工具實(shí)操與效率提升（如DeepSeek智能體研修班）。
全球化企業(yè)：關(guān)注合規(guī)與跨文化管理課程。
如需具體課程排期或平臺(tái)試用，可參考光華賦能、云學(xué)堂等機(jī)構(gòu)公開信息。
轉(zhuǎn)載：http://runho.cn/zixun_detail/387749.html
