在當今競爭激烈的職場環(huán)境中，合適的工作如同稀世珍寶，每一位求職者都在尋找那個能發(fā)揮自己所長、實現(xiàn)個人價值的理想崗位。2025年，物料與倉庫管理領域正張開雙臂，迎來眾多新的機遇。對于眾多有相關經驗或有志于投身該領域的求職者而言，這無疑是一場不能錯過的職場盛宴。接下來，就讓我們一起深入了解一下這些招聘信息，或許其中就有那個專屬于你的理想職位。
### 一、多地區(qū)多崗位招聘詳情
北極星招聘網在2025年為大家精心準備了知名企業(yè)、行業(yè)龍頭企業(yè)的招聘信息匯總，其中物料與倉庫管理相關崗位的招聘信息豐富多樣，涉及多個地區(qū)和不同的崗位要求。
#### （一）上海地區(qū)招聘情況
上海作為國際化大都市，其崗位要求和薪資待遇相對較高。有多個崗位需求，要求3年及以上工作經驗，學歷要求為大專及以上的有4人；3年工作經驗，大專及以上學歷的有1人；5年及以上工作經驗，碩士及以上學歷的有1人。這表明上海地區(qū)更傾向于有一定工作經驗和較高學歷的人才，同時也說明該地區(qū)對物料與倉庫管理崗位的專業(yè)性要求較高。
#### （二）四川成都地區(qū)招聘情況
四川成都地區(qū)崗位較多，對工作經驗和學歷的要求相對較為靈活。其中1 - 3年工作經驗，中專 - 本科學歷的有3人；3年及以上工作經驗，學歷不限的崗位有2批，分別為3人和5人；3年及以上工作經驗，中技及以上學歷的有3人；經驗不限，大專學歷的有3人。這種多樣化的要求為不同學歷和經驗水平的求職者提供了更多的機會。
#### （三）黑龍江地區(qū)招聘情況
黑龍江大慶經驗不限，大專及以上學歷的有10人；黑龍江哈爾濱有多個不同工作年限和學歷要求的崗位，如5年工作經驗，大專學歷的1人；10年及以上工作經驗，大專學歷的有多個崗位。這體現(xiàn)了黑龍江地區(qū)對物料與倉庫管理人才的需求較大，且部分崗位對經驗的要求較高。
#### （四）內蒙古地區(qū)招聘情況
內蒙古通遼和呼倫貝爾等地也有不少招聘需求。內蒙古通遼要求3年及以上工作經驗，大專及以上學歷的崗位較多，不同批次累計約30人；5年及以上工作經驗，大專及以上學歷的有2人；1年及以上工作經驗，大專及以上學歷的有10人。內蒙古呼倫貝爾3年及以上工作經驗，大專及以上學歷的有10人。這說明內蒙古地區(qū)在物料與倉庫管理方面也在大力招攬人才。
#### （五）其他地區(qū)招聘情況
除了上述地區(qū)，還有遼寧大連3年及以上工作經驗，大專及以上學歷的5人；寧夏銀川經驗不限，大專及以上學歷的10人；北京5年及以上工作經驗，本科及以上學歷的1人，6年及以上工作經驗，碩士及以上學歷的1人，3年及以上工作經驗，本科及以上學歷的有6人；浙江舟山2年及以上工作經驗，學歷不限的1人；福建廈門10年及以上工作經驗，大專學歷的1人；吉林長春10年及以上工作經驗，本科學歷的1人；湖南郴州2年及以上工作經驗，大專及以上學歷的1人；湖南長沙經驗不限，學歷不限的1人；內蒙古錫林郭勒盟3年及以上工作經驗，本科及以上學歷的1人。
### 二、不同崗位的職責與要求
#### （一）倉庫/物料管理員通用要求
這個崗位有一定的共通職責和要求。其工作內容主要是負責倉庫內的物料管理工作，包括收發(fā)、倉庫布局、庫存調整等操作，要確保倉庫內物料的及時性和準確性。職位要求通常是初中及以上學歷，熟悉倉庫內物料管理的基本流程和方法；熟練掌握倉庫內收發(fā)、出庫、入庫等操作，具備一定的倉庫管理經驗；具備良好的職業(yè)道德和責任心，有較強的溝通協(xié)調能力和團隊合作精神；能夠承受工作中的壓力，具備良好的抗壓能力和適應能力；熟練使用常規(guī)辦公軟件，如Excel、ERP等；年齡一般要求在20 - 35歲，有電腦基礎，生手也可做物料員。
比如，在一些企業(yè)中，倉庫/物料管理員要保證庫存物料和賬上完全相符。嚴格按照公司規(guī)定的原則，負責物料的收發(fā)存工作，及時收發(fā)物料，確保生產、銷售物料收發(fā)有序進行；對庫存物資保值、保用、保質期負責，維護保養(yǎng)倉庫設備。還要做好庫容庫貌的整理工作。相關要求方面，要認同公司企業(yè)文化和管理制度，并能嚴格執(zhí)行；具有一年以上工作經驗；大中專以上學歷；嚴于律己，寬以待人，善納人言，集思廣益；具有團隊戰(zhàn)斗力和凝聚力；熟悉操作倉庫軟件。
#### （二）倉庫物料員崗位
倉庫物料員的月薪一般在5.5 - 6千，崗位要求中技/中專學歷，1年及以上工作經驗，性別不限，并且會提供五險一金、年終獎金、績效獎金、餐飲補貼、節(jié)日福利、全勤獎等。其職位描述包括依據(jù)上線計劃，提前將物料拆包上料盒并標識，上線前報品質檢驗；巡線并按節(jié)拍向產線供料，監(jiān)督控制產線報廢及損耗；結單前由產線負責人提供補料申請，至倉庫補料；產線的垃圾清理及多余物料退倉。
#### （三）特定崗位的要求
有些崗位對人員的要求更為細化。比如任職要求為年齡在20 - 40歲，高中以上學歷；具備1 - 2年以上倉庫物料管理工作經驗、貨倉盤點、收/發(fā)物料的能力；熟悉電子元器件者優(yōu)先；對數(shù)字敏感，責任心強；持有駕照C1以上，駕齡3年以上優(yōu)先。其崗位職責是負責貨倉盤點、收/發(fā)物料，負責運送貨物（面包車，短途）。
還有一些崗位的任職資格要求服從工作安排，對待工作耐心細致、認真負責；對數(shù)據(jù)敏感、有原料倉物料員工作經驗優(yōu)先；高中、中專、職高及以上學歷。崗位職責包括負責倉庫日常物資的驗收、入庫、碼放、保管、備料、盤點、對賬等工作；根據(jù)倉管的安排執(zhí)行物料的領取、發(fā)放、盤點，保證“賬、卡、物”一致；負責保持倉庫內貨品和環(huán)境的清潔、整齊和衛(wèi)生工作；完成部門主管交辦的其他事宜。
另外，也有崗位要求熟悉倉庫管理流程，有一年以上生產物料員相關工作經驗；數(shù)據(jù)觀念強，頭腦靈活；工作認真，責任心強，能吃苦耐勞，服從安排；電腦操作熟練，熟悉ERP、MES系統(tǒng)操作優(yōu)先。學歷要求中?；蚋咧袑W歷，身體健康，無紋身，精神面貌佳，有電子類企業(yè)工作經驗優(yōu)先。
### 三、應屆生崗位機會
#### （一）中鐵二十二局集團第三工程有限公司物資管理員崗位
中鐵二十二局集團第三工程有限公司招聘物資管理員（2025屆畢業(yè)生）5人。該公司地處廈門經濟特區(qū)，系中鐵二十二局集團在福建省廈門設立的直屬全資一級施工及房地產開發(fā)企業(yè)，具有市政公用工程、房屋建筑工程、公路工程、鐵路等多方面的業(yè)務。
對于該崗位，學歷要求本科以上，職位性質為全職，要求是應屆生，專業(yè)要求為工程物資管理相關專業(yè)，工作地點包括江蘇省、浙江省、廣西、海南省、四川省、福建省。參考月薪為5000 - 7000元/月，薪資福利非常優(yōu)厚，有五險、住房公積金、帶薪年假、績效獎金、節(jié)日福利、專業(yè)培訓、定期體檢、包吃、包住等。
職位職責方面，需要物流管理、物流工程、貿易經濟、機械設備及其自動化、工程管理、交通工程等專業(yè)的人才。職位要求品學兼優(yōu)，曾獲得獎學金，擔任學生干部、中共黨員者優(yōu)先；正直誠信、吃苦耐勞、認真負責，擁有團隊意識，抗壓、學習能力強；認同中國鐵建企業(yè)文化，能適應施工企業(yè)工作環(huán)境；2025屆重點交通院校、全國知名院校本科或普通高等院校碩士畢業(yè)生優(yōu)先。
### 四、薪資福利與企業(yè)優(yōu)勢
不同企業(yè)提供的薪資福利各有特色。如上海、北京等發(fā)達地區(qū)，由于經濟水平較高，可能整體薪資待遇也會相對較高，但競爭也較為激烈。像中鐵二十二局集團第三工程有限公司，對于應屆生來說，不僅提供了穩(wěn)定的薪資，還有五險、住房公積金、帶薪年假、績效獎金、節(jié)日福利、專業(yè)培訓、定期體檢、包吃、包住等福利，這對于剛踏入職場的畢業(yè)生來說非常有吸引力，可以讓他們在工作中無后顧之憂，全身心地投入到工作中去。
浙江展翔汽摩配有限公司提供的崗位月薪在5000 - 6000元，經驗不限、學歷不限招2人，職位福利有包住、五險一金、房補等。這種多樣化的薪資福利體系，為不同需求的求職者提供了更多的選擇。
### 五、求職建議
#### （一）針對有工作經驗者
如果你有一定的物料與倉庫管理工作經驗，在選擇崗位時，可以根據(jù)自己的工作經驗年限和學歷，有針對性地選擇適合自己的地區(qū)和企業(yè)。對于工作經驗豐富且學歷較高的求職者，可以重點關注上海、北京等一線城市的崗位，這些崗位可能對專業(yè)能力和綜合素質要求較高，但相應的薪資和職業(yè)發(fā)展空間也更大。
在簡歷中，要突出自己的工作成果和專業(yè)技能。比如在之前的工作中，成功優(yōu)化了倉庫布局，提高了庫存周轉率；或者通過改進物料管理流程，降低了成本等。還可以強調自己在團隊合作和溝通協(xié)調方面的能力，因為物料與倉庫管理工作往往需要與多個部門協(xié)作。
#### （二）針對應屆生
如果你是2025屆畢業(yè)生，像中鐵二十二局集團第三工程有限公司這樣的企業(yè)是很好的選擇。在應聘前，要確保自己的專業(yè)符合崗位要求?？梢蕴崆傲私庵袊F建的企業(yè)文化，在面試中展示自己對企業(yè)的認同和適應施工企業(yè)工作環(huán)境的決心。
在準備簡歷時，要突出自己的學習成績、獎學金獲得情況、學生干部經歷等，這些都是你品學兼優(yōu)的體現(xiàn)。對于有相關實習經驗的同學，要詳細描述實習期間的工作內容和收獲，讓招聘者看到你具備一定的實踐能力。
#### （三）通用建議
無論是有經驗者還是應屆生，在求職過程中都要保持積極的心態(tài)。在投遞簡歷后，要及時關注招聘單位的反饋，如果長時間沒有回復，可以適當進行詢問，但要注意方式方法，不要過于頻繁和生硬。面試前，要對所應聘的企業(yè)和崗位進行充分的了解，準備好相關的問題，展現(xiàn)出自己的誠意和對這份工作的渴望。
### 六、行業(yè)發(fā)展前景
物料與倉庫管理是企業(yè)運營中不可或缺的重要環(huán)節(jié)，隨著經濟的發(fā)展和企業(yè)規(guī)模的擴大，對該領域專業(yè)人才的需求也在不斷增加。現(xiàn)代物流技術的不斷創(chuàng)新和應用，如自動化倉儲系統(tǒng)、智能化庫存管理軟件等，也為物料與倉庫管理帶來了新的機遇和挑戰(zhàn)。
未來，物料與倉庫管理崗位將更加注重人才的綜合素質和專業(yè)技能。具備先進的物流管理理念、熟悉信息技術和數(shù)據(jù)分析的人才將更受企業(yè)青睞。同時，跨領域的知識和能力，如供應鏈管理、質量管理等，也將成為求職者的競爭優(yōu)勢。
對于有志于從事物料與倉庫管理工作的人來說，2025年是充滿機會的一年。各地區(qū)、各企業(yè)提供了豐富多樣的崗位選擇，無論是有經驗的職場人士還是剛畢業(yè)的應屆生，都能在這里找到適合自己的發(fā)展平臺。只要充分了解崗位要求，做好求職準備，相信一定能夠在這個領域實現(xiàn)自己的職業(yè)夢想。在未來的職業(yè)生涯中，不斷學習和提升自己的能力，跟上行業(yè)發(fā)展的步伐，就有望在物料與倉庫管理領域取得更大的成就。
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