一、重點(diǎn)培訓(xùn)項(xiàng)目與機(jī)構(gòu)
1.成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟(jì)圈(瀘州)商學(xué)院
培訓(xùn)規(guī)模與目標(biāo):2023年計(jì)劃舉辦55個(gè)培訓(xùn)班,培訓(xùn)超3600名企業(yè)經(jīng)營管理人才,旨在培養(yǎng)“懂產(chǎn)業(yè)、懂資本、懂市場”的實(shí)戰(zhàn)型人才,助推瀘州建設(shè)成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟(jì)圈南翼經(jīng)濟(jì)副中
一、重點(diǎn)培訓(xùn)項(xiàng)目與機(jī)構(gòu)
1. 成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟(jì)圈(瀘州)商學(xué)院
培訓(xùn)規(guī)模與目標(biāo):2023年計(jì)劃舉辦55個(gè)培訓(xùn)班,培訓(xùn)超3600名企業(yè)經(jīng)營管理人才,旨在培養(yǎng)“懂產(chǎn)業(yè)、懂資本、懂市場”的實(shí)戰(zhàn)型人才,助推瀘州建設(shè)成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟(jì)圈南翼經(jīng)濟(jì)副中心。
課程特色:采取“理論授課+實(shí)踐操作+實(shí)戰(zhàn)沙盤演練”模式,并組織學(xué)員赴上海、杭州、昆山等地考察學(xué)習(xí)。
師資合作:與北京大學(xué)、清華大學(xué)等高校及瀘州老窖等企業(yè)建立戰(zhàn)略合作,師資包括專家學(xué)者、黨政干部及企業(yè)高管。
2. 瀘州老窖集團(tuán)管培生項(xiàng)目
培養(yǎng)模式:實(shí)施“1.5年輪崗鍛煉+3年定崗培養(yǎng)”,通過“雙導(dǎo)師制”(集團(tuán)高管+中層干部)指導(dǎo),覆蓋黨性教育、財(cái)務(wù)管理等15類課程。
國際化視野:與新加坡國立大學(xué)等國際高校合作,選拔優(yōu)秀人才赴境外交流。
二、特色考察與實(shí)訓(xùn)活動
1. 跨區(qū)域產(chǎn)業(yè)考察
醫(yī)藥健康產(chǎn)業(yè)考察:2024年6月,9家醫(yī)藥健康企業(yè)組團(tuán)考察瀘州合江臨港化工園區(qū)、醫(yī)療器械職業(yè)學(xué)院等,探討生物醫(yī)藥合作。
白酒產(chǎn)業(yè)合作考察:瀘州老窖多次組織團(tuán)隊(duì)赴外地考察,如2021年赴梅河口市調(diào)研白酒生產(chǎn)基地選址,推動品牌與資源整合。
2. 境外培訓(xùn)與交流
四川省生產(chǎn)力促進(jìn)中心曾組織中小企業(yè)赴*、歐洲等地考察,主題包括“經(jīng)濟(jì)全球化戰(zhàn)略”“企業(yè)信息化建設(shè)”等,結(jié)合專家授課與成功企業(yè)參訪。
3. 本土實(shí)踐教學(xué)案例
求職能力實(shí)訓(xùn)營:2024年首期實(shí)訓(xùn)營組織學(xué)員參訪瀘州啟航科技公司,通過生產(chǎn)線參觀、高管訪談提升職場認(rèn)知,并舉辦企業(yè)崗位對接會。
川江蜀道文化考察:2025年高校團(tuán)隊(duì)調(diào)研瀘州水驛碼頭、茶鹽古道等遺址,提出文旅融合建議,如籌建“川江航運(yùn)博物館”。
三、培訓(xùn)資源與合作網(wǎng)絡(luò)
1. 高校與智庫合作
西南醫(yī)科大學(xué)、四川大學(xué)等高校參與企業(yè)技術(shù)研發(fā)與人才培養(yǎng),如瀘州醫(yī)療器械職業(yè)學(xué)院與西南醫(yī)科大學(xué)的產(chǎn)教融合項(xiàng)目。
瀘州商學(xué)院與上海財(cái)經(jīng)大學(xué)、廈門大學(xué)等共建師資庫,引入“實(shí)戰(zhàn)型+理論型”專家。
2. 數(shù)字化培訓(xùn)系統(tǒng)
云學(xué)堂等平臺為瀘州企業(yè)提供在線課程、考試評估及學(xué)習(xí)社區(qū)管理,支持直播授課、學(xué)分策略定制等功能,覆蓋制造業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)等多個(gè)行業(yè)。
四、政策支持與成效
1. 引導(dǎo)與資金投入
瀘州市人社局主導(dǎo)的創(chuàng)業(yè)能力提升培訓(xùn),采用“購買社會化服務(wù)”模式,聯(lián)合專業(yè)機(jī)構(gòu)開展深圳實(shí)地教學(xué),提升創(chuàng)業(yè)者與創(chuàng)服人員的戰(zhàn)略思維。
龍馬潭區(qū)通過“僑頭堡·三回工程”吸引僑資回流,2023年簽約項(xiàng)目金額達(dá)39億元,優(yōu)化涉僑企業(yè)營商環(huán)境。
2. 成果轉(zhuǎn)化與人才留存
培訓(xùn)項(xiàng)目注重長期跟蹤服務(wù),如求職實(shí)訓(xùn)營提供6個(gè)月就業(yè)指導(dǎo),企業(yè)管培生納入高管定向聯(lián)系機(jī)制,保障人才發(fā)展與留存。
五、未來發(fā)展方向
1. 深化產(chǎn)教融合:推動企業(yè)與高校共建課程,如瀘州商學(xué)院的“專業(yè)化+實(shí)戰(zhàn)化”學(xué)科體系。
2. 拓展國際合作:借鑒境外考察經(jīng)驗(yàn),提升企業(yè)全球化競爭力,如綠色農(nóng)業(yè)、電子信息等領(lǐng)域的國際技術(shù)交流。
3. 文化遺產(chǎn)賦能商業(yè)培訓(xùn):將川江航運(yùn)、白酒文化等本土資源融入管理課程,打造特色培訓(xùn)品牌。
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