資深營銷操盤手
職業(yè)團隊建設師
多家企業(yè)商業(yè)顧問
中國十強講師
20多年營銷操盤和培訓咨詢經驗
15年大型營銷活動操盤和顧問經驗
為深度合作公司整體操盤營銷發(fā)展
為不少公司策劃營銷戰(zhàn)略戰(zhàn)術戰(zhàn)斗
為眾多知名企業(yè)和特色公司培【點擊詳細】
老鐵們,今天咱嘮嘮珠海的企業(yè)管理培訓事兒!你是不是正為團隊效率低、管理方法老套犯愁?別慌,選對培訓方案,分分鐘讓企業(yè)脫胎換骨!今天重點嘮嘮「珠海中小企業(yè)管理培訓方案」,保你聽完心里有譜,干活有勁兒!一、為啥中小企業(yè)急需管理培訓? (痛
領導力的概念在中國變得逐漸流行起來。人人談論領導力的時代馬上就要到來。但到底什么是領導力?人們的理解莫衷一是,眾說紛紜,多數人對此并沒有清晰的認識,因此很有澄清的必要。 到目前為止,全球已有350多個專家學者或者領導者給領導力下了自己的定義
有多少總經理在做員工的事?  
全球華人總裁卓越行銷力導師,行銷力國際教育集團董事長,行銷力網創(chuàng)始人兼總顧問,競爭力國際控股集團聯席董事長,華人首席核心競爭力培訓導師,中國廣告媒介行銷培訓第一人彭小東導師2013年06月13日-15日三天時間應河北邯鄲遠洋集團盛情邀
<p> 作為銷售管理者經常會感到傳統的指揮命令,控制式的管理方式不再適用當今形勢下的銷售管理;銷售管理者總是感覺到忙、累、亂、煩的狀況,經常陷入救火隊員式的管理現狀;競爭加劇導致客戶動蕩,
制定工資標準這件事估計是每個經銷商老板最頭疼的事,特別是在目前經濟形勢下,工資定低了,別說招新人,只怕連現有員工也留不住。工資定高了,開公司不僅不掙錢,老板還得往里搭錢。相信很多小公司老板都曾有過困惑,為什么IBM、HP那些大公
寫下這個題目,老孫發(fā)了半天呆。這實在是一個忒兒俗也忒兒大的題目了。以這五個字作為題目的文章怕是比老孫的胡子還多些。發(fā)呆多時,思路漸漸清晰。 既然以團隊凝聚力為題,那研究的就應該是這種力量,這種存在于組織中的、能使成員主動地向團
設備經理: 陳總,最近壓力好大,很苦惱! 陳總:什么苦惱,講來聽聽? 設備經理:部門設備機修工的能力不行,難以滿足生產的要求,嚴重影響了我們的產量,各部門對我們的意見都很大?。?nbsp;