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彭奎

彭奎

預(yù)約1對1培訓

當面講解¥元 電話溝通¥元 網(wǎng)絡(luò)溝通¥元

彭奎課程

《MTP中高層綜合管理技能訓練》—東莞講師

東莞中高層管理技能培訓

彭奎 2天 培訓時長

《員工管理 從“心”開始——管理干部心理疏導技能》—東莞講師

管理中的心理學培訓課程

彭奎 2天 培訓時長

降低內(nèi)耗——跨部門溝通技巧

溝通建設(shè)管理培訓【課程背景】:現(xiàn)代企業(yè)中,常常存在著這樣的一些現(xiàn)象一、屢次溝通沒有結(jié)果怎么辦?二、遇到一些同事說一套做一套怎么辦?三、大家都是平行部門,不配合怎么辦?四、對其他部門工作不了解,甚至持否

彭奎 2天 培訓時長

職場溝通之:溝通能力與表達技巧提升訓練

溝通能力與表達培訓【課程背景】:有調(diào)查表明,職場中的人們大約要將60%以上的時間和精力用來處理各種復雜的人際關(guān)系。但事實上,許多人苦于不善溝通:不知在溝通中如何把握正確的心態(tài);不知如何巧妙表達;不知如

彭奎 2天 培訓時長

溝通中的心理學技術(shù)應(yīng)用

溝通心理學的課程【課程背景】心理學以組織中以人作為特定的研究對象,重點在于對共同經(jīng)營管理目標的人的系統(tǒng)的研究,以提高效率,在一定的成本控制條件下,*限度地調(diào)動人們的積極性和創(chuàng)造性。當今的心理學都是以人

彭奎 1天 培訓時長

企業(yè)中“技術(shù)人員”的內(nèi)、外部高效溝通技巧

高效溝通技巧的學習

彭奎 2天 培訓時長

嶄新的古老課題--管理心理學

 廣州心理學培訓班

彭奎 2天 培訓時長

員工常見心理現(xiàn)象的識別與應(yīng)對策略

廣州員工心理素質(zhì)培訓班

彭奎 2天 培訓時長

職場常見心理現(xiàn)象及心理疏導技巧

進行員工心理輔導課程

彭奎 1天 培訓時長

職場中的積極心理學

積極心理學的課程【課程背景】:職場,一個現(xiàn)代人無法繞開的領(lǐng)域。我們需要在職場中消耗的時間和應(yīng)對需要消耗的精力也是與日俱增。隨著職場活動在我們生活中的分量越來越重,我們需要考量的問題也隨之而來:現(xiàn)代人職

彭奎 2天 培訓時長

挖掘員工原動力——行為心理學與員工管理

行為心理學的課程【課程背景】:行為心理學(行為主義心理學)是*現(xiàn)代心理學的主要流派之一,也是對西方心理學影響*的流派之一。其主要觀點是,心理學不應(yīng)該研究意識,而應(yīng)該研究行為。在研究方法上,行為主義主張

彭奎 2天 培訓時長

日益內(nèi)卷的環(huán)境,如何在教育過程中保護孩子的心理健康

孩子心理健康培訓【課程背景】:從心理學的角度來看,教育問題可以歸結(jié)為一種自我認識和自我指導的過程。相比成人而言,兒童的自我認識和自我指導能力非常薄弱。若要孩子自行培養(yǎng)這一能力,所需過程會十分漫長。因此

彭奎 2天 培訓時長

心理學技術(shù)在人際關(guān)系中的應(yīng)用

心理學技術(shù)培訓【課程背景】:在現(xiàn)代社會中,很多人不愿意別人了解自己的內(nèi)心時,會用一些方式來掩飾自己的真實想法。這讓很多人在人際交往的活動中感到疑惑和迷茫,究竟什么樣的表現(xiàn)才是真實的呢?如何才能準確的掌

彭奎 2天 培訓時長

心理健康之走進抑郁

心理問題培訓【課程背景】:抑郁癥是現(xiàn)代人常見的心理疾病,據(jù)世界衛(wèi)生組織的*估計,全球有逾3億人罹患抑郁癥,約占全球人口的4.3%,近十年來增速約18%,其中,中國有5400萬患者。每一個人在一生中,都

彭奎 2天 培訓時長

“EAP”職業(yè)幸福感 ——管理干EAP員工心理援助技巧

心理援助技巧培訓【課程目標】:管理的關(guān)鍵在于管“人”,管人的關(guān)鍵在于管“心”,而“心”只能用“心”管,而

彭奎 2天 培訓時長

干部,應(yīng)成為一名優(yōu)秀的心理“輔導員”

心理健康輔導培訓【課程目標】:“人”是企業(yè)中最重要的資源,情緒是人的活動的動力源泉。憂愁、悲傷、憤怒、緊張、焦慮、痛苦、恐懼、憎恨……是員工在日常工

彭奎 2天 培訓時長

人際關(guān)系中的心理策略

心理策略管理培訓【課程背景】:在現(xiàn)代社會中,很多人不愿意別人了解自己的內(nèi)心時,會用一些方式來掩飾自己的真實想法。這讓很多人在人際交往的活動中感到疑惑和迷茫,究竟什么樣的表現(xiàn)才是真實的呢?如何才能準確的

彭奎 2天 培訓時長

員工心理輔導技巧

員工心理輔導技巧培訓班

彭奎 2天 培訓時長
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