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銷售管理的培訓(xùn)課
服務(wù)營銷課程培訓(xùn)班
營銷學(xué)原理與精準(zhǔn)營銷培訓(xùn)
消費(fèi)心理學(xué)及銷售談判技巧培訓(xùn)
營銷學(xué)基本原理課程培訓(xùn)
職業(yè)化塑造與管理 課程背景：往往企業(yè)關(guān)注員工的職業(yè)化水平，常常為員工的職業(yè)化不高苦惱，其實卻忽略管理者的職業(yè)化的修煉。殊不知，沒有職業(yè)化的管理者，就不會有職業(yè)化的員工。作為經(jīng)理人您既是公司管
戰(zhàn)略落地工作坊 工作坊背景：你的組織或團(tuán)隊是否經(jīng)歷過如下情況？1、戰(zhàn)略制定得天衣無縫，但就是執(zhí)行不下去2、很多員工都抱怨戰(zhàn)略太深奧，績效考核太復(fù)雜3、員工看似都很努力，卻總不能高效地達(dá)成組織
團(tuán)隊建設(shè)與管理技能提升課程背景作為一個管理者，與自己的團(tuán)隊需要一個磨合期，如何打造和組建自己團(tuán)隊*的問題在于了解團(tuán)隊的發(fā)展特征，提升管理者的管理技能！團(tuán)隊的建設(shè)在于樹立企業(yè)人員正確的職業(yè)觀、價值觀。否
高效能團(tuán)隊工作坊 工作坊背景如何讓團(tuán)隊之間高效協(xié)作？如何讓每個團(tuán)隊擁有*的執(zhí)行力？怎么樣打造出一支高效能的隊伍？許多管理者所帶領(lǐng)的不是團(tuán)隊，而是群體，因為他們根本沒有得到因協(xié)同而帶來的1+1
TTT培訓(xùn)師課程培訓(xùn) 【培養(yǎng)對象】職業(yè)培訓(xùn)師、企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師、中高層管理人員等企業(yè)相關(guān)培訓(xùn)負(fù)責(zé)人 【課程大綱】《TTT培訓(xùn)師實戰(zhàn)技能提升晉級訓(xùn)練營——初級班
領(lǐng)導(dǎo)力工作坊工作坊背景：沃倫本尼斯的領(lǐng)導(dǎo)力三要素告訴我們，領(lǐng)導(dǎo)力提升的三個要素分別是：支持與評估、商業(yè)驅(qū)動力、轉(zhuǎn)變的挑戰(zhàn)。支持與評估——需要讓領(lǐng)導(dǎo)者學(xué)習(xí)系統(tǒng)的領(lǐng)導(dǎo)力知識，才能完
行動學(xué)習(xí)咨詢工作坊
*商業(yè)模式
破局而出課程
內(nèi)訓(xùn)師課程開發(fā)與設(shè)計課程
教練技術(shù)與部署培育
國網(wǎng)業(yè)務(wù)拓展能力提升
培訓(xùn)師引導(dǎo)技術(shù)