績效與變革
情商領(lǐng)導(dǎo)力訓(xùn)練營
講故事的領(lǐng)導(dǎo)力
學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)力課程培訓(xùn)班
中層管理人員綜合能力提升
高效的工作匯報
組織領(lǐng)袖的溝通影響力培訓(xùn)
銷售就是講故事
私域流量的微信營銷
銷售能力培養(yǎng)
私域流量的微信營銷
學(xué)習(xí)帶貨直播
有說服力的銷售心理學(xué)
故事營銷力
卓越培訓(xùn)師授課技巧課程課程背景:隨著人工智能(AI)技術(shù)的快速發(fā)展,越來越多的行業(yè)開始尋求AI的助力以提高效率和質(zhì)量。在培訓(xùn)行業(yè),AI也為卓越培訓(xùn)師的轉(zhuǎn)型提供了強大的支持。利用好AI工具將如何幫助卓越
課程開發(fā)授課技巧課程 課程背景:這是有別于一般的TTT(TrainingtheTrainertoTrain)的概念,TTT即培訓(xùn)培訓(xùn)師,旨在提高職業(yè)培訓(xùn)師和企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師的技能和素質(zhì),而國內(nèi)的T
案例萃取和教學(xué)課程 課程背景:要把企業(yè)“牛人”身上這些好經(jīng)驗萃取并不容易,有很多障礙。在實踐中,我們發(fā)現(xiàn)了經(jīng)驗萃取的兩個重要關(guān)鍵點:情境化和提問技術(shù)。情境化要求把經(jīng)驗
教學(xué)設(shè)計課程開發(fā)課程課程背景:在現(xiàn)今的競爭激烈的市場環(huán)境下,企業(yè)的成敗往往取決于員工的素質(zhì)和能力。為了提高員工的素質(zhì)和能力,許多企業(yè)選擇組織培訓(xùn)以提高員工的技能水平。但是,如果企業(yè)的培訓(xùn)課程不合適或者