員工素養(yǎng)能力培訓(xùn)【培訓(xùn)大綱】具備職場人的心智模式,建立健全自己在職場中的職業(yè)化人格; 掌握時(shí)間管理能力,提高工作效率; 掌握工作勝任能力,提高執(zhí)行力與復(fù)盤能力; 掌握高效
秘書職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)【培訓(xùn)收益】具備職業(yè)秘書的思維模式,建立健全自己在職場中的商業(yè)人格; 掌握12+接待禮儀標(biāo)準(zhǔn),輕松應(yīng)對接待場景; 掌握溝通和合作核心技能,提高工作效率;
工作能力提升課程
提升人際效能的技巧
全員職業(yè)化素養(yǎng)提升
微演講培訓(xùn)【培訓(xùn)大綱】1張圖紙:解構(gòu)演說力 5大模塊:系統(tǒng)學(xué)習(xí)演講技能 22+小技巧,讓你的演說技能快速提升 5大運(yùn)用場景,讓你學(xué)習(xí)落地第一模塊【重新定義演說】一、參透演
演說表達(dá)力培訓(xùn)【培訓(xùn)收益】1張演講設(shè)計(jì)框架圖,讓你演講思路清晰; 22個(gè)+實(shí)用方法論,帶你快速提升演講與表達(dá)能力; 5大場景實(shí)踐應(yīng)用,幫你從容應(yīng)對、精彩呈現(xiàn);第一講:重新定義演說(
職場心態(tài)情緒培訓(xùn)【培訓(xùn)大綱】掌握實(shí)用工具:從經(jīng)典力量中提煉出實(shí)用的工具,學(xué)完即用; 真實(shí)案例,貼近職場與生活:常見案例分析,幫助學(xué)員找到適合自己的行動(dòng)方法; 有趣教學(xué):配套課后練習(xí)
情緒與壓力管理課【課程背景】每一位職場人都一定遇到過情緒波動(dòng)或者低谷。它可能是初入職場的迷茫、職場瓶頸期的焦慮不安、不被認(rèn)可的自我懷疑、或是面對挑戰(zhàn)時(shí)的恐懼和糾結(jié),同時(shí)今年疫情帶來的重大變化給我們帶來
禮儀的重要性培訓(xùn)【培訓(xùn)大綱】通過進(jìn)行直觀的案例解析讓學(xué)員認(rèn)知溝通禮儀對于自身形象和企業(yè)形象的重要性; 了解并掌握各種溝通場景下禮儀的規(guī)范,從而提升企業(yè)價(jià)值和客戶滿意度; 以解決問題
政務(wù)禮儀管理培訓(xùn)【培訓(xùn)對象】公務(wù)人員【培訓(xùn)收益】實(shí)現(xiàn)由內(nèi)而外的禮儀素養(yǎng)兌變,提升公務(wù)人員敬業(yè)度 掌握高效溝通、傾聽、反饋的技巧 明確影響工作效能提升的主要因素、學(xué)習(xí)提升第一章這些禮
學(xué)習(xí)禮儀
培育孩子課程【課程背景】關(guān)于養(yǎng)育孩子,你是否有很多問號?你認(rèn)為我們苦口婆心是為了孩子好,為什么孩子就是不聽呢?你認(rèn)為我明明想增進(jìn)我們的感情,為什么孩子會(huì)離我們越來越遠(yuǎn)?你認(rèn)為我辛辛苦苦掙錢也是為了給孩
管理效能與員工激勵(lì) 課程背景:從"業(yè)務(wù)能手"到"團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)"的轉(zhuǎn)變,機(jī)遇與挑戰(zhàn)相伴而至即使是最優(yōu)秀的員工,在角色轉(zhuǎn)變時(shí)也可能面臨多種困境:還停留在原來的
職場高效時(shí)間培訓(xùn)【培訓(xùn)大綱】建立正確的時(shí)間管理理念 掌握實(shí)用有效的時(shí)間管理方法和技巧,提高時(shí)間管理技能 減少工作中的時(shí)間浪費(fèi),改變拖延習(xí)慣,排除干擾因素 學(xué)習(xí)妥善安排工作
思考力與公文寫作課程【課程背景】您是否經(jīng)常因?yàn)樯蠄?bào)的文件不能讓領(lǐng)導(dǎo)滿意而感到沮喪?您給客戶寫的方案建議總是不能打動(dòng)對方經(jīng)常被否決?您或您的員工是否經(jīng)常為發(fā)各類文書而感到無從下手?領(lǐng)導(dǎo)需要做出活動(dòng)的演講
講師思維模式培訓(xùn)【培訓(xùn)大綱】具備職業(yè)講師的思維模式,建立健全自己的職場人格; 掌握結(jié)構(gòu)化思考力,讓授課思路變得更有邏輯; 掌握課綱設(shè)計(jì)技能,凸顯講師專業(yè)素養(yǎng),提升競爭力; 
思考力應(yīng)用培訓(xùn)【培訓(xùn)收益】12+工具包,讓你快速掌握邏輯思維的方法,讓你有方案時(shí),能想清楚、說明白; 理解結(jié)構(gòu)思考力的核心理念,能清晰兒全面地思考問題; 匯報(bào)時(shí),讓觀點(diǎn)更明確、結(jié)構(gòu)