在職場(chǎng)上什么樣的人，當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)會(huì)坐不穩(wěn)。不省心的人，就是那種不但不能成為問(wèn)題的終結(jié)者，反而呢他會(huì)是問(wèn)題的制造者，就是所謂的traoublemaker。而像我在香港的時(shí)候，負(fù)責(zé)國(guó)際業(yè)務(wù)，總部會(huì)要我每年至少增加三個(gè)國(guó)家的業(yè)務(wù)。新開(kāi)通的市場(chǎng)呢，第一年可以不賺錢(qián)，但是不虧損，就是說(shuō)呢保底要盈虧平衡。而在香港最近的區(qū)域是東南亞啊，我從東盟10國(guó)開(kāi)始，新馬泰越4個(gè)國(guó)家已經(jīng)成功進(jìn)駐了，接著著要拓展印尼啊，我把香港的BD總監(jiān)叫來(lái)，讓他做一份proposal。
結(jié)果他馬上很快告訴我，印尼這個(gè)地方不易進(jìn)駐，不易擴(kuò)張進(jìn)去，他從各種維度反問(wèn)了我十條問(wèn)題。比如說(shuō)呢當(dāng)?shù)氐呐湃A的問(wèn)題怎么樣解決呢？而在雅加達(dá)到香港的距離太遠(yuǎn)了，員工不愿意去出差呢。他就是想說(shuō)服我不要去拓展印尼市場(chǎng)，我當(dāng)時(shí)就很生氣，因?yàn)樵谡麄€(gè)東南亞印尼的華人最多超過(guò)了一個(gè)億，中資的企業(yè)數(shù)量也很多，所以呢我覺(jué)得是個(gè)非常合適的一個(gè)市場(chǎng)。他提得有些問(wèn)題是對(duì)的?？墒悄兀麤](méi)有準(zhǔn)備任何的答案，卻制造了很多新的問(wèn)題，本來(lái)我想請(qǐng)他來(lái)解決問(wèn)題，現(xiàn)在反而成了問(wèn)題的制造者。
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