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說明：
1. 管理理論基礎(chǔ)知識：指管理學中的基本概念、原理、原則等知識，是進行管理實踐的理論支撐。
2. 管理技巧：包括計劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、控制等方面的具體方法和手段，用于有效實現(xiàn)管理目標。
3. 薪酬績效體系：企業(yè)為激勵員工、提高工作效率而建立的關(guān)于薪酬分配和績效評估的制度。
4. 管理萬能公式：可能是一種綜合的、適用于多種管理場景的方法或原則。
5. 國家出資企業(yè)：由國家投入資本并擁有控制權(quán)的企業(yè)，在經(jīng)濟和社會發(fā)展中具有重要作用。
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