課程描述INTRODUCTION
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
領導力核心的培訓
課程背景:
在培訓市場上,領導力的課程可謂五花八門、琳瑯滿目。但學員的反饋往往是覺得“領導力”包羅萬象,什么都是,又什么都不是,以致不知所云。由此也就談不上怎么去提升自己或組織的領導力了。而全效領導力TM,就是“把人用活、把場造好、把事做成”,并以“三高”(高效益、高效率、高效能)為準繩的一種領導力。
課程收益:
1、培養(yǎng)對角色的認知
2、提升行為意識
3、學會以合適的行為領導和影響團隊
4、更好的識人用人,打造高績效的團隊
5、提高創(chuàng)新思維和決策能力
6、提高溝通能力
7、提高創(chuàng)新及決策能力
課程特色:
1、系統(tǒng)性:本課程的內容涵蓋了領導力的三個核心,即用“對的人”在“對的場”做“對的事”。
2、實戰(zhàn)性:本課程的方法和工具來自管理一線;追求的重點不在理論高度,而在學完能用,且好用。
3、前沿性:本課程充分吸收相關學科的*成果,綜合了腦科學、語言學、組織理論以及復雜系統(tǒng)理論和方法,是集體智慧的結晶。
課程對象:
中高層管理人員,特別是董事長; 總裁、副總裁
課程形式:
理論講解、案例研討、視頻學習、情景模擬,等等
課程綱要:
第一講:領導力透視
1、什么是領導力?
2、權力與影響力
3、能力模式
4、領導力是一種稀缺資源
5、應對環(huán)境變化的魅力修煉
6、駕馭團隊的魅力培養(yǎng)
7、自我否定與創(chuàng)新能力修煉
8、塑造團隊的精神領袖特質培養(yǎng)
第二講:角色認知與魅力修煉
1、失敗的現象
2、影響力開發(fā)與塑造
3、品格魅力
4、榜樣魅力
5、心理完善
6、角色轉換
7、思想觀念
8、自我管理
9、EQ管理
第三講:八大基本能力修煉
1、基本品格素質
2、語言溝通素質
3、戰(zhàn)略決策能力
4、應變與危機處理能力
5、團隊塑造與用人能力
6、信息處理能力
7、駕馭組織的能力
8、學習轉化能力
第四講:六大謀略與五大運作能力
1、領導哲學與管理謀略
2、價值理論與價值塑造
3、主觀意識與動機管理
4、思維方法
5、現代謀略
6、文化統(tǒng)御
7、權力運作
8、施控與被控
9、權力的轉移
10、人事的運作
11、組織的運作
第五講:團隊凝聚力培養(yǎng)——卓越團隊建設能力修煉
1、統(tǒng)一的使命——因此而定位,因此而號召,因此而凝聚
2、統(tǒng)一的共同遠景規(guī)劃能力培養(yǎng)
3、團隊奮斗目標開發(fā)能力培養(yǎng)
4、統(tǒng)一的宗旨——實行使命的根本路徑、根本方法、根本原則的統(tǒng)一
5、團隊核心價值觀——建立團隊的根本選擇機制
6、團隊精神建設能力培養(yǎng)
7、協作精神的化育能力培養(yǎng)
8、豁達精神的化育能力培養(yǎng)
9、團隊精神家園建設能力培養(yǎng)
10. 團隊樂業(yè)福田建設能力培養(yǎng)
11. 團隊增智賦能模式應用能力培養(yǎng)
第六講:問題的診斷與治療
1、領導不力問題的診斷
2、領導不力的五大危機
3、領導不力的八大病理
4、領導不力的八大治療方案
領導力核心的培訓
轉載:http://runho.cn/gkk_detail/309711.html
已開課時間Have start time

- 鄭秀寶
領導力公開培訓班
- 卓越領導力的提升 李革增
- 柔性管理-基層管理者領導力 陸敬
- 向孔子學領導 劉瀾
- 領導力西游記①:完成任務寶 楊俊杰
- 領導力西游記③:打造高績效 楊俊杰
- 企業(yè)領導力解決方案 楊貴敏
- 中高層經理卓越領導力修煉 田勝波
- 領導梯隊:全面打造領導力驅 洪河林
- 領導力西游記④:企業(yè)成長模 楊俊杰
- 卓越管理者領導力與執(zhí)行力提 楊老師
- 領導力西游記②:提升領導能 楊俊杰
- 西點領導力-公開課 方光華
領導力內訓
- 管理進化論:差異化團隊建設 李巖偉
- 企業(yè)高績效干部 4 項技能 熊瑞
- 精益領導力 李科
- 《認知突破實現高質量發(fā)展》 駱峰
- 《領導力的五項修煉》 張毓嵐
- 《組織文化與領導力》 沉浸 張毓嵐
- 從“后臺”到“前線” —— 姚俊杰
- 向戰(zhàn)而生——AI時代賦能領 蔣小華
- MTP—OGSM目標與計劃 羅老師
- 《PDP情商領導力》 團隊 林佳澍
- 領導思維--問題分析與解決 羅老師
- 非職權領導力研討沙盤 李巖偉


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