卓越團(tuán)隊素質(zhì)訓(xùn)練營
2025-07-05 03:36:33
講師：楊碩 瀏覽次數(shù)：2932
課程描述INTRODUCTION
團(tuán)隊素質(zhì)訓(xùn)練營
· 中層領(lǐng)導(dǎo)· 一線員工· 新員工· 入職員工
培訓(xùn)講師：楊碩
課程價格：￥元/人
培訓(xùn)天數(shù)：2天
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
團(tuán)隊素質(zhì)訓(xùn)練營
課程背景
體驗式學(xué)習(xí)是用以激發(fā)個人潛能，提高企業(yè)生產(chǎn)力的新型學(xué)習(xí)方式。這種學(xué)習(xí)方法的前提是：體驗先于學(xué)識，同時，學(xué)識與意義來自參加者的體驗。每個參加者的體驗都是獨(dú)特的，因為這個學(xué)習(xí)過程運(yùn)用的是歸納法而不是演繹法，是由參加者自己去發(fā)現(xiàn)、歸納體驗過程中提供的知識。
課程目的
通過素質(zhì)訓(xùn)練，參訓(xùn)者在如下方面有顯著的提高：認(rèn)識自身潛能，增強(qiáng)自信心，改善自身形象；克服心理惰性，磨練戰(zhàn)勝困難的毅力；啟發(fā)想象力與創(chuàng)造力，提高解決問題的能力；認(rèn)識群體的作用，增進(jìn)對集體的參與意識與責(zé)任心；改善人際關(guān)系，學(xué)會關(guān)心他人，更為融洽地與群體合作。
課程目標(biāo)
. 提升溝通與信任的品質(zhì)及能力
. 學(xué)習(xí)跨部門的協(xié)調(diào)與合作，提高周邊績效，樹立全局意識
. 增進(jìn)部門間分工合作的默契及習(xí)慣
. 提升團(tuán)隊共同達(dá)成目標(biāo)、完成任務(wù)的能力
. 整合團(tuán)隊共識、凝聚向心力
. 打造團(tuán)隊精神，提高團(tuán)隊執(zhí)行力
課程大綱
一、 團(tuán)隊建設(shè)
1、為什么要建設(shè)團(tuán)隊？
2、團(tuán)隊的定義
3、團(tuán)隊的角色
4、團(tuán)隊的潛力
5、團(tuán)隊發(fā)展的四個階段
6、成功與不成功團(tuán)的特征
溝通訓(xùn)練項目：演繹看風(fēng)向
項目目標(biāo)：
贏!想盡一切辦法、用盡一切方法、想方設(shè)法去贏。
要點(diǎn)：
1.團(tuán)隊中的人性分析
1.團(tuán)隊合作的基石——信任
3、培養(yǎng)一種相互理解、合作、追求共同發(fā)展的愿望，追求一種雙贏的信任氛圍。 4、反思人生的盲點(diǎn)和誤區(qū)，為人性深處的欲望，為人與人組成的社會。
二、 團(tuán)隊協(xié)作能力訓(xùn)練
1、有效的團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)者
2、團(tuán)隊目標(biāo)管理
3、團(tuán)隊計劃管理
4、團(tuán)隊沖突管理
5、團(tuán)隊決策與執(zhí)行力
6、發(fā)展信任的七種有效行為
7、信任的五個緯度：正直、能力、忠實(shí)、一貫性、開放
8、建立信任管理
團(tuán)隊協(xié)作訓(xùn)練項目：穿越生死線
項目目標(biāo)：
適度把握“游戲規(guī)則”（政策）的能力
加深對團(tuán)隊決策、團(tuán)隊分工、團(tuán)隊合作的重要性的認(rèn)識
培養(yǎng)學(xué)習(xí)型組織和善于吸取經(jīng)驗教訓(xùn)，少走彎路的能力
要點(diǎn)：
為什么面對如此簡單的問題卻無法很好地解答？反思……再反思……
我們在公司是否也是這樣？
如何確定目標(biāo)及共同分享目標(biāo)？如何清楚的分析并有條理的解決問題？
如何下達(dá)及學(xué)會接受指令，讓所有人清楚明白？
如何合理地分配任務(wù)并及時跟進(jìn)？
在團(tuán)隊中如何創(chuàng)造一種合作的氛圍？
如何激勵員工及同事？
三、 團(tuán)隊跨部門合作訓(xùn)練
1、培養(yǎng)團(tuán)隊成員主動溝通的意識，體驗有效的溝通渠道和溝通方法。
2、強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊的信息與資源共享，通過加強(qiáng)資源的合理配置來提高整體價值。
3、團(tuán)隊之間加強(qiáng)合作的重要性，合理處理競爭關(guān)系，實(shí)現(xiàn)良性循環(huán)。
4、培養(yǎng)學(xué)員科學(xué)系統(tǒng)的思維方式，增強(qiáng)全局觀念
團(tuán)隊管理訓(xùn)練項目：穿越雷區(qū)
項目目標(biāo)
培養(yǎng)團(tuán)隊成員主動溝通的意識，體驗有效的溝通渠道和溝通方法。
強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊的信息與資源共享，通過加強(qiáng)資源的合理配置來提高整體價值。
體會團(tuán)隊之間加強(qiáng)合作的重要性，合理處理競爭關(guān)系，實(shí)現(xiàn)良性循環(huán)。
培養(yǎng)市場開拓意識，更新產(chǎn)品創(chuàng)新觀念。
培養(yǎng)學(xué)員科學(xué)系統(tǒng)的思維方式，增強(qiáng)全局觀念
四、 團(tuán)隊激勵訓(xùn)練
1、了解激勵
2、九大激勵法則
4、自我認(rèn)知
5、積極心態(tài)調(diào)整
6、個人瓶頸突破
團(tuán)隊極限挑戰(zhàn)：勇于突破自我
項目目標(biāo) :
培養(yǎng)決策和執(zhí)行意識，增強(qiáng)相互合作的團(tuán)隊精神
體會組織分工和協(xié)作的重要性
體會共同參與和充分發(fā)揮個體特長的重要作用
在共同努力中感受集體創(chuàng)造勞動成果的樂趣
要點(diǎn):
先計而后動，知勝而始戰(zhàn)
做任何事情，都要有統(tǒng)一的指揮，大家分工合作，決策前積極參與意見，決策后堅決執(zhí)行命令，保證工作順利有序的進(jìn)行。
結(jié)束語
細(xì)微之處見真功：人和事因認(rèn)真而完美，注重細(xì)節(jié)是專業(yè)的體現(xiàn)。而好的工作方法成就好的績效。 個人魅力來自于敢于承擔(dān)責(zé)任 “同舟共濟(jì)”的團(tuán)隊榮譽(yù)感和自豪感。
團(tuán)隊素質(zhì)訓(xùn)練營
轉(zhuǎn)載：http://runho.cn/gkk_detail/65538.html
已開課時間Have start time
- 楊碩
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