資歷背景:
■北京雙贏天下管理咨詢有限公司總經(jīng)理、銀行競爭力提升研究小組組長,主持客戶研究和服務(wù)營銷能力提升等咨詢項(xiàng)目的開展。
■2000年加入某國有大型商業(yè)銀行,曾擔(dān)任二級分行副行長。
■曾在世界500強(qiáng)企業(yè)分支機(jī)構(gòu)和*銀行咨詢機(jī)構(gòu)擔(dān)任副總經(jīng)理,從事客戶服務(wù)研究和客戶【點(diǎn)擊詳細(xì)】
在貴陽經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展和企業(yè)競爭加劇的背景下,企業(yè)員工培訓(xùn)公開課的選擇已成為提升團(tuán)隊(duì)能力和降低人力資源成本的關(guān)鍵痛點(diǎn)。許多企業(yè)管理者發(fā)現(xiàn),員工在技能提升、職業(yè)素養(yǎng)、合規(guī)意識等方面存在明顯短板,導(dǎo)致工作效率低、員工流失率高、企業(yè)競爭力下降。專業(yè)培
在青島制造業(yè)升級和服務(wù)業(yè)蓬勃發(fā)展的背景下,員工關(guān)系培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)機(jī)構(gòu)的選擇已成為企業(yè)提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和降低人力資源風(fēng)險的關(guān)鍵痛點(diǎn)。許多企業(yè)管理者發(fā)現(xiàn),團(tuán)隊(duì)在溝通協(xié)調(diào)、沖突處理、員工激勵等方面存在明顯短板,導(dǎo)致離職率高、 productivity 下
在陜西經(jīng)濟(jì)加速發(fā)展和企業(yè)管理需求升級的背景下,MBA培訓(xùn)線下課程的選擇已成為職場人士提升管理能力和優(yōu)化職業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵痛點(diǎn)。許多職場精英發(fā)現(xiàn),自身在戰(zhàn)略思維、領(lǐng)導(dǎo)力、財(cái)務(wù)分析等方面存在明顯短板,導(dǎo)致晉升緩慢、決策效率低、競爭力不足。專業(yè)培訓(xùn)成
在青海企業(yè)人才流動加劇和用工環(huán)境變化的背景下,員工離職管理培訓(xùn)的選擇已成為企業(yè)降低流失率和優(yōu)化人力資源成本的關(guān)鍵痛點(diǎn)。許多管理者發(fā)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)在離職流程、法律風(fēng)險、員工保留等方面存在明顯短板,導(dǎo)致糾紛頻發(fā)、團(tuán)隊(duì)不穩(wěn)定、招聘成本攀升。專業(yè)培訓(xùn)成為破
在蘇州制造業(yè)和服務(wù)業(yè)快速發(fā)展、勞動法規(guī)日益完善的背景下,用工風(fēng)險控制培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)的選擇已成為企業(yè)降低法律風(fēng)險和提升人力資源管理效率的關(guān)鍵痛點(diǎn)。許多企業(yè)管理者發(fā)現(xiàn),團(tuán)隊(duì)在勞動合同管理、勞動爭議處理、社保合規(guī)等方面存在明顯短板,導(dǎo)致糾紛頻發(fā)、賠償成
在青島就業(yè)市場競爭加劇和人才選拔標(biāo)準(zhǔn)提升的背景下,面試技巧培訓(xùn)師的選擇已成為求職者和企業(yè)提升招聘效率的關(guān)鍵痛點(diǎn)。許多求職者發(fā)現(xiàn),自己在簡歷撰寫、面試表達(dá)、薪資談判等方面存在明顯短板,導(dǎo)致機(jī)會流失、入職率低、職業(yè)發(fā)展受阻。專業(yè)培訓(xùn)成為破解這一
在西寧市場競爭加劇和銷售團(tuán)隊(duì)管理精細(xì)化的背景下,銷售團(tuán)隊(duì)激勵培訓(xùn)課程的選擇已成為企業(yè)提升業(yè)績和優(yōu)化團(tuán)隊(duì)效能的關(guān)鍵痛點(diǎn)。許多企業(yè)管理者發(fā)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)在目標(biāo)管理、績效提升、士氣提振等方面存在明顯短板,導(dǎo)致業(yè)績增長乏力、人員流失率高、市場競爭力下降。專
在西寧經(jīng)濟(jì)加速發(fā)展和一帶一路倡議深入推進(jìn)的背景下,進(jìn)出口貿(mào)易培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)的選擇已成為企業(yè)提升國際化運(yùn)營能力和優(yōu)化供應(yīng)鏈管理的關(guān)鍵痛點(diǎn)。許多管理者發(fā)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)在關(guān)稅籌劃、合規(guī)操作、物流協(xié)調(diào)等方面存在明顯短板,導(dǎo)致清關(guān)延誤、成本失控、市場機(jī)會流失。專業(yè)