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思維技術(shù)專家
*思維導圖認證管理師
結(jié)構(gòu)性思維版權(quán)課程認證講師
清華總裁班思維類課程特邀講師
國家二級心理咨詢師,上海禮儀協(xié)會理事
國際項目管理專業(yè)人士認證PMP
教育部CVCC?級禮儀指導師
河南工程學院人文社會科學學院客座教授【點擊詳細】

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阿米巴模式下的人力資源管理

最近,阿米巴經(jīng)營管理理念被很多企業(yè)認可,接下來我來談?wù)勎覀冊趯嵅龠^程中,人力資源如何在阿米巴經(jīng)營模式下進行管理。 1、利用入職培訓中高層管理培訓等契機,宣導阿米巴經(jīng)營管理理念,培養(yǎng)員工對企業(yè)的認同感,營造員工與企業(yè)的利益共同目標共同、

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職業(yè)教育成為新風口:重教育,更重個人規(guī)劃

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