兩岸知名培訓(xùn)師,2005年臺(tái)灣八大名師 公務(wù)人員考試及格,曾任職馬英九團(tuán)隊(duì) DISC 皮紋分析 超強(qiáng)記憶 Mind Mapping 心智慧圖多重認(rèn)證 授課時(shí)數(shù)已破萬(wàn)小時(shí),兩岸雙站數(shù)百家企業(yè)爭(zhēng)相邀約
●現(xiàn)任:上海站 上海大格局菁英培訓(xùn)中心(Greatway)/首席訓(xùn)練師 蘇州長(zhǎng)青樹(shù)顧問(wèn)公司【點(diǎn)擊詳細(xì)】
在鄭州國(guó)家中心城市建設(shè)和經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展的雙重推動(dòng)下,許多企業(yè)正面臨著薪酬體系不合理、激勵(lì)效果不佳、人才流失嚴(yán)重的現(xiàn)實(shí)挑戰(zhàn)。企業(yè)管理者們發(fā)現(xiàn),傳統(tǒng)的薪酬管理方式已難以適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展需求,??鄭州企業(yè)薪酬設(shè)計(jì)培訓(xùn)??成為企業(yè)提升人力資源管理效
在黑龍江產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)和人才競(jìng)爭(zhēng)加劇的雙重背景下,本地企業(yè)正面臨著管理人才短缺、領(lǐng)導(dǎo)力不足、培訓(xùn)成本高昂等多重挑戰(zhàn)。許多企業(yè)管理者發(fā)現(xiàn),傳統(tǒng)的管理方式已無(wú)法適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展需求,專(zhuān)業(yè)的管理層培訓(xùn)成為企業(yè)提升核心競(jìng)爭(zhēng)力和實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的重要保障
在顏值經(jīng)濟(jì)蓬勃發(fā)展和美容消費(fèi)升級(jí)的雙重推動(dòng)下,黑龍江美容企業(yè)正面臨著技術(shù)更新加速、人才短缺嚴(yán)重、服務(wù)質(zhì)量參差不齊等多重挑戰(zhàn)。許多美容機(jī)構(gòu)管理者發(fā)現(xiàn),傳統(tǒng)的美容培訓(xùn)方式已無(wú)法滿(mǎn)足現(xiàn)代美容行業(yè)的發(fā)展需求,專(zhuān)業(yè)的內(nèi)訓(xùn)服務(wù)成為提升團(tuán)隊(duì)技能水平和企業(yè)
在黑龍江經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)和企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的市場(chǎng)環(huán)境下,許多企業(yè)正面臨著銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)能力不足、業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)乏力、市場(chǎng)拓展困難的現(xiàn)實(shí)挑戰(zhàn)。企業(yè)管理者們發(fā)現(xiàn),通用的銷(xiāo)售培訓(xùn)已難以滿(mǎn)足企業(yè)個(gè)性化發(fā)展需求,??黑龍江銷(xiāo)售技巧培訓(xùn)??定制化服務(wù)成為企業(yè)提升銷(xiāo)售競(jìng)
在黑龍江產(chǎn)業(yè)升級(jí)和服務(wù)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵時(shí)期,企業(yè)正面臨著客戶(hù)需求多元化、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)提升、人才技能短缺等多重挑戰(zhàn)。許多企業(yè)管理者發(fā)現(xiàn),傳統(tǒng)的服務(wù)模式已無(wú)法滿(mǎn)足現(xiàn)代客戶(hù)的期望,專(zhuān)業(yè)客戶(hù)服務(wù)能力的系統(tǒng)性缺失成為制約企業(yè)服務(wù)質(zhì)量提升的關(guān)鍵瓶頸。選擇一家
在現(xiàn)代化新重慶建設(shè)加速推進(jìn)的2025年,各級(jí)黨政機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位正面臨著干部管理能力不足、專(zhuān)業(yè)化水平有待提升、創(chuàng)新思維亟待加強(qiáng)等現(xiàn)實(shí)挑戰(zhàn)。專(zhuān)業(yè)的干部管理培訓(xùn)正在成為提升組織效能、推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的重要戰(zhàn)略選擇,而規(guī)范的采購(gòu)流程和優(yōu)質(zhì)的培訓(xùn)資源
在貴州服裝市場(chǎng)快速發(fā)展和消費(fèi)升級(jí)的雙重背景下,許多服裝經(jīng)銷(xiāo)商正面臨著銷(xiāo)售技能不足、庫(kù)存管理混亂、客戶(hù)流失嚴(yán)重、業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)乏力的現(xiàn)實(shí)困境。服裝經(jīng)營(yíng)者們發(fā)現(xiàn),傳統(tǒng)的銷(xiāo)售方式已難以適應(yīng)現(xiàn)代消費(fèi)者的需求變化,??貴州服裝經(jīng)銷(xiāo)商培訓(xùn)??成為提升市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)
陜西企業(yè)管理者是否經(jīng)常面臨這樣的困境:抖音賬號(hào)運(yùn)營(yíng)多月粉絲增長(zhǎng)緩慢,視頻內(nèi)容精心制作卻曝光度低,直播帶貨投入大量精力但轉(zhuǎn)化率始終不理想?在短視頻經(jīng)濟(jì)蓬勃發(fā)展的今天,??專(zhuān)業(yè)的抖音營(yíng)銷(xiāo)培訓(xùn)??已成為企業(yè)搶占流量紅利、實(shí)現(xiàn)品牌增長(zhǎng)的關(guān)鍵戰(zhàn)略投資