工作經(jīng)歷:
悉心研究人力資源管理和開發(fā),被聘為蒙特克雷爾州立大學(xué)客座研究員;紐約市商學(xué)院客座教授和*教科文基金會常務(wù)理事;并被美中關(guān)系全國委員會評選為中國留美杰出人才;定居*后曾一再應(yīng)邀回國為政府部門及企業(yè)界人士講學(xué),受到高度評價(jià)和引起轟動效應(yīng),九七年開辦SBC咨詢,專職從事企業(yè)內(nèi)訓(xùn)。
【點(diǎn)擊詳細(xì)】
在全球產(chǎn)業(yè)變革與中國經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型的交匯點(diǎn)上,企業(yè)管理培訓(xùn)已成為區(qū)域競爭力的核心要素。作為東北振興的前沿陣地,遼寧正通過系統(tǒng)性、創(chuàng)新性的管理培訓(xùn)體系,重塑產(chǎn)業(yè)基因——從傳統(tǒng)重工業(yè)基地向智能制造強(qiáng)省躍升。政策與市場的雙輪驅(qū)動下,精益管理、數(shù)字化轉(zhuǎn)型
遼寧作為東北振興的核心區(qū),企業(yè)正面臨產(chǎn)業(yè)升級與管理現(xiàn)代化的雙重挑戰(zhàn)。優(yōu)質(zhì)的管理培訓(xùn)不僅能提升組織效能,更是企業(yè)突破轉(zhuǎn)型瓶頸的關(guān)鍵杠桿。面對省內(nèi)多元化的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)——從本土咨詢公司到全國性數(shù)字化平臺,從主導(dǎo)的公益項(xiàng)目到行業(yè)定制化服務(wù)——企業(yè)如何
在基建行業(yè)競爭加劇的背景下,路橋企業(yè)的戰(zhàn)略管理能力直接影響著市場響應(yīng)速度與資源整合效率。中建路橋集團(tuán)2025年度培訓(xùn)將戰(zhàn)略管理列為核心模塊,通過"戰(zhàn)略審視—規(guī)劃編制—實(shí)施變革"三階段閉環(huán)模型,引導(dǎo)學(xué)員從宏觀政策研判到資源配置優(yōu)化建立系統(tǒng)性思
以下是遼寧地區(qū)主要的企業(yè)管理培訓(xùn)公司及相關(guān)服務(wù)平臺分類整理,結(jié)合資質(zhì)、服務(wù)特色和行業(yè)認(rèn)可度,供參考: 一、專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu) 1. 沈陽延輝教育咨詢中心 特色:專注企業(yè)培訓(xùn)與國學(xué)教育,15年行業(yè)經(jīng)驗(yàn),服務(wù)大中型企業(yè)。 服務(wù):企業(yè)管理培訓(xùn)
遼寧作為東北老工業(yè)基地的核心區(qū)域,正通過系統(tǒng)性政策支持與市場化機(jī)制推動企業(yè)管理培訓(xùn)升級。2025年啟動的“技能照亮前程·匠才助推振興”專項(xiàng)行動,聚焦裝備制造、石油化工、數(shù)字經(jīng)濟(jì)等支柱產(chǎn)業(yè),構(gòu)建“崗位需求+技能培訓(xùn)+技能評價(jià)+就業(yè)服務(wù)”四位一
面對東北振興戰(zhàn)略的深入推進(jìn)和產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級的迫切需求,遼寧省將企業(yè)管理培訓(xùn)視為提升區(qū)域競爭力的關(guān)鍵支點(diǎn)。當(dāng)前,遼寧企業(yè)正經(jīng)歷從傳統(tǒng)制造向智能制造、從資源依賴向創(chuàng)新驅(qū)動的深刻變革,而管理人才的戰(zhàn)略思維、數(shù)字化能力與創(chuàng)新意識成為破局核心。通過政策
根據(jù)提供的要求,路橋企業(yè)管理培訓(xùn)咨詢涉及多個維度的內(nèi)容,涵蓋戰(zhàn)略規(guī)劃、合規(guī)管理、人才培養(yǎng)、安全生產(chǎn)等多個領(lǐng)域。以下是綜合整理的關(guān)鍵信息及建議: 一、戰(zhàn)略規(guī)劃與企業(yè)管理能力提升 1. 戰(zhàn)略管理與業(yè)務(wù)策劃 中建路橋集團(tuán)(2025年)開展企
一、專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu) 1. 沈陽樹人企業(yè)管理培訓(xùn)中心 沈陽市教育局批準(zhǔn)的4A級信譽(yù)辦學(xué)單位,擁有二十年經(jīng)驗(yàn),提供專升本輔導(dǎo)及企業(yè)管理類課程。 優(yōu)勢:高校教授團(tuán)隊(duì)授課、密集課程安排、考試配套服務(wù)完善。 2. 博為遼寧企業(yè)管理培訓(xùn)咨詢中心