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邢航

邢航

預(yù)約1對1培訓(xùn)

當(dāng)面講解¥元 電話溝通¥元 網(wǎng)絡(luò)溝通¥元

邢航文章


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職業(yè)規(guī)劃文章

沒有未來,我們還是分手吧

  居高不下的房價、為婚房問題而發(fā)愁的80后們、城市中為生活打拼的“北漂”、“南漂”們,所有這些都讓《蝸居》成為時下最火爆的影視劇。在“才子”和“財子&rd

鄧平禮 2459 瀏覽次數(shù)

2025企業(yè)新職人培訓(xùn)大綱

在2025年的企業(yè)界,新職人的培訓(xùn)成為提升員工綜合素質(zhì)和適應(yīng)未來職場挑戰(zhàn)的關(guān)鍵。以下是一份詳細(xì)的企業(yè)新職人培訓(xùn)大綱,通過豐富的表格形式呈現(xiàn),旨在幫助企業(yè)和員工更好地規(guī)劃和發(fā)展。 序號 培訓(xùn)模塊 培訓(xùn)內(nèi)容 培訓(xùn)目標(biāo)

liuy 155 瀏覽次數(shù)

采購職業(yè)規(guī)劃

今天有朋友問到我對采購的職業(yè)規(guī)劃有什么好的建議,我有時候也迷茫過,做這么多年采購,我們能走到那一步?自己現(xiàn)在在那一步?以下內(nèi)容也只是個人之見,不可作為任何參考。 采購師職業(yè)發(fā)展方向 1.采購跟單:采購的初級入門 ,這個階段可以學(xué)到采

陳小之 3531 瀏覽次數(shù)

為什么上班族越來越忙越忙越窮?

如何解決上班族越來越忙卻越忙越窮   企業(yè)管理、職業(yè)化管理、人才培養(yǎng)、管理技巧--金迪     最近大家可能會發(fā)現(xiàn),似乎自己的工作越來越不好做了,不少公司甚至準(zhǔn)備采用996

金迪老師 2499 瀏覽次數(shù)

2025企業(yè)新職工入職培訓(xùn)攻略

在2025年的企業(yè)中,新職工的入職培訓(xùn)顯得尤為重要。這不僅關(guān)系到新員工的快速融入,也影響著企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展。以下是一份詳細(xì)的入職培訓(xùn)攻略,通過表格的形式,幫助企業(yè)和新員工更好地規(guī)劃和管理培訓(xùn)過程。 培訓(xùn)階段 培訓(xùn)內(nèi)容 培訓(xùn)方

liuy 163 瀏覽次數(shù)

馬云校長:湖畔大學(xué)跟原教育體制不一樣要做300年

 據(jù)悉:馬云等人準(zhǔn)備建立300年的湖畔大學(xué)占地300多畝,近日在阿里巴巴集團總部的會議室里馬云主持召開了湖畔大學(xué)第一次保薦人大會。 馬云從一名教師——商人——校長 20年前,

劉秀光 2998 瀏覽次數(shù)

2025企業(yè)新系統(tǒng)培訓(xùn)攻略

隨著科技的飛速發(fā)展,企業(yè)對信息系統(tǒng)的依賴日益加深。為了確保企業(yè)在新的一年里能夠高效、穩(wěn)定地運行,2025年企業(yè)新系統(tǒng)培訓(xùn)成為當(dāng)務(wù)之急。本文將為您詳細(xì)解析2025企業(yè)新系統(tǒng)培訓(xùn)攻略,助您輕松應(yīng)對新系統(tǒng)的挑戰(zhàn)。 一、培訓(xùn)目標(biāo) 熟悉新系統(tǒng)

liuy 174 瀏覽次數(shù)

2025企業(yè)新政策培訓(xùn)解讀

隨著我國經(jīng)濟的快速發(fā)展,企業(yè)作為市場經(jīng)濟的主體,其發(fā)展水平直接關(guān)系到國家經(jīng)濟的整體實力。為了適應(yīng)新時代的發(fā)展要求,2025年,我國出臺了一系列針對企業(yè)的政策,旨在推動企業(yè)轉(zhuǎn)型升級,提高企業(yè)競爭力。本文將對這些新政策進行解讀,以幫助企業(yè)更好地

liuy 169 瀏覽次數(shù)

2025企業(yè)新項目培訓(xùn)攻略

隨著2025年的臨近,企業(yè)新項目如雨后春筍般涌現(xiàn)。為了確保新項目順利啟動并取得預(yù)期成果,企業(yè)需要制定一套完善的培訓(xùn)攻略。本文將圍繞2025企業(yè)新項目培訓(xùn)攻略展開,通過表格形式詳細(xì)闡述培訓(xùn)內(nèi)容、方法和評估標(biāo)準(zhǔn)。 一、培訓(xùn)目標(biāo)

liuy 144 瀏覽次數(shù)

2025企業(yè)新職業(yè)培訓(xùn)全面啟動

隨著我國經(jīng)濟的快速發(fā)展,企業(yè)對人才的需求日益增長。為了滿足這一需求,2025年,我國全面啟動企業(yè)新職業(yè)培訓(xùn)計劃。本文將通過表格形式,詳細(xì)解析這一培訓(xùn)計劃的內(nèi)容、目標(biāo)及實施情況。 一、培訓(xùn)計劃概述 培訓(xùn)目標(biāo) (1)提高企業(yè)員工綜

liuy 162 瀏覽次數(shù)

西安王曉楠:什么是有償就業(yè)安置?有償就業(yè)安置靠譜嗎?

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王曉楠 2576 瀏覽次數(shù)

2025企業(yè)新職工培訓(xùn)計劃

隨著我國經(jīng)濟的快速發(fā)展,企業(yè)對人才的需求日益增長。為了提高企業(yè)新職工的綜合素質(zhì),培養(yǎng)一支高素質(zhì)、專業(yè)化的職工隊伍,2025企業(yè)新職工培訓(xùn)計劃應(yīng)運而生。本文將通過表格形式,詳細(xì)闡述該培訓(xùn)計劃的內(nèi)容、目標(biāo)及實施方法。 一、培訓(xùn)目標(biāo) 提高

liuy 191 瀏覽次數(shù)

2025企業(yè)新學(xué)徒培訓(xùn)計劃全面啟動

隨著我國經(jīng)濟的快速發(fā)展,企業(yè)對高素質(zhì)人才的需求日益增長。為了培養(yǎng)更多具備創(chuàng)新精神和實踐能力的新學(xué)徒,2025企業(yè)新學(xué)徒培訓(xùn)計劃全面啟動。本文將通過表格形式,詳細(xì)解析該培訓(xùn)計劃的內(nèi)容、目標(biāo)及實施策略。 一、培訓(xùn)計劃概述 培訓(xùn)對象:

liuy 176 瀏覽次數(shù)

2025企業(yè)新系統(tǒng)培訓(xùn)方案發(fā)布

在數(shù)字化轉(zhuǎn)型的浪潮中,2025年,眾多企業(yè)正積極籌備新系統(tǒng)的上線與培訓(xùn)工作。為了確保新系統(tǒng)能夠高效、平穩(wěn)地投入運營,本文將圍繞企業(yè)新系統(tǒng)培訓(xùn)方案展開,通過一系列表格詳細(xì)闡述培訓(xùn)的各個環(huán)節(jié)。 我們需要明確培訓(xùn)的目標(biāo)受眾。以下表格展示了不同崗

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人才競爭3:核心三才結(jié)構(gòu)策略

萬科總裁郁亮曾說,雇傭時代已經(jīng)過去,合伙人時代已經(jīng)到來!得合伙人,得天下! 這話被網(wǎng)絡(luò)上引用瘋了,粒粒招卻不完全認(rèn)同。說得輕巧,合伙制自古就有,天下合伙做事、做生意的人無數(shù),結(jié)局還是失敗居多。這說明得合伙人不一定得天下。凡成大事者必須把握

廣州粒粒 2588 瀏覽次數(shù)

培訓(xùn)講師應(yīng)有的六種氣質(zhì)

 互聯(lián)網(wǎng)上比較流行“主要看氣質(zhì)”,那么什么是氣質(zhì)呢? 氣質(zhì)是每個人相對穩(wěn)定的個性特點和風(fēng)格氣度。它醞釀于內(nèi),發(fā)之于外,它受先天遺傳影響,更緣于后天的培養(yǎng)。 氣質(zhì)是一種特有的,不可以學(xué)作,不可以模仿的內(nèi)在

劉秀光 2725 瀏覽次數(shù)

2025企業(yè)新職員培訓(xùn)關(guān)鍵點

在2025年的企業(yè)中,新職員的培訓(xùn)成為提升團隊整體素質(zhì)和競爭力的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。以下是對新職員培訓(xùn)關(guān)鍵點的詳細(xì)分析,通過表格形式呈現(xiàn),以便于企業(yè)人力資源部門進行參考和實施。 培訓(xùn)關(guān)鍵點 具體內(nèi)容 實施方法 企業(yè)

liuy 160 瀏覽次數(shù)

輔警轉(zhuǎn)正的方式,西安王曉楠:定向招錄成為輔警轉(zhuǎn)編制新途徑

<p>&nbsp; &nbsp; 輔警能通過什么樣的方式轉(zhuǎn)正?<br /> &nbsp; &nbsp; 我們常說的,一般是重大立功轉(zhuǎn)正,或者是參加公務(wù)員事業(yè)編招錄考試;而這其中,參加公

王曉楠 2882 瀏覽次數(shù)

西安王曉楠:什么是備案制教師?備案制教師和事業(yè)編教師的區(qū)別

    西安編制備案制教師和普通事業(yè)編教師有什么區(qū)別?     西安備案制教師靠譜嗎?     事業(yè)編制人員和編制備案制人員都是事業(yè)單位的正式工作人員,都通過&ldqu

王曉楠 2727 瀏覽次數(shù)

新的一年,致奮斗在路上的你!

   年,就這樣隆重而來,又悄然而去,今天,你已經(jīng)或即將結(jié)束了新年的假期,開始工作了,或許你還沉浸在春節(jié)的喜悅和安逸里,新的征程卻已拉開序幕。那些尚未實現(xiàn)的夢想,那些還沒到達的遠(yuǎn)方,都在等待你的出發(fā)和起步。   也許,生活尚不如

劉秀光 2586 瀏覽次數(shù)

教育背景與工作經(jīng)歷你更注重那個?

人力資源‖通才和專才哪個更強       企業(yè)管理、人力資源、職業(yè)生涯-金迪 助理185 1898 1151       &n

2509 瀏覽次數(shù)

員工到底為誰工作

最近講課過程中接觸到的很多老板和HR幾乎都在向我抱怨一個問題:為什么新生代員工的工作積極性和執(zhí)行力如此之差?多干一點都不愿意,拿他們真沒辦法。今天我想通過一個案例來剖析員工的職業(yè)化工作心態(tài)我們到底為誰工作? 有一袋50斤的面和100斤

張志超 2690 瀏覽次數(shù)

互聯(lián)網(wǎng)時代如何識人選人用人才?

   21世紀(jì)最缺的就是人才,尤其的現(xiàn)在的移動互聯(lián)網(wǎng)時代,人才和人才組建的團隊成為未來企業(yè)公司決勝的關(guān)鍵點。如何識別人才,選擇人才,培養(yǎng)人才,量才而用,則是重中之重!   “人才”二字,從古至今,萬變

劉秀光 2598 瀏覽次數(shù)

人才經(jīng)營推動企業(yè)可持續(xù)發(fā)展

21世紀(jì)的今天,科技迅猛發(fā)展,信息無處不在,經(jīng)濟全球一體化勢不可擋。如今世界各國之間的競爭無非是人才的競爭。中國企業(yè)要想在這場戰(zhàn)爭中贏得最后的勝利,就要緊緊抓住人才這條命脈。    因此,作為企業(yè)的管理者,在

禹志 2490 瀏覽次數(shù)

如何做才能為企業(yè)解決實際問題?

如何做才能為企業(yè)解決實際問題?      培訓(xùn)與咨詢應(yīng)該是企業(yè)應(yīng)用外部資源為自己解決實際問題的有效途徑。但是大家可以看到,培訓(xùn)市場做的風(fēng)生水起,而咨詢產(chǎn)業(yè)卻是步履闌珊。也可以看到,有很多的培訓(xùn)咨詢公

靳惠川 2715 瀏覽次數(shù)

你會選擇走專家路線還是走領(lǐng)導(dǎo)路線?

自己做還是讓別人做,你的選擇決定了你未來的發(fā)展方向,時間久了,還會影響到你在職場的發(fā)展軌跡。怎么選沒有對錯之分,但是有合適不合適之分。時間越久,經(jīng)歷越多,調(diào)整的難度就越大。我來給你講解清楚,看明白了才能做出適合你的決定。記住,別拿自己的未來

徐振宇 2426 瀏覽次數(shù)

人才競爭1:制高掌局開新天

? 從人類文明進步到大國的崛起,從產(chǎn)業(yè)的開發(fā)到企業(yè)的興衰成敗,歸根結(jié)底都是人才大戰(zhàn)。尤其是在大變局和風(fēng)起云涌的大時代,任何競爭都是擁有一流人才,能制高掌局者勝。 天英出鴻蒙,玄女定九天 ? “江山待有才人出,各領(lǐng)風(fēng)騷數(shù)百年?!边@是翻開人

廣州粒粒 2536 瀏覽次數(shù)

2025企業(yè)新政專題培訓(xùn)解讀

在2025年的企業(yè)新政背景下,我國推出了一系列旨在優(yōu)化營商環(huán)境、促進企業(yè)發(fā)展的政策措施。為了幫助企業(yè)全面了解和掌握這些新政,以下是對2025企業(yè)新政專題培訓(xùn)的詳細(xì)解讀,通過表格形式呈現(xiàn),以便于企業(yè)快速查閱和應(yīng)用。 表格1:20

liuy 142 瀏覽次數(shù)

西安王曉楠:2024遼寧嘗試輔警轉(zhuǎn)事業(yè)編,具體是怎么實施的?

    2024年遼寧輔警轉(zhuǎn)正事業(yè)編,是真的嗎,政策落實情況如何?         輔警在維護社會治安、保障人民安全、服務(wù)群眾利益等方面發(fā)揮著不可替代的作用,是一

王曉楠 3403 瀏覽次數(shù)

2025企業(yè)新職員安全培訓(xùn)指南

隨著我國經(jīng)濟的快速發(fā)展,企業(yè)對人才的需求日益增長。2025年,企業(yè)新職員的安全培訓(xùn)工作顯得尤為重要。本文將圍繞企業(yè)新職員安全培訓(xùn)指南展開,通過表格形式,詳細(xì)闡述培訓(xùn)內(nèi)容、方法和注意事項。 一、培訓(xùn)內(nèi)容 安全生產(chǎn)法律法規(guī)

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