| 機構名稱 | 主營內容 | 服務特色 | 培訓課程 | 服務區(qū)域 | 企業(yè)規(guī)模 | 成立時間 |
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| 常州某ERP培訓專業(yè)機構 | ERP培訓 | 以學員為中心，以市場為導向，以質量為生命，不斷創(chuàng)新完善課程和教學方法 | ERP系統(tǒng)基礎知識培訓、操作培訓、實施培訓、應用案例分析、維護與管理培訓 | - | - | - |
| 常州市助飛軟件有限公司 | ERP企業(yè)管理軟件的培訓、銷售、咨詢及增值服務，經(jīng)營用友全系列產品 | 提供涵蓋管理應用咨詢、業(yè)務流程優(yōu)化、IT規(guī)劃、系統(tǒng)實施、教育培訓、運維服務等企業(yè)信息化各層面的一站式、高集成性解決方案 | - | - | - | - |
| 某未明確機構（涉及班組長能力提升培訓） | 提升班組長相關能力的培訓 | 思路先進且貼合實際 | 增強改善與執(zhí)行決心、提升領導和管理能力、提升執(zhí)行能力并掌握有效執(zhí)行方法與技巧、認識班組管理現(xiàn)狀和全局觀、明白溝通要點和技巧、了解班組長使命和應扮演角色、認清班組長管理重點和技巧、掌握激勵員工積極性方法、掌握有效挖掘問題方法和工具、掌握利用先進改善工具和提高生產效率方法 | - | - | - |
| 常州愛諾企業(yè)管理咨詢有限公司 | 企業(yè)管理培訓、體系認證、內審員培訓 | - | 提供ISO9001認證、常州ISO14001認證等多種認證培訓 | 江蘇常州 | - | 11年 |
| 專注電腦培訓的某機構 | ERP培訓及相關電腦培訓 | 擁有豐富行業(yè)經(jīng)驗和專業(yè)知識背景，培訓師能將理論與實際結合，注重服務品質和效率 | ERP系統(tǒng)基礎操作、功能模塊應用、數(shù)據(jù)分析與管理等，還有辦公軟件應用、編程語言等電腦培訓課程 | 常州市及周邊區(qū)域 | - | - |
| 江蘇愛諾企業(yè)管理咨詢有限公司 | 管理咨詢、企業(yè)管理、產品認證、企業(yè)管理培訓、風險管理等 | - | - | - | 少于50人 | 15年 |
| 常州名仁企業(yè)管理培訓中心 | 企業(yè)管理培訓、IT外包 | - | - | - | 50 - 99人 | 15年 |
| 常州厚德企管咨詢有限公司 | 管理咨詢、企業(yè)管理、企業(yè)管理培訓、咨詢 | - | - | - | 50 - 99人 | - |
| 常州大教室網(wǎng) | 為常州培訓學校提供信息發(fā)布和宣傳服務，為學員提供培訓信息與學校查詢 | 匯集常州各類教育和培訓信息，打造專業(yè)的常州培訓綜合門戶 | - | 常州 | - | - |
| 常州創(chuàng)景企業(yè)管理教育培訓有限公司（創(chuàng)景教育） | 贏未來教育與企業(yè)經(jīng)營管理顧問服務 | 贏未來論壇以6大學科精髓為基礎，以量子思維為核心，運用*C獨有的教練結構力量，引導學員自我發(fā)現(xiàn)問題根源并突破 | - | - | - | 2009年6月（在原2004年的常州東方智慧管理咨詢有限公司基礎上重新組建） |
| 專注ERP培訓的某機構 | ERP培訓 | 優(yōu)質師資力量、先進教學設備、完善服務體系、合理收費標準 | 多種ERP系統(tǒng)培訓（如SAP、Oracle、用友等）、定制化培訓、在線培訓、實踐操作培訓 | - | - | - |
| 常州領航企業(yè)管理顧問公司 | 創(chuàng)新的生產現(xiàn)場管理相關咨詢服務（精益制造） | - | - | - | - | - |
備注： - 企業(yè)管理培訓行業(yè)相關領域占比情況：企業(yè)管理占16.7%，咨詢占16.7%，管理咨詢占16.7%，IT外包占8.3%，產品認證占8.3%，人力資源占8.3%，人力資源管理咨詢占8.3%，戰(zhàn)略咨詢占8.3%，風險管理占8.3%，此數(shù)據(jù)根據(jù)企業(yè)庫算法分析，僅供參考。 - 部分機構未明確提及的信息，表格中以“ - ”表示。
術語解釋： - ERP：企業(yè)資源計劃，是指建立在信息技術基礎上，以系統(tǒng)化的管理思想，為企業(yè)決策層及員工提供決策運行手段的管理平臺。 - ISO認證：是指由國際標準化組織（ISO）制定的一系列國際標準認證，如ISO9001質量管理體系認證、ISO14001環(huán)境管理體系認證等，這些認證有助于企業(yè)規(guī)范管理、提高效率和競爭力。 - 內審員：是指經(jīng)過培訓，具備從事內部審核的個人素質和能力的人員，他們在企業(yè)內部審核活動中發(fā)揮重要作用，確保企業(yè)的管理體系符合相關標準和要求。 - 量子思維：是一種全新的思維方式，強調不確定性、相關性、整體性等特點，在企業(yè)管理等領域可用于突破傳統(tǒng)思維的局限，開拓創(chuàng)新思路。
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