| 分類 | 具體信息 |
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| 天津?yàn)I海概念人力信息科技有限公司 | 成立背景：2006年由原天津市塘沽區(qū)人事局所屬事業(yè)單位天津?yàn)I海人才市場出資成立，是天津市成立較早的人力資源服務(wù)行業(yè)骨干企業(yè) |
| 榮譽(yù)稱號：“全國就業(yè)促進(jìn)活動先進(jìn)單位”、“區(qū)誠信企業(yè)”、“區(qū)勞動保障工作先進(jìn)單位”、“經(jīng)開區(qū)百強(qiáng)企業(yè)”等 | |
| 服務(wù)規(guī)模：服務(wù)1000 +家客戶，擁有15 +年行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，20000 +名員工 | |
| 業(yè)務(wù)范圍：人事用工管理（人才派遣、薪酬等代理，招退工及勞動合同管理）；靈活用工（人才招聘、流程外包等）；薪稅管理（薪酬流程服務(wù)外包、考勤及個稅繳納管理）；人才管理咨詢（全流程考試服務(wù)、法務(wù)咨詢等）；培訓(xùn)與發(fā)展（為企業(yè)提供定制培訓(xùn)服務(wù)） | |
| 新聞資訊：2023 - 02 - 24開展學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神活動，提升黨組織政治能力等 | |
| 招聘信息：誠聘招生顧問、初中物理老師、初中輔導(dǎo)老師等職位（20人以下，教育/培訓(xùn)行業(yè)） | |
| 培訓(xùn)服務(wù)類 | 花店創(chuàng)業(yè)開店指導(dǎo)教學(xué)、花藝插花技巧零基礎(chǔ)學(xué)習(xí)（服務(wù)區(qū)域?yàn)I海、柯橋）；柯橋數(shù)碼印花金昌PS分色零基礎(chǔ)學(xué)習(xí)（服務(wù)區(qū)域?yàn)I海、柯橋）；紹興中醫(yī)針灸培訓(xùn)、正骨推拿培訓(xùn)班（服務(wù)區(qū)域越城、鏡湖）；紹興八字風(fēng)水、相術(shù)培訓(xùn)班招生（服務(wù)區(qū)域?yàn)I海）；紹興學(xué)習(xí)培訓(xùn)八字算命風(fēng)水（服務(wù)區(qū)域?yàn)I海）；考中醫(yī)針灸師證及零基礎(chǔ)學(xué)習(xí)針灸相關(guān)培訓(xùn)（服務(wù)區(qū)域鏡湖、袍江、上虞、柯橋） |
| 濱海人才培訓(xùn)學(xué)院：以嚴(yán)謹(jǐn)教學(xué)態(tài)度著稱，有嚴(yán)格教學(xué)管理和完善教學(xué)體系，師資穩(wěn)定且經(jīng)驗(yàn)豐富。占地面積1800平方米，教室超一千平方米，可容納600名學(xué)員，配備現(xiàn)代化網(wǎng)絡(luò)和多媒體設(shè)備及300人學(xué)術(shù)報(bào)告廳。培訓(xùn)項(xiàng)目涵蓋公務(wù)員培訓(xùn)、英語和計(jì)算機(jī)考試準(zhǔn)備、外貿(mào)相關(guān)職業(yè)證書培訓(xùn)等多個領(lǐng)域 | |
| 求職中介“內(nèi)推”情況 | 內(nèi)部推薦本是企業(yè)鼓勵現(xiàn)職員工推薦人才的招聘渠道，高效省時(shí)省力省成本。但近年不少機(jī)構(gòu)打著“內(nèi)推”幌子，先免費(fèi)拉群引流，再引導(dǎo)付費(fèi)，夸大求職難度、制造焦慮，收費(fèi)從千元到數(shù)萬元不等 |
| 宏信建發(fā)人事招聘實(shí)習(xí)生 | 薪資待遇：150元/天（本科）、170元/天（碩士），話補(bǔ)300元/月，按照出勤天數(shù)計(jì)算 |
| 招聘要求：本科及以上院校，能盡快到崗，每周可工作3天及以上，實(shí)習(xí)期三個月 | |
| 工作職責(zé)：數(shù)據(jù)分析（定期完成招聘、渠道和企業(yè)人員等數(shù)據(jù)分析）；項(xiàng)目參與（協(xié)同參與校招、內(nèi)推等工作）；招聘交付（完成初階崗位招聘工作） | |
| 人事主管職位 | 行政人事方向（處理人事招聘、員工關(guān)系等事務(wù)）；銷售方向（處理客戶事務(wù)，挖掘需求等）；教學(xué)方向（協(xié)助制定教學(xué)方案等）；運(yùn)營方向（協(xié)助管理公司日常運(yùn)營等）；新媒體方向（負(fù)責(zé)公司新媒體平臺運(yùn)營管理）；企劃方向（參與公司品牌企劃工作） |
| 其他企業(yè)招聘 | 鑫東源商貿(mào)：前臺4000 - 5000元，開發(fā)區(qū)，中專學(xué)歷，不限經(jīng)驗(yàn)，有銷售獎金和獎勵計(jì)劃、休假制度；天津市濱海新區(qū)君澤雅舍臺球館：少兒口才播音主持5000 - 8000元，高新區(qū)，中專學(xué)歷，2年以上經(jīng)驗(yàn)；天津市濱海新區(qū)集夢藝術(shù)培訓(xùn)學(xué)校有限責(zé)任公司：餐飲前臺收銀4000 - 4500元 |
| 天津?yàn)I海新區(qū)招聘：保安6000 - 7000元/月，包住1 - 2人，月結(jié)，有全職、兼職、假期工；打孔工，月結(jié)；2 - 3車?yán)膺\(yùn)100 - 300元/天，有企業(yè)認(rèn)證，拆除工作1 - 4天，1 - 2人，日結(jié)；店員崗位；小工、工地打磨工、鉚工、管道安裝工崗位；淮北招保安2200元/月，月結(jié)；門頭溝大齡公交57周歲以內(nèi)180元/天，管吃管住 | |
| 內(nèi)推需求 | 脈脈上有人求行政人事黨建宣傳材料相關(guān)內(nèi)推，最好在濱海新區(qū)大港、南港工業(yè)區(qū)、輕紡城 |
| 天津?yàn)I海學(xué)而仕企業(yè)管理有限責(zé)任公司 | 工商信息：法定代表人王軍，注冊資本20萬人民幣，2023 - 08 - 22成立，經(jīng)營狀態(tài)存續(xù) |
| 任職要求：具有良好職業(yè)道德，認(rèn)同價(jià)值觀和企業(yè)文化；大學(xué)本科及以上學(xué)歷；具備良好經(jīng)營思維和系統(tǒng)思維；具備豐富一線銷售經(jīng)驗(yàn)和成熟銷售技巧；具備豐富教育行業(yè)校區(qū)管理經(jīng)驗(yàn)。工作地址：鎮(zhèn)江京口區(qū)新東方素質(zhì)成長中心(夢溪校區(qū))1 - 1 |
備注：
1. 關(guān)于求職中介“內(nèi)推”情況，文章中提及是利用招聘信息不對稱進(jìn)行付費(fèi)“收割”，但未詳細(xì)說明實(shí)際效果及對求職者的影響等更多內(nèi)容。
2. 各企業(yè)招聘信息中的福利待遇等可能存在未詳細(xì)說明的情況，如具體的銷售獎金計(jì)算方式、休假制度細(xì)則等。
術(shù)語解釋：
1. 人才派遣：是一種新型的用人方式，用人單位通過人才派遣機(jī)構(gòu)選聘所需人才，并由派遣機(jī)構(gòu)分別與用人單位和派遣人員簽訂人才派遣合同和派遣員工合同，以規(guī)范三方在派遣期間的權(quán)利與義務(wù)，在派遣期間用人單位與派遣人員不發(fā)生人事隸屬關(guān)系。
2. 薪酬流程服務(wù)外包：企業(yè)將薪酬管理過程中的各項(xiàng)事務(wù)，如工資計(jì)算、發(fā)放、福利管理等委托給專業(yè)的外包服務(wù)機(jī)構(gòu)來完成。
3. 全風(fēng)險(xiǎn)派遣：派遣機(jī)構(gòu)承擔(dān)派遣員工的招聘、培訓(xùn)、薪酬、福利、社保等全方位的管理工作，并承擔(dān)相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)和責(zé)任。
4. 招退工管理：企業(yè)對員工的招聘入職和離職退休等手續(xù)進(jìn)行管理的過程。
5. 勞動合同管理：企業(yè)對勞動合同的簽訂、履行、變更、解除、終止等一系列活動進(jìn)行的管理。
6. 招聘流程外包：企業(yè)將招聘流程的全部或部分環(huán)節(jié)委托給專業(yè)的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)來完成，以提高招聘效率和質(zhì)量。
7. 服務(wù)外包：企業(yè)將非核心業(yè)務(wù)流程或職能外包給外部專業(yè)服務(wù)提供商，以降低成本、提高效率和專注核心業(yè)務(wù)。
8. 內(nèi)推：企業(yè)鼓勵現(xiàn)職員工推薦優(yōu)秀后備人才的一種招聘渠道。
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