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中國企業(yè)培訓(xùn)講師
職場達(dá)人工作效能提升術(shù)
2025-07-05 01:24:28
 
講師:刁東燕 瀏覽次數(shù):2946

課程描述INTRODUCTION

怎么提升工作效率

· 全體員工

培訓(xùn)講師:刁東燕    課程價(jià)格:¥元/人    培訓(xùn)天數(shù):2天   

日程安排SCHEDULE



課程大綱Syllabus

怎么提升工作效率

【課程背景】
任何一家企業(yè)的生存與發(fā)展,都離不開人,因此選育用留成為每一家企業(yè)都關(guān)注的問題。人力資源部門在選取到合適的人員后,不管他們是職場新人還是有一定職場經(jīng)驗(yàn)的老員工,都希望他們能夠符合企業(yè)要求、掌握職場規(guī)范,職業(yè)化素養(yǎng)高,能夠盡快上手開展工作。根據(jù)我國的實(shí)際情況社招聘的員工,由于不同的工作背景,職場環(huán)境,很難達(dá)到企業(yè)要求的整齊劃一的高素養(yǎng)。因此,他們會經(jīng)常出現(xiàn): 
不懂以結(jié)果為導(dǎo)向的執(zhí)行,遇到問題只會找領(lǐng)導(dǎo)
不懂基本報(bào)告撰寫方法,語無倫次,就像流水賬
工作虎頭蛇尾,沒有計(jì)劃,惡性循環(huán)
組織會議,沒有流程,沒有效率,不夠周詳
重要資料缺乏留痕意識,有資料沒管理
有工作沒執(zhí)行,有執(zhí)行沒結(jié)果,有結(jié)果沒效率,有效率沒效能……
那么,如何幫助員工提升工作能力、提高產(chǎn)出,達(dá)到組織發(fā)展的要求呢?《職場達(dá)人工作效能提升術(shù)》將主要解決這些問題。我們將從效能提升的三大系統(tǒng),八個有效提升工作技巧的具體工具幫助學(xué)員提升認(rèn)知,及工作效能。從而達(dá)到企業(yè)績效與個人職場目標(biāo)的雙贏。
【課程收益】
了解效能提升的三大系統(tǒng)
掌握時(shí)間管理的有效工具;
掌握設(shè)定目標(biāo),分解目標(biāo)的具體方法
掌握工作計(jì)劃,執(zhí)行到位的方法;
掌握有效地溝通技巧,降低溝通成本;
【課程對象】全體員工         
【授課方式】理論講解+互動練習(xí)+視頻點(diǎn)評+行動學(xué)習(xí)+工具測評
【課程時(shí)長】2天,6小時(shí)/天
 
【課程大綱】
引言:什么是學(xué)習(xí)?為什么要學(xué)習(xí)?
構(gòu)建成長型新思維方式
工作效能公式:V+A+E
第一單元:研究你的工作
小組討論:工與匠的區(qū)別是什么?
工欲善其事,必先利其器
工作達(dá)成的路徑圖
影響工作效能的六個關(guān)鍵因素
目標(biāo)和需求不明確
計(jì)劃方案不周詳
未獲得利益相關(guān)者的支持
執(zhí)行中細(xì)節(jié)缺失
沒有在總結(jié)和更新中提升
情緒造成的工作效能低下
 
第二單元:第一步 利用目標(biāo)管理效能
干活不由東,累死也無功
分析上級的意圖和目標(biāo)
討論:如何明確工作目標(biāo)?
確定個人目標(biāo)的SMART原則
 
第三單元:第二步 利用計(jì)劃管理效能
小組討論:計(jì)劃VS變化
小組討論:這是合格的計(jì)劃嗎?
任務(wù)分解是計(jì)劃的核心
工作任務(wù)分解的四個步驟
現(xiàn)場訓(xùn)練:五日自由行計(jì)劃
 
第四單元:第三步 利用溝通管理效能
溝通是最重要的工作方法
70%溝通法則
測評:性格與溝通風(fēng)格
- 視頻學(xué)習(xí),知彼解己巧溝通
- 互動:我來比劃你來猜?
- 除了語言,還有哪些因素影響溝通?
溝通三步法:問、聽、說
如何做到五步說服對方
模擬演練:利用五步法說服對方
 
第五單元:第四步 巧用執(zhí)行讓效能落地
細(xì)節(jié)方顯卓越,有結(jié)果更有效果
細(xì)節(jié)控制的四大內(nèi)容
細(xì)節(jié)執(zhí)行的四個方法
細(xì)執(zhí)行的三不原則
模擬演練:運(yùn)用問題分析工具分析問題
 
第六單元:第五步 善于總結(jié)、優(yōu)化進(jìn)行效能提升
在總結(jié)和更新中提升
為什么要進(jìn)行工作改善?
如何進(jìn)行改善管理:
從經(jīng)驗(yàn)到知識
從知識到技能
從技能到應(yīng)用
 
第七單元:有效的時(shí)間管理基本技巧
時(shí)間都去哪了?
時(shí)間管理的四大象限解析
偏重重要且緊急事務(wù)的結(jié)果
偏重重要不緊急事務(wù)的結(jié)果
偏重不重要且緊急事務(wù)的結(jié)果
偏重不重要且不緊急事務(wù)的結(jié)果
可根據(jù)企業(yè)需求進(jìn)行定制課程

怎么提升工作效率


轉(zhuǎn)載:http://runho.cn/gkk_detail/242864.html

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    參加課程:職場達(dá)人工作效能提升術(shù)

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  • 輸入驗(yàn)證:  看不清楚?點(diǎn)擊驗(yàn)證碼刷新
付款信息:
開戶名:上海投智企業(yè)管理咨詢有限公司
開戶行:中國銀行股份有限公司上海市長壽支行
帳號:454 665 731 584
刁東燕
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