《問(wèn)題分析與解決工作坊》
2025-07-04 04:55:46
講師:孫倩 瀏覽次數(shù):2930
課程描述INTRODUCTION
問(wèn)題分析與解決課程內(nèi)容
· 高層管理者· 中層領(lǐng)導(dǎo)· 銷售經(jīng)理· 市場(chǎng)經(jīng)理



日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
問(wèn)題分析與解決課程內(nèi)容
兵來(lái)將擋,水來(lái)土掩。萬(wàn)事一定會(huì)有其解決之道,重點(diǎn)就是看你會(huì)不會(huì)找到真問(wèn)題,并加以理解提出清晰的解決問(wèn)題的方法。
今天的課程就是圍繞發(fā)現(xiàn)問(wèn)題與解決問(wèn)題來(lái)展開的,幫助你打開解題思路,讓問(wèn)題不再成為一個(gè)破不了的局。
在企業(yè)中我們每天都會(huì)面臨這樣會(huì)那樣的問(wèn)題,如不很好的處理,就會(huì)讓工作效率低下,人際關(guān)系疏遠(yuǎn),甚至自己親手葬送自己的大好前程。在生活中如不很好的解決問(wèn)題,也會(huì)讓夫妻關(guān)系不和諧、親朋關(guān)系疏遠(yuǎn)、親子變仇敵等。
今天的課程將圍繞探究問(wèn)題根源與解決問(wèn)題之道來(lái)層層展開,幫助你把問(wèn)題拿捏的準(zhǔn)準(zhǔn)的,解決的妥妥的。真正助你成為解題破局專家。
課程收獲:
1、了解問(wèn)題存在的原因
2、了解解題的思路
3、掌握解決不同問(wèn)題的方法
4、成為解題破局專家
課程受眾:企業(yè)管理者、企業(yè)所有人員
課程大綱:
第一天:探究解題思路及方法
一、 問(wèn)題存在的原因?
1、期望與現(xiàn)狀的落差
2、問(wèn)題3種類型
1) 恢復(fù)原狀型
2) 防范潛在型
3) 追求理想型
互動(dòng):你平常會(huì)遇到哪些問(wèn)題?
共創(chuàng):把你遇到的這些問(wèn)題進(jìn)行分類
二、 哪個(gè)問(wèn)題先解決?
1、優(yōu)先順序矩陣圖
互動(dòng):你的優(yōu)先標(biāo)準(zhǔn)是什么?
案例:面對(duì)55歲后的老年生活
三、 如何分析發(fā)現(xiàn)問(wèn)題?
1、SCQA模型
1) 主角
2) 狀況
3) 問(wèn)題
4) 課題
5) 回答
練習(xí):按這個(gè)模型講述一個(gè)你正在面臨的問(wèn)題
四、 如何解決問(wèn)題?
1、解決恢復(fù)原狀型問(wèn)題
1) 分析原因
-6W3H框架
視頻:迥的一天
2) 采取對(duì)應(yīng)策略
2、解決防范潛在型問(wèn)題
1) 由上而下法
-假設(shè)不希望發(fā)生的不良狀態(tài)
-確定引發(fā)不良狀態(tài)的誘因
-擬定預(yù)防策略,排除可能的誘因
-預(yù)先擬妥發(fā)生不良狀態(tài)時(shí)的應(yīng)對(duì)策略
案例:輪胎磨損的思考
2) 由下而上法
-從現(xiàn)狀中確定必須注意的特定因素
-假設(shè)不希望發(fā)生的不良狀態(tài)
-擬定預(yù)防策略,排除可能的誘因
-預(yù)先擬妥發(fā)生不良狀態(tài)時(shí)的應(yīng)對(duì)策略
案例:硬盤空間不足
3、解決追求理想型
1) 最終目標(biāo)要明確
2) 規(guī)劃性思考而非戰(zhàn)略性思考
3) 行動(dòng)計(jì)劃4要素
-設(shè)定實(shí)現(xiàn)理想期限
-列出必要條件
-學(xué)習(xí)技術(shù)或知識(shí)
-制定實(shí)施計(jì)劃
討論:如何能在結(jié)婚前買套房子
第二天 實(shí)戰(zhàn)解決真問(wèn)題
一、 第一趴:小組從現(xiàn)業(yè)務(wù)中找到1個(gè)真實(shí)的待解決問(wèn)題
二、 第二趴:小組明確問(wèn)題類型
三、 第三趴:小組根據(jù)問(wèn)題類型進(jìn)行分析并找到解決方案
四、 第四趴:小組分享過(guò)程中的問(wèn)題及感悟
課程總結(jié)
問(wèn)題分析與解決課程內(nèi)容
轉(zhuǎn)載:http://runho.cn/gkk_detail/252756.html
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