講師背景
DISC 版權課程認證講師、授權顧問
I* 國家績效改進師
克服團隊協(xié)作的五大障礙引導師
4D卓越團隊領導力認證講師
國家高級企業(yè)培訓師
具有十五年的管理培訓經(jīng)驗
多家企業(yè)常年培訓顧問
致力于推【點擊詳細】
員工的成長速度決定企業(yè)的發(fā)展速度,我們反復講過很多次了,各位家人們你們當回事了嗎?我們講到公司內(nèi)部培...
當你覺得這個班咱就非上不可嗎?真的上不了一點兒的時候,先冷靜,畢竟不上班了,誰養(yǎng)咱啊,咱看看那些職場...
跟下屬發(fā)生沖突,怎么緩和?壞情緒就像一顆釘子釘在木頭上,哪怕你把釘子拔走了,壞情緒消失了,但木頭印子...
真正牛逼的領導一定要閑。 一、閑在要事上。你有沒有遇到過很閑的領導啊,有什么活就丟給下屬去做,...
很多老板他跟我說啊,他關注產(chǎn)品流量就下滑。他關注流量產(chǎn)品就出問題,本質(zhì)上什么原因?qū)е逻@種情況呢?人才...
大家一定要明白,江山就是人心。 一、今天我們做管理不是為了管住人,而是為了激發(fā)人和成就人,這里...
職場啊我經(jīng)常說它就是一個草臺班子,你不用擔心,今天上位了能不能干好這件事。我告訴你,只要你的領導和老...
我講個特別令你崩潰的事,就是在職場上混,大多數(shù)的女生雖然很細心,工作上很有韌性,態(tài)度也很好。但是有一...
企業(yè)和個人能走多遠,完全取決于設定的目的地有多遠。如果肉眼看不到,就用望遠鏡來看望遠鏡,看不到就拿地...
管理需要人情味,但是不必要稱兄道弟。聽到大佬稱呼自己位兄弟,很多人的第一反應是受寵若驚,但是緊接下來...
怎么搞砸了?一定不要怕把工作搞砸,千萬不要責任心太重。首先你要明白人都會犯錯的,做錯事很正常。然后咱...
今天聽到一個網(wǎng)友說他在工作中犯了錯,很內(nèi)疚,想辭職怎么辦?他說有個項目排期都定好了,他是其中的一員。...
如果你遇到了喜歡整活的同事,打不過就加入。講個故事,有個公司新來了一個姐姐,情商特別高,來了公司就使...
工作搭檔應該選擇能力強的,還是關系好的?小孩子才做選擇成年人全都要選。工作搭檔的肯定是希望能力強和關...
這個問題的背后啊,其實我們可以思考一個更深層次的問題,就是我們到底想要什么。如果你是希望在管理上有所...