課程描述INTRODUCTION
培訓(xùn)講師:譚俊峰
課程價(jià)格:¥元/人
培訓(xùn)天數(shù):2天
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
課程背景
2002年,譚俊峰老師在中國(guó)人民大學(xué)負(fù)責(zé)主持“企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)”課題;
2003年,設(shè)計(jì)并推出“商海突圍”1.0版沙盤(pán)模擬培訓(xùn)課程,并在中國(guó)人民大學(xué)培訓(xùn)學(xué)院EMBA項(xiàng)目、MPA項(xiàng)目培訓(xùn)中全面實(shí)施;
2004年,完成“商海突圍”系列沙盤(pán)模擬培訓(xùn)體系設(shè)計(jì)及課程研發(fā),經(jīng)營(yíng)類(lèi)、執(zhí)行類(lèi)、非財(cái)類(lèi)、營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)課程相繼設(shè)計(jì)完成并投入培訓(xùn)服務(wù)運(yùn)營(yíng);
2005年,受人眾人公司委托,完成沙盤(pán)模擬本土化改造與創(chuàng)新,課程邏輯更系統(tǒng),擴(kuò)充“研產(chǎn)銷(xiāo)人財(cái)物”諸多管理要素,完成“商海突圍”2.0版本;
2006、2007年,作為沙盤(pán)競(jìng)賽首席設(shè)計(jì)師,參與*電視臺(tái)傾力打造的強(qiáng)檔欄目《贏在中國(guó)》,創(chuàng)造多項(xiàng)收視紀(jì)錄,引起強(qiáng)烈的社會(huì)反響;“戰(zhàn)略類(lèi)”沙盤(pán)課程連續(xù)3屆在108進(jìn)36強(qiáng)比賽中被選為指定課程;
2007年,“商海突圍”3.0版問(wèn)世,進(jìn)一步完成沙盤(pán)設(shè)計(jì)方案的創(chuàng)新,申請(qǐng)并獲得國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局專(zhuān)利,市場(chǎng)影響力進(jìn)一步擴(kuò)大;同時(shí),“執(zhí)行類(lèi)”、“營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)”沙盤(pán)培訓(xùn)課程相繼研發(fā)成功并推向市場(chǎng)。
2008年,與眾多高校、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合作,實(shí)施課程的全面推廣與服務(wù)。
培訓(xùn)宗旨
目前,中國(guó)經(jīng)濟(jì)正處在高速發(fā)展時(shí)期,為中國(guó)企業(yè)發(fā)展提供了難得的良機(jī),在國(guó)內(nèi)企業(yè)面對(duì)國(guó)際一體化競(jìng)爭(zhēng)過(guò)程中,對(duì)各中高層管理者的系統(tǒng)思維、執(zhí)行能力、管理能力,提出更高的要求,肩負(fù)重任的各級(jí)管理者必須具備更加全面的管理能力和系統(tǒng)思考能力,面對(duì)更大的市場(chǎng)挑戰(zhàn)。
針對(duì)問(wèn)題
企業(yè)里的管理人員雖然不用學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)財(cái)務(wù)知識(shí),但是他們的日?;顒?dòng)都和企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況密切相關(guān),我們經(jīng)常在企業(yè)碰到如下問(wèn)題:
公司部門(mén)間總是抱怨,各個(gè)部門(mén)為自己部門(mén)利益考慮,而忽略了整體發(fā)展;
產(chǎn)品賣(mài)得越多越好,優(yōu)惠送到不能再送,結(jié)果東西雖然賣(mài)得多了,但銷(xiāo)售成本太高了,企業(yè)利潤(rùn)反而攤薄了;
客戶簽單最重要,延遲付款睜一只眼閉一只眼,結(jié)果應(yīng)收款累計(jì)太多,公司現(xiàn)金周轉(zhuǎn)出現(xiàn)危機(jī);
有更多人才才能更多做事,招了大量人馬,結(jié)果增加的利潤(rùn)趕不上增加的開(kāi)支;
預(yù)算戰(zhàn)爭(zhēng),各個(gè)部門(mén)都只顧本部門(mén)利益,不愿考慮公司資源的合理配置,財(cái)務(wù)部不得不和各個(gè)部門(mén)進(jìn)行拉鋸戰(zhàn),一次企業(yè)預(yù)算,做了3個(gè)月,苦不堪言。
很多企業(yè)也對(duì)管理者進(jìn)行過(guò)專(zhuān)業(yè)的財(cái)務(wù)培訓(xùn),課后他們也許記住了成本、利潤(rùn)、現(xiàn)金流、財(cái)務(wù)比率等概念,但是他們?nèi)鄙贆C(jī)會(huì)從經(jīng)營(yíng)企業(yè)的角度,體會(huì)這些概念對(duì)企業(yè)生存和發(fā)展的現(xiàn)實(shí)意義,因而也就更不容易看到自己的決策
【內(nèi)容要點(diǎn)】
深刻理解《損益表》和《資產(chǎn)負(fù)債表》
從企業(yè)經(jīng)營(yíng)的角度把握兩張財(cái)務(wù)工具表的價(jià)值與作用;
能夠從兩張財(cái)務(wù)工具表中分析企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀態(tài)與管理狀態(tài);
深刻理解經(jīng)營(yíng)活動(dòng)與管理決策如何影響兩張財(cái)務(wù)工具表;
財(cái)務(wù)指標(biāo)與營(yíng)運(yùn)狀態(tài)關(guān)系,經(jīng)營(yíng)檢討與盈虧分析
通過(guò)經(jīng)營(yíng)檢討,從財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)中查找影響原因,并掌握諸多財(cái)務(wù)概念間的關(guān)系;
理解各項(xiàng)管理決策如何從績(jī)效成果上影響著企業(yè)的運(yùn)營(yíng)與財(cái)務(wù)結(jié)果;
進(jìn)一步理解財(cái)務(wù)信息對(duì)刻畫(huà)企業(yè)運(yùn)營(yíng)狀態(tài)的價(jià)值;
從經(jīng)營(yíng)角度理解ROA、ROE,進(jìn)而掌握利潤(rùn)率、周轉(zhuǎn)率、財(cái)務(wù)杠桿的作用;
成本分析、現(xiàn)金流管理與盈虧平衡分析
學(xué)會(huì)計(jì)算直接成本、間接成本、固定成本和變動(dòng)成本;
理解并測(cè)算現(xiàn)金流量,提高企業(yè)運(yùn)營(yíng)的安全性;
計(jì)算盈虧平衡點(diǎn),對(duì)未來(lái)的經(jīng)營(yíng)投入做到心中有數(shù);
*模型與投資回報(bào)分析
了解*模型的構(gòu)成及如何通過(guò)此結(jié)構(gòu)化的模型進(jìn)行經(jīng)營(yíng)反思;
理解企業(yè)投資的意義,建立投資回報(bào)分析的思維;
學(xué)會(huì)投資回報(bào)分析的方法,幫助企業(yè)做好項(xiàng)目投資回報(bào)管理;
財(cái)務(wù)認(rèn)知與加強(qiáng)跨部門(mén)溝通
其它基本財(cái)務(wù)認(rèn)知,如折舊、財(cái)稅的關(guān)系、風(fēng)險(xiǎn)控制,等;
學(xué)會(huì)用企業(yè)內(nèi)部通用語(yǔ)言——財(cái)務(wù)數(shù)字,進(jìn)行跨部門(mén)溝通;
角色扮演,明確每名學(xué)員的團(tuán)隊(duì)角色,做好分內(nèi)工作,參與團(tuán)隊(duì)研討;
第0年經(jīng)營(yíng)模擬,了解沙盤(pán)推演的過(guò)程與程序;
茶歇(15分鐘)
財(cái)務(wù)報(bào)表填寫(xiě)與解讀,共同完成第0年財(cái)務(wù)報(bào)表,并詳細(xì)解讀如何從經(jīng)營(yíng)角度看待與理解財(cái)務(wù)工具的價(jià)值與作用;
經(jīng)營(yíng)模擬規(guī)則介紹,模擬運(yùn)營(yíng)要求與建議
【第1天】 下午:經(jīng)營(yíng)模擬第1、2年,經(jīng)營(yíng)反思與總結(jié)
市場(chǎng)分析與營(yíng)銷(xiāo)決策,完成經(jīng)營(yíng)模擬第1年市場(chǎng)競(jìng)標(biāo);
第1年經(jīng)營(yíng)模擬(沙盤(pán)推演),獨(dú)立完成財(cái)務(wù)報(bào)表;
經(jīng)營(yíng)檢討,分析虧損原因,判斷經(jīng)營(yíng)成果走向,學(xué)會(huì)運(yùn)用《損益表》理解決策與財(cái)務(wù)結(jié)果的關(guān)系;
茶歇(15分鐘)
經(jīng)營(yíng)會(huì)議,分析與決策后續(xù)經(jīng)營(yíng)策略及其邏輯(市場(chǎng)需求→企業(yè)追求→資源要求→投資決策→計(jì)劃安排→資金管理,等等);
決策市場(chǎng)投入,完成第2年市場(chǎng)競(jìng)標(biāo);
第2年經(jīng)營(yíng)模擬(沙盤(pán)推演),完成財(cái)務(wù)報(bào)表并初步分析經(jīng)營(yíng)成果;
(第1天)結(jié)課。
【第2天】 上午:第2年經(jīng)營(yíng)總結(jié),經(jīng)營(yíng)模擬第3年,經(jīng)營(yíng)反思與總結(jié)
第1天學(xué)習(xí)內(nèi)容回顧,解讀損益表和資產(chǎn)負(fù)債表;
第2年經(jīng)營(yíng)模擬總結(jié),財(cái)務(wù)指標(biāo)的雷達(dá)圖及其意義;
ROA及其對(duì)經(jīng)營(yíng)的影響,并通過(guò)企業(yè)狀態(tài)評(píng)估學(xué)會(huì)競(jìng)標(biāo)中對(duì)周轉(zhuǎn)率、利潤(rùn)率的把握,投資回報(bào)分析;
市場(chǎng)調(diào)查及SWOT分析,經(jīng)營(yíng)模擬規(guī)則的新要求;
決策市場(chǎng)投入,完成第3年市場(chǎng)競(jìng)標(biāo);
第3年經(jīng)營(yíng)模擬(沙盤(pán)推演),重點(diǎn)測(cè)算現(xiàn)金流量;
量本利分析模型及沙盤(pán)模擬中的反思(盈虧平衡計(jì)算);
(上午)結(jié)課,午休(授課中,每個(gè)團(tuán)隊(duì)根據(jù)經(jīng)營(yíng)模擬情況自行安排茶歇)。
【第2天】 下午:第3年經(jīng)營(yíng)總結(jié),經(jīng)營(yíng)模擬第4年,學(xué)習(xí)大總結(jié)與分享
ROE及其對(duì)經(jīng)營(yíng)的影響;
了解現(xiàn)金流量表的基本邏輯,企業(yè)價(jià)值評(píng)估與課程成果評(píng)價(jià)方法;
市場(chǎng)調(diào)查與SWOT分析,經(jīng)營(yíng)模擬規(guī)則的新要求;
決策市場(chǎng)投入,完成第4年市場(chǎng)競(jìng)標(biāo);
第4年經(jīng)營(yíng)模擬(沙盤(pán)推演),經(jīng)營(yíng)成果分析(市場(chǎng)、產(chǎn)品);
*模型介紹,沙盤(pán)推演的整體評(píng)價(jià)與疑點(diǎn)解答;
大總結(jié)與大分享(收獲、反思、啟示);
(第2天)結(jié)課。如何影響著企業(yè)的最終績(jī)效,以及相互間的財(cái)務(wù)邏輯。
轉(zhuǎn)載:http://runho.cn/gkk_detail/14298.html
已開(kāi)課時(shí)間Have start time

- 譚俊峰
預(yù)約1小時(shí)微咨詢(xún)式培訓(xùn)
管理技巧公開(kāi)培訓(xùn)班
- 一線主管管理技能實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練 康建平
- 從技術(shù)到管理 劉航
- 管理心理與組織行為學(xué) 講師團(tuán)
- 非人力資源經(jīng)理的人力資源管 江源、
- 三維管理力之人員管理 張習(xí)寧
- 生產(chǎn)經(jīng)理、主管實(shí)戰(zhàn)管理技能 專(zhuān)家講
- 中高層經(jīng)理全面管理技能實(shí)戰(zhàn) 李革增
- 管理者的自我管理提升 覃芹
- 問(wèn)題分析與解決 李宣漫
- 新任經(jīng)理、部門(mén)經(jīng)理全面管理 曹禮明
- Z管理模式-快速提升中國(guó)民 林向東
- 從專(zhuān)業(yè)人才走向高效管理 鮑英凱

