課程描述INTRODUCTION



日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
培訓(xùn)方法運(yùn)用
課程背景:
“有口才者必定是人才,是人才者未必有口才”,當(dāng)下有太多的內(nèi)訓(xùn)師及職場人士空有一腔文才但“茶壺里裝湯圓,有貨倒不出”,而有的人誤認(rèn)為會“說”就是有“口才”,如何表達(dá),如何張嘴在公眾演講,成為了世界即“原子彈”“互聯(lián)網(wǎng)”之后的第三大難題,本課程旨在幫助學(xué)員如何突破自我敢于表達(dá)提供平臺,敢于表達(dá)基礎(chǔ)上提供方法與臨場應(yīng)變技巧的落地訓(xùn)練課程。
針對學(xué)員:企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師,演講愛好者
課程收益:
1、掌握講師四寶的運(yùn)用法則;
2、學(xué)會克服上臺緊張恐懼心理、增強(qiáng)當(dāng)眾講話自信,從容登臺;
3、通過學(xué)習(xí)講話思維邏輯、肢體態(tài)勢等訓(xùn)練提升當(dāng)眾講話能力
4、學(xué)習(xí)開場5分鐘信任建立技巧,提高應(yīng)變控場能力,塑造良好臺風(fēng)形象;
5、掌握課程中培訓(xùn)師與學(xué)員間的互動技巧。
課程形式:課程講授—案例分析—角色扮演—分組討論—游戲體驗(yàn)—情景測驗(yàn)—影音資料—教練提問 (講師講解與示范占比:40%;學(xué)員呈現(xiàn)占比40%;講師點(diǎn)評與示范占比20%)
課程大綱:
引子:認(rèn)清自我,明白什么樣的培訓(xùn)師是優(yōu)秀的培訓(xùn)師。
一、講師四寶
服裝
聲音
眼神
肢體動作
二、克服緊張情緒
1、上臺緊張恐懼的6大原因
2、緊張情緒的5種表現(xiàn)
3、克服緊張情緒的6大系統(tǒng)方法
三、從容登臺,驚艷全場
登場與退場的動作態(tài)勢
基本的多媒體使用注意事項(xiàng)
3、舞臺整體演繹氣場把控技巧
4、突發(fā)狀況的處理應(yīng)對技巧(常見六大突發(fā)狀況應(yīng)對技巧)
四、講授經(jīng)典結(jié)構(gòu)
虎頭:開場兩大目的
最能吸引學(xué)員的八種開場方式
2、龍身:“7+ 2法則”對內(nèi)容組織搭建的啟示
3、豹尾:如何讓結(jié)尾讓人回味無窮
語感結(jié)論提煉的三種方式
精彩結(jié)尾的魔法公式
3、課程中與學(xué)員的互動技巧
-2分鐘主題演講綜合演練
五、言之有文
1、表達(dá)語言訓(xùn)練之:形象性
-增強(qiáng)語言形象性的表達(dá)手法——善用比喻、借代、象征
2、表達(dá)語言訓(xùn)練之:生動性
-視頻案例:《亮劍》李云龍任獨(dú)立團(tuán)團(tuán)長時動員講話
-表達(dá)生動的秘訣:描述細(xì)節(jié)和事實(shí)
3、內(nèi)訓(xùn)師必須要掌握的核武器:演繹故事案例
-故事在培訓(xùn)中的應(yīng)用:如何讓課程講授活起來
-內(nèi)訓(xùn)師必須要學(xué)會演繹的四類故事
-視頻案例:《超級演說家》優(yōu)秀選手演講帶來的啟示
-講好故事的五大要點(diǎn) -演繹故事案例的魔法公式
【現(xiàn)場實(shí)戰(zhàn)演練】5分鐘課程片段講授練習(xí)
培訓(xùn)方法運(yùn)用
轉(zhuǎn)載:http://runho.cn/gkk_detail/272116.html
已開課時間Have start time
- 何沛恣
培訓(xùn)管理內(nèi)訓(xùn)
- 《SPOT團(tuán)隊(duì)引導(dǎo)師》國際 王延廣
- 一天成課:三步九段式業(yè)務(wù)課 陳小洪
- 《AI+6D學(xué)習(xí)項(xiàng)目設(shè)計》 劉俊峰
- 《無領(lǐng)導(dǎo)小組討論》 孫倩
- 《校招新員工導(dǎo)師帶教手冊及 孫倩
- TESTS燃動課堂:結(jié)合游 徐春嫣
- 《AI助力-培訓(xùn)評估》 孫倩
- 《案例萃取與案例教學(xué)》 許秀清
- 《內(nèi)訓(xùn)師教學(xué)互動》 孫倩
- 專項(xiàng)內(nèi)訓(xùn)師技能提升訓(xùn)練 李巖偉
- 《引導(dǎo)技術(shù)》 孫倩
- TTT訓(xùn)練營:企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師培 陳小洪