2005年畢業(yè)于天津財(cái)經(jīng)大學(xué), 獲經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)士學(xué)位。 先后服務(wù)于國(guó)美電器、華潤(rùn)集團(tuán)和萬(wàn)達(dá)集團(tuán)等大型企業(yè)集團(tuán)和上市公司,具有十六年企業(yè)大學(xué)管理和戰(zhàn)略人才培養(yǎng)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。曾主導(dǎo)負(fù)責(zé)房地產(chǎn)、互聯(lián)網(wǎng)、醫(yī)藥、零售、生產(chǎn)制造等行業(yè)重點(diǎn)項(xiàng)目,具有豐富的成功案例和實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。
經(jīng)過(guò)長(zhǎng)期的實(shí)踐和探索,形成了以“有【點(diǎn)擊詳細(xì)】
鄂州為了扶持企業(yè)發(fā)展,那真舍得砸錢!政府專門搞了培訓(xùn)補(bǔ)貼,最高能補(bǔ)1500元/人。但別急著樂(lè),得滿足條件才能拿:適用人群:失業(yè)人員、高校畢業(yè)生、中小企業(yè)員工九類人群。補(bǔ)貼類型:創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)(GYB/SYB課程)、技能培訓(xùn)(電工、叉車)、管理培訓(xùn)
老鐵們,最近不少鄂州的企業(yè)老板都琢磨:培訓(xùn)員工得花多少錢?別瞅著培訓(xùn)重要,錢包也得兜得住??!今天咱就掰扯掰扯鄂州企業(yè)管理培訓(xùn)的收費(fèi)門道,尤其給中小企業(yè)的老哥們整點(diǎn)實(shí)的省錢招數(shù)! 一、收費(fèi)構(gòu)成:錢都花哪兒了?企業(yè)管理培訓(xùn)的收費(fèi)不是一口價(jià),得
(H2標(biāo)題)鄂州的培訓(xùn)補(bǔ)貼不是小數(shù)目!比如專精特新企業(yè)的老板,參加數(shù)字化轉(zhuǎn)型培訓(xùn)能領(lǐng)大幾千;創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)也有幾百到上千的補(bǔ)貼。這錢相當(dāng)于白送技能??!但很多老板不知道咋申請(qǐng),白白錯(cuò)過(guò)機(jī)會(huì)。今天咱就解決這個(gè)痛點(diǎn)!二、補(bǔ)貼申請(qǐng)流程,三步走?。℉2標(biāo)題
道里區(qū)的企業(yè)管理培訓(xùn)價(jià)格,跨度老大了!短期的公開課人均千八塊,像那種“高效溝通技巧”一天班;要是中長(zhǎng)期的系統(tǒng)課程,比如“戰(zhàn)略管理實(shí)戰(zhàn)班”,動(dòng)輒上萬(wàn)塊;再高端點(diǎn)的總裁班,像哈工大那種,一年學(xué)費(fèi)得小五萬(wàn)!這價(jià)格差這么多,到底差哪兒了?二、影響價(jià)
俺們鄂州的企業(yè)老板們,是不是總為找不著靠譜的內(nèi)訓(xùn)機(jī)構(gòu)犯愁?今天就跟大伙兒嘮嘮,咋挑對(duì)企業(yè)有用的培訓(xùn)團(tuán)隊(duì),順便推薦三家口碑硬的,保準(zhǔn)你看完心里有譜!一、為啥鄂州企業(yè)需要內(nèi)訓(xùn)?(分割線)現(xiàn)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)老激烈了,光靠老板自己撐著不行。員工能力跟不上,
別瞅著培訓(xùn)平臺(tái)一堆,但課程得對(duì)癥下藥才管用!迪慶這邊的課程主要分這幾類:管理基礎(chǔ)課:針對(duì)新人,講啥是團(tuán)隊(duì)管理、溝通技巧,實(shí)用得很!實(shí)戰(zhàn)技能課:像項(xiàng)目管理、績(jī)效考核,全是干貨,老板們最愛!行業(yè)定制課:旅游、餐飲、電商不同行業(yè)還有專屬課程,接地
(加粗)培訓(xùn)會(huì)議最愁人的就是“聽著熱鬧,用著抓瞎”!老板花了大價(jià)錢搞培訓(xùn),結(jié)果員工聽完就忘,執(zhí)行還是老一套。為啥?缺的就是能把理論掰開揉碎的實(shí)操技巧!今天咱就嘮嘮,咋把會(huì)議內(nèi)容變成“能上手、能見效”的真功夫。二、實(shí)操技巧大放送——干貨來(lái)了!
哈爾濱道里區(qū),企業(yè)管理層培訓(xùn)需求越來(lái)越火,尤其是中層管理這塊兒,不少企業(yè)老板都犯愁:培訓(xùn)課程五花八門,到底咋選才能真幫員工提升能力?別急,今天咱就嘮嘮道里區(qū)的中層管理培訓(xùn),實(shí)戰(zhàn)課程,保準(zhǔn)讓你找對(duì)方向,不花冤枉錢!一、中層管理培訓(xùn)的痛點(diǎn):理論