課程描述INTRODUCTION
課程開發(fā)與教學設計
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
課程開發(fā)與教學設計
課程收益:
以自有樣例課程開發(fā)作為典型任務貫穿整個課程,邊學習邊練習邊交付,讓學習對象:
1.掌握全流程的課程開發(fā)技巧,提高課程開發(fā)效率;
2.結合成人學習特征和課程目標及受眾,掌握不同的課程開發(fā)側重點和方法;
3.掌握一套課程實戰(zhàn)的工具和方法,幫您有針對性的設計課成內容;
4.掌握課程開發(fā)與設計的“小人”模型,幫您鑒定什么樣的課程是一個“好”課程;
5.現(xiàn)場出成績,讓自帶課程實現(xiàn)大變身。
課程大綱:
第一天:課程內容開發(fā)
前言
1.課程開發(fā)的意義
2.成人學習特性
3.課程開發(fā)的步驟
一、課程目標設定
1.需求分析
1)三大干系人需求分析
2)授課資源分析
2.總體目標設定
1)FAB法簡介
2)FAB法舉例
3.教學目標分解
1)智慧山模型
2)知識維度
3)用智慧山模型輸出具體目標
二、教學框架搭建
1.課程綱要設定
1)信息全面性羅列
2)提煉和優(yōu)選
2.教學節(jié)奏規(guī)劃
1)時間規(guī)劃
2)教學法規(guī)劃
3.思維導圖簡介
1)思維導圖的原理
2)思維導圖的結構
3)思維導圖的畫法
4.運用思維導圖展開課程脈絡
1)三大模型
2)規(guī)則要求
3)練習:運用思維導圖搭建自帶課題的邏輯框架
三、教學內容填充
1.理性的要點
1)理論提煉
a.概念三角形
b.數(shù)字技術
2)模型提煉的五個圖
2.感性的案例
案例撰寫技巧
3.練習:對自帶課題進行課程細節(jié)的工具演練和填充
結束語:步步為營,勝算在握
第二天 教學手法設計
一、調動需求的開頭
1.破講師和學員之冰
2.破學員和學習內容之冰
3.破學員和學員之冰
二、互動推進的教法
1.填充說明式
1)要點呈現(xiàn)
2)論據(jù)說明
3)要點強調
2.吸引探索式
1)挖坑
2)填土
3)夯實
三、簡潔有力的結尾
1.理性總結的方法
2.感性總結的方法
四、工具綜合練習
1)使用三三拍圓舞曲的方法設計自有課件的教學法
結束語:理性架構,感性傳遞
課程開發(fā)與教學設計
轉載:http://runho.cn/gkk_detail/248350.html
已開課時間Have start time
- 胡江濱
培訓管理公開培訓班
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- 高階TTT—培訓師的60把 孫彥
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培訓管理內訓
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