招聘面試內訓課
招聘面試課程名稱 |
培訓費用 | 培訓講師 | 培訓時長 | 講師地址 | 人氣 |
慧眼識人——做個有“火眼金睛”的面試官 | 16000元/天 | 劉建 | 2天 | 廣州 | 87 |
招聘官賦能 | 電話咨詢 | 穆生一 | 1天 | 天津 | 91 |
定準 全面篩查—預上市企業(yè)高管招募技巧輔導 | 電話咨詢 | 臧凱 | 2天 | 北京 | 60 |
非人力資源經理招聘及面試技巧 | 19000元/天 | 文方 | 3天 | 西安 | 2960 |
《銷售團隊招聘與選拔技術》 | 24000元/天 | 陳震 | 1天 | 上海 | 2940 |
精準面試—提問技巧與候選人識別 | 電話咨詢 | 穆生一 | 1天 | 天津 | 79 |
招聘“三點”事:需求、簡歷分析、背景調查 | 電話咨詢 | 賈曉菁 | 1天 | 北京 | 79 |
《卓越面試官之人才招聘甄選實戰(zhàn)指南》 | 電話咨詢 | 涵越 | 2天 | 蘇州 | 2965 |
OD視角的組織能力-招聘構建組織DNA | 13000元/天 | 張媛 | 1天 | 北京 | 2956 |
選擇人—金牌面試官 | 25000元/天 | 鄧玉金 | 2天 | 北京 | 2959 |
國際化面試官:文化沖突破解與雇主品牌避險 | 電話咨詢 | 徐莉 | 1天 | 蘇州 | 2954 |
騰訊人力資源經理教你——DeepSeek招聘面試全流程中應用與實踐 | 30000元/天 | 徐越 | 1天 | 深圳 | 2969 |
AI時代高效精準的結構化招聘面試 | 25000元/天 | 彭榮模 | 1天 | 深圳 | 2965 |
企業(yè)內部競聘輔導與培訓工作坊 | 電話咨詢 | 張子斌 | 2天 | 北京 | 2954 |
央國企結構化面試與外企勝任力評估實戰(zhàn)技巧 | 電話咨詢 | 張子斌 | 1天 | 北京 | 2982 |
AI賦能面試官實戰(zhàn)工作 | 電話咨詢 | 馬超 | 1天 | 西安 | 2979 |
招才選將 人才致勝——高效精準招聘與甄選技術 | 電話咨詢 | 楊文浩 | 2天 | 深圳 | 2976 |
用AI賦能金牌面試官 | 電話咨詢 | 郭粉 | 1天 | 上海 | 2970 |
《網點績效改進與績效面談技巧》 | 電話咨詢 | 倪莉 | 1天 | 深圳 | 2939 |
如何使用抖音等新媒體招聘人員 | 16000元/天 | 楊輝 | 1天 | 東莞 | 2952 |
AI驅動·招財選將全景實戰(zhàn) ——從智能畫像到精準決策的AI全鏈路進階賦能 | 電話咨詢 | 楊文浩 | 3天 | 深圳 | 2974 |
校園招聘實戰(zhàn)技巧訓練 | 16000元/天 | 楊輝 | 1天 | 東莞 | 2959 |
金牌面試官—慧眼識英才 | 電話咨詢 | 馬能艷 | 2天 | 上海 | 2960 |
《善擇才者愈出,致百事俱舉》 招聘管理及面試技巧實務 | 電話咨詢 | 于洋 | 2天 | 北京 | 2972 |
《招聘實戰(zhàn)技巧》 如何招到合適的人 | 電話咨詢 | 周雋峰 | 1天 | 北京 | 2946 |
高效金牌面試官訓練 | 20000元/天 | 鐘虹添 | 2天 | 北京 | 2953 |
《七招練就金牌面試官》 | 10000元/天 | 2天 | 哈爾濱 | 3075 | |
《金牌面試官訓練》 | 14000元/天 | 張懷 | 2天 | 廣州 | 2947 |
突破冰山: 讓招聘不再難—金牌面試官招聘與面試技術 | 14000元/天 | 張懷 | 2天 | 廣州 | 2937 |
結構化面試的步驟及技巧 | 電話咨詢 | 范遠飛 | 2天 | 南京 | 2949 |
大學生面試技巧 | 14000元/天 | 侯春梅 | 1天 | 廣州 | 2951 |
崗位競聘面試課程大綱 | 14000元/天 | 侯春梅 | 2天 | 廣州 | 2940 |
面試答辯技巧課程大綱 | 14000元/天 | 侯春梅 | 1天 | 廣州 | 2941 |
如何快速選擇匹配崗位要求的人才 ——人才引進、面試、測評與甄選 | 16000元/天 | 王萬多 | 2天 | 北京 | 2951 |
求職面試:簡歷制作與應試技巧 | 14000元/天 | 李巍華 | 1天 | 武漢 | 2946 |
《招聘面試方法與技巧》 | 電話咨詢 | 呂翠 | 1天 | 北京 | 2929 |
《功夫在詩外---招聘技巧培訓》 | 30000元/天 | 解鴻興 | 1天 | 深圳 | 2933 |
高效識人-有效招聘與面試 | 18000元/天 | 韓梓一 | 1天 | 天津 | 2932 |
芝麻開門之揭秘內部競聘成功的黃金策略 | 電話咨詢 | 孫林 | 2天 | 合肥 | 2941 |
《四步找到好工作》 | 電話咨詢 | 崔永瑋 | 3天 | 南京 | 2935 |
《打造高績效團隊—績效面談與員工輔導》 | 電話咨詢 | 崔永瑋 | 2天 | 南京 | 2953 |
九型人格與精準招聘 | 24000元/天 | 李吉 | 2天 | 寧波 | 2952 |
半結構化面試技巧提升實戰(zhàn)課綱 | 電話咨詢 | 王穎 | 1天 | 北京 | 2948 |
招之能用,用之能戰(zhàn)的招聘管理 | 電話咨詢 | 菲比 | 2天 | 深圳 | 2929 |
基于心理學的招聘與職業(yè)選擇因素 | 電話咨詢 | 茆挺 | 2天 | 北京 | 2943 |
基于BEI行為訪談技術 | 電話咨詢 | 茆挺 | 1天 | 北京 | 2940 |
無領導小組討論測評 | 電話咨詢 | 茆挺 | 1天 | 北京 | 2939 |
招聘甄選全流程管理 | 電話咨詢 | 茆挺 | 1天 | 北京 | 2945 |
企業(yè)雇主品牌建設 | 電話咨詢 | 茆挺 | 2天 | 北京 | 2943 |
慧眼識人-高效面試技巧 | 電話咨詢 | 茆挺 | 2天 | 北京 | 2949 |
選對人 用好人 做成事 企業(yè)內部面試官及育人官認證 | 電話咨詢 | 欒光宇 | 2天 | 深圳 | 2947 |
掌握結構化面試技能,選擇企業(yè)需要人才 | 電話咨詢 | 曹道云 | 1天 | 成都 | 2946 |
退伍軍人應聘面試技巧攻略 | 電話咨詢 | 付源泉 | 1天 | 上海 | 2942 |
人才識別與面試技巧 | 電話咨詢 | 付源泉 | 2天 | 上海 | 2937 |
基于崗位畫像的行為面試法 | 電話咨詢 | 陳偉平 | 1天 | 廣州 | 2952 |
咨詢式人才招聘與甄選 | 電話咨詢 | 林竹 | 2天 | 成都 | 2947 |
金牌面試官-教你識人辨人 | 電話咨詢 | 付源泉 | 1天 | 上海 | 2936 |
慧眼識珠-金牌面試官識人選才實務技巧 | 電話咨詢 | 付源泉 | 1天 | 上海 | 2941 |
提升企業(yè)人效之精準獵聘 | 電話咨詢 | 侯海甬 | 1天 | 上海 | 2939 |
機會留給有準備的人-輕松應對內部競聘做好職場發(fā)展 | 電話咨詢 | 蘇潔 | 1天 | 北京 | 2932 |
面試輔導與模擬面試 | 電話咨詢 | 蘇潔 | 1天 | 北京 | 2927 |
精準識人術-面試現(xiàn)場的望聞問切 | 電話咨詢 | 蘇潔 | 1天 | 北京 | 2920 |
金牌面試官-望聞問切專業(yè)面試技巧 | 電話咨詢 | 蘇潔 | 1天 | 北京 | 2930 |
慧眼識人——銷售人員招聘面試技巧 | 電話咨詢 | 高永華 | 1天 | 蘇州 | 2953 |
金牌面試官--無領導小組討論面試法 | 電話咨詢 | 陳軍 | 1天 | 深圳 | 2943 |
金牌面試官--目標選才,識人有術 | 電話咨詢 | 陳軍 | 1天 | 深圳 | 2925 |
慧眼識珠——金牌面試官面試實戰(zhàn)技巧 | 20000元/天 | 陳洪浪 | 2天 | 深圳 | 2958 |
拿放大鏡看復試 | 電話咨詢 | 徐春梅 | 1天 | 杭州 | 2928 |
金牌面試官的五項修煉——面試與甄選 | 電話咨詢 | 康弘年 | 1天 | 北京 | 2936 |
精準識人,STAR演練 ——管理者面談識人STAR法情境演練 | 電話咨詢 | 賈萌 | 2天 | 北京 | 2938 |
《以勝任力為基礎的行為化面技巧》 | 電話咨詢 | 單興林 | 1天 | 深圳 | 2927 |
慧眼識人-金牌面試官 | 電話咨詢 | 謝穎 | 2天 | 北京 | 2934 |
高效招聘與精準面試實戰(zhàn)技巧 | 22000元/天 | 周潮 | 2天 | 上海 | 2946 |
戰(zhàn)略性招聘與面試技巧 | 16000元/天 | 趙勝 | 1天 | 深圳 | 2940 |
基于核心勝任能力的行為性STAR面試技巧 | 電話咨詢 | 賈勇 | 2天 | 上海 | 2944 |
慧眼識人—高效面試技巧 | 電話咨詢 | 徐蕓 | 1天 | 上海 | 2941 |
慧眼識將才-企業(yè)合伙人招聘與駕馭之道 | 電話咨詢 | 曾江濤 | 2天 | 廣州 | 2938 |
職業(yè)生涯規(guī)劃與求職面試技巧 | 電話咨詢 | 孟森 | 2天 | 臨沂 | 2949 |
高績效的人才招聘與面試實務技巧 | 14000元/天 | 聶振亞 | 2天 | 深圳 | 2942 |
如何解決招聘痛點 | 電話咨詢 | 鄧仕紅 | 2天 | 深圳 | 2927 |
看人不走眼的目標選材(招聘面試技巧) | 電話咨詢 | 譚激遁 | 1天 | 廣州 | 2926 |
《金牌面試官》 課程 | 電話咨詢 | 伍純 | 1天 | 成都 | 2948 |
企業(yè)校園招聘宣講技巧 | 12000元/天 | 潘業(yè)喜 | 2天 | 南京 | 2953 |
打造獵頭思維的高效招聘官—招聘面試談薪技巧 | 電話咨詢 | 張進 | 2天 | 上海 | 2939 |
招聘錄用與報酬待遇 | 電話咨詢 | 蔣勇 | 1天 | 深圳 | 2935 |
金牌面試官 | 17000元/天 | 王冬 | 1天 | 北京 | 2943 |
慧眼識才專業(yè)面試官(社招+校招,HR+用人經理通用版) | 電話咨詢 | 張進 | 2天 | 上海 | 2939 |
全新行為面試法的方法和技術 | 16000元/天 | 賀蓓 | 1天 | 上海 | 2945 |
基于勝任能力的行為面試技巧 | 電話咨詢 | 蘭馨 | 2天 | 北京 | 2926 |
軍人就業(yè)輔導 | 12000元/天 | 韓國凱 | 1天 | 石家莊 | 2946 |
應聘輔導 | 12000元/天 | 韓國凱 | 1天 | 石家莊 | 2927 |
《金牌面試官》 | 22000元/天 | 周潮 | 2天 | 上海 | 2935 |
慧眼識珠,精準識才——金牌面試官 | 電話咨詢 | 華乃晨 | 1天 | 沈陽 | 2937 |
敲開職場之門——求職面試全攻略 | 電話咨詢 | 李汶娟 | 2天 | 石家莊 | 2936 |
招聘技巧與保留人才 | 18000元/天 | 胡雯艷 | 1天 | 北京 | 2956 |
高效招聘——識人心法與招聘面試六大方略 | 18000元/天 | 胡雯艷 | 2天 | 北京 | 2921 |
“精準畫像 讀心選才”—招聘面試官實戰(zhàn)技能訓練 | 電話咨詢 | 崔永瑋 | 2天 | 南京 | 2950 |
招聘管理實務與面試技術-幫助業(yè)務部門找到對的人 | 25000元/天 | 何新云 | 2天 | 深圳 | 2932 |
精準面試進階培訓 | 電話咨詢 | 李鳳 | 1天 | 武漢 | 2949 |
招聘甄選實戰(zhàn)演練 | 16000元/天 | 劉海宏 | 2天 | 青島 | 2941 |
《校園招聘組織與管理》 | 35000元/天 | 沈宗軍 | 1天 | 南京 | 2937 |
中層經理面談技能情景演練 ——正反兩方面“自創(chuàng)影視劇”模擬演練 | 電話咨詢 | 黃治民 | 1天 | 北京 | 2942 |
慧眼識才面試官認證 | 電話咨詢 | 蔣麗華 | 2天 | 上海 | 2936 |
專業(yè)面試官之能力評估篇 | 電話咨詢 | 張進 | 1天 | 上海 | 2939 |
如何與獵頭合作 | 電話咨詢 | 張進 | 1天 | 上海 | 2948 |
招聘流程管理與面試技巧 | 12000元/天 | 趙學文 | 2天 | 深圳 | 2928 |
業(yè)務主管的招聘面試實戰(zhàn)技巧 | 20000元/天 | 陳洪浪 | 2天 | 深圳 | 2935 |
塑造卓越面試官 | 電話咨詢 | 王保炬 | 1天 | 濟南 | 2936 |
標桿園長實戰(zhàn)招生系統(tǒng)課 | 電話咨詢 | 顧燁棟 | 1天 | 濟南 | 2944 |
新招聘環(huán)境下的校園招聘選材實務 | 35000元/天 | 張曉彤 | 2天 | 北京 | 2925 |
高效精準面試技巧 | 16000元/天 | 趙進平 | 2天 | 武漢 | 2945 |
金牌面試官——精準選人 | 電話咨詢 | 李志勇 | 1天 | 北京 | 2939 |
應聘者如何做好面試準備 | 電話咨詢 | 張九軍 | 1天 | 深圳 | 2931 |
招聘*的十大秘籍 | 14000元/天 | 金丹 | 2天 | 合肥 | 2949 |
校招主持人和面試官7步修煉 | 電話咨詢 | 余宏厚 | 2天 | 鄭州 | 2936 |
大學生面試新攻略 | 電話咨詢 | 陳思岐 | 2天 | 蘇州 | 2938 |
《95后校園招聘新攻略》 | 電話咨詢 | 陳思岐 | 2天 | 蘇州 | 2949 |
慧眼識人才之金牌面試官 | 電話咨詢 | 陳思岐 | 2天 | 蘇州 | 2946 |
企業(yè)金牌面試官實戰(zhàn) | 20000元/天 | 范竑 | 2天 | 上海 | 2939 |
立體畫面感精準面試技術 | 電話咨詢 | 劉芳 | 2天 | 天津 | 2931 |
人力資源之招聘面試技巧 | 電話咨詢 | 魏俊妮 | 2天 | 佛山 | 2922 |
選聘面試的識人之道 | 電話咨詢 | 何立 | 1天 | 廣州 | 2947 |
《面試官技巧》 | 20000元/天 | 梁偉權 | 1天 | 廣州 | 2932 |
我是我品牌——應聘面試全面解析 | 14000元/天 | 樂珈羽 | 1天 | 上海 | 2935 |
新形勢下如何求職與招聘 | 20000元/天 | 李蕊 | 1天 | 徐州 | 2941 |
《技術面試官的面試甄選技巧》 | 16000元/天 | 盧云峰 | 1天 | 北京 | 2936 |
人才招攬——高效招聘面試技能提升 | 電話咨詢 | 黨曉鋮 | 2天 | 深圳 | 2929 |
精準選才精要:成為金牌面試官 | 20000元/天 | 魏濤 | 2天 | 北京 | 2928 |
《讓業(yè)務管理者成為優(yōu)秀面試官》 | 35000元/天 | 何欣 | 1天 | 深圳 | 2946 |
實戰(zhàn)招聘與精準面試 | 20000元/天 | 馮芳 | 1天 | 北京 | 2927 |
《招聘高手特訓營》 | 16000元/天 | 張國良 | 3天 | 濟南 | 2936 |
《金牌面試官精準面試技能提升訓練》 | 16000元/天 | 張國良 | 2天 | 濟南 | 2943 |
*面試官--招聘面試技巧打造 | 11000元/天 | 馬一輝 | 1天 | 襄樊 | 2939 |
拿到心儀的offer | 16000元/天 | 李桂湘 | 1天 | 重慶 | 2948 |
洞察人心—人才面試與選拔技巧 | 電話咨詢 | 魏藍 | 2天 | 深圳 | 2938 |
準確的招聘技術 | 電話咨詢 | 閻金岱 | 2天 | 天津 | 2943 |
互聯(lián)網時代下高效招聘 | 電話咨詢 | 王靜 | 1天 | 北京 | 2936 |
《校園招聘目視快速識人技術》 | 20000元/天 | 曾經 | 1天 | 臺州 | 2927 |
如何做好校園招聘 | 電話咨詢 | 崔永瑋 | 1天 | 南京 | 2934 |
打造金牌面試官課程 | 電話咨詢 | 崔永瑋 | 2天 | 南京 | 2922 |
打造會畫人才畫像的金牌面試官 | 電話咨詢 | 崔永瑋 | 1天 | 南京 | 2920 |
NLP高端增員系統(tǒng)特訓營 | 16000元/天 | 朱天佑 | 2天 | 上海 | 2941 |
工作坊: 老板如何為自己的企業(yè)挑選總經理 | 電話咨詢 | 張偉俊 | 2天 | 上海 | 2945 |
《校園招聘面試實操技能提升》 | 16000元/天 | 梁占海 | 1天 | 北京 | 2926 |
《金牌面試官賦能認證成果班》 | 16000元/天 | 梁占海 | 3天 | 北京 | 2926 |
《“識人與用人技巧”——企業(yè)管理實操系列課》 | 16000元/天 | 梁占海 | 1天 | 北京 | 2931 |
《員工招聘與面試技巧》 | 16000元/天 | 夏崢 | 2天 | 石家莊 | 2937 |
面試能力提升 | 12000元/天 | 韓國凱 | 1天 | 石家莊 | 2939 |
招聘體系建設與面試能力培養(yǎng) | 12000元/天 | 韓國凱 | 3天 | 石家莊 | 2927 |
校園招聘 | 12000元/天 | 韓國凱 | 1天 | 石家莊 | 2942 |
洞悉人心的招聘面試技巧 | 電話咨詢 | 余倩 | 天 | 深圳 | 2939 |
像銷售一樣做招聘 ——有效招聘渠道開發(fā)與配置 | 電話咨詢 | 李汶娟 | 1天 | 石家莊 | 2942 |
成功招聘實戰(zhàn)工作坊 | 電話咨詢 | 吳丹黎 | 2天 | 武漢 | 2938 |
金牌面試官—招聘與識人技巧 | 電話咨詢 | 陳軍 | 2天 | 深圳 | 2929 |
有效的員工指導和面談技巧 | 電話咨詢 | 張青 | 2天 | 深圳 | 2928 |
金牌面試官 --高端人才招聘與深度面試 | 17000元/天 | 李連魁 | 1天 | 鄭州 | 2941 |
《優(yōu)秀面試官》 | 16000元/天 | 高思祿 | 1天 | 北京 | 2941 |
《金牌面試官》(綜合通用版) | 16000元/天 | 高思祿 | 2天 | 北京 | 2939 |
《精準招聘之面試技巧》 | 20000元/天 | 樸宏 | 2天 | 杭州 | 2941 |
《高層次人才的精準選拔技術》 | 20000元/天 | 曾經 | 2天 | 臺州 | 2934 |
“讀心選才 慧眼識人” ——高效招聘與精準面試技巧 | 電話咨詢 | 張劍 | 2天 | 深圳 | 2942 |
知己知彼 識人善用——心理學在人才招聘中的應用 | 18000元/天 | 鄭舒云 | 2天 | 深圳 | 2966 |
應聘技巧 | 14000元/天 | 陳語慧 | 1天 | 合肥 | 2939 |
人才緊缺時代 高效面試官實戰(zhàn)能力提升 | 16000元/天 | 楊輝 | 2天 | 東莞 | 2931 |
職場破繭成蝶-新人面試寶典 | 電話咨詢 | 王靜 | 1天 | 北京 | 2926 |
金牌面試官精準識人術:問對問題找對人 | 電話咨詢 | 王老師 | 1天 | 深圳 | 2932 |
招聘與面試技巧 | 15000元/天 | 楊文華 | 2天 | 北京 | 2935 |
求職簡歷制作與面試技巧 | 電話咨詢 | 賀繼征 | 1天 | 深圳 | 2941 |
四步搭建高效增員系統(tǒng)--讓團隊高效裂變 | 電話咨詢 | 戰(zhàn)偉 | 2天 | 深圳 | 2945 |
增員留存雙系統(tǒng)引爆團隊裂變 | 電話咨詢 | 戰(zhàn)偉 | 2天 | 深圳 | 2948 |
慧眼識人:選才策略與面試技巧 | 14000元/天 | 李巍華 | 2天 | 武漢 | 2934 |
職場有毒,事業(yè)有道——淺談職場方法論(增員創(chuàng)說會) | 電話咨詢 | 杜虎 | 1天 | 深圳 | 2962 |
招聘管理與面試技巧 | 電話咨詢 | 艾志朋 | 1天 | 北京 | 2934 |
面試技術培訓 | 20000元/天 | 黃成新 | 1天 | 上海 | 2934 |
結構化招聘面試技巧 | 25000元/天 | 彭榮模 | 1天 | 深圳 | 2929 |
《跟騰訊資深HR經理學招聘》 | 30000元/天 | 徐越 | 1天 | 深圳 | 2926 |
向標桿學習:如何使用BEI實現(xiàn)有效人才評估 | 12000元/天 | 陳老師 | 1天 | 廈門 | 2958 |
戰(zhàn)略性人才招聘和“金牌面試官“ | 電話咨詢 | 麥科 | 2天 | 北京 | 2943 |
管理者面試選才技術 | 20000元/天 | 韓超 | 2天 | 北京 | 2935 |
慧眼識才——員工招聘與甄選技巧 | 電話咨詢 | 錢佩炎 | 2天 | 上海 | 2938 |
高效招聘與面試技巧 | 電話咨詢 | 王文華 | 2天 | 泉州 | 2956 |
金牌面試官—高效面試與招聘技巧培訓 | 16000元/天 | 梁占海 | 2天 | 北京 | 2937 |
高效招聘與人才發(fā)展落地 | 電話咨詢 | 趙黎珞 | 2天 | 北京 | 2930 |
企業(yè)招聘面試培訓課程 | 16000元/天 | 劉世榮 | 2天 | 北京 | 2933 |
高效招聘面試技巧 | 16000元/天 | 劉世榮 | 2天 | 北京 | 2933 |
《金牌面試官》 | 電話咨詢 | 單鋒 | 2天 | 北京 | 2953 |
管理者識人選才 | 電話咨詢 | 單鋒 | 2天 | 北京 | 2949 |
高效的校園招聘技巧 | 電話咨詢 | 單鋒 | 2天 | 北京 | 2942 |
結構化面試技巧 | 16000元/天 | 劉曉 | 2天 | 西安 | 2936 |
沙里淘金——練就管理者的識人慧眼 | 電話咨詢 | 蕭琳 | 2天 | 深圳 | 2917 |
面試官精準面試實戰(zhàn)技巧訓練 | 電話咨詢 | 張劍 | 2天 | 深圳 | 2938 |
校招面試官實戰(zhàn)技巧提升訓練 | 電話咨詢 | 張劍 | 2天 | 深圳 | 2943 |
大學生求職面試實戰(zhàn)技巧 | 電話咨詢 | 張劍 | 2天 | 深圳 | 2941 |
結構化面試的方法與技巧 | 電話咨詢 | 張劍 | 2天 | 深圳 | 2938 |
金牌面試官實戰(zhàn)技能認證訓練 | 電話咨詢 | 張劍 | 2天 | 深圳 | 2934 |
高效招聘與精準面試 | 電話咨詢 | 玄萬利 | 2天 | 上海 | 2973 |
招聘體系之獵頭式招聘組織實施 | 16000元/天 | 馮婉珊 | 2天 | 廣州 | 2947 |
金牌面試官培訓 | 16000元/天 | 馮婉珊 | 2天 | 廣州 | 2961 |
面試實戰(zhàn)訓練 | 16000元/天 | 任建業(yè) | 2天 | 北京 | 2929 |
高效招聘與面試 | 22000元/天 | 關彬 | 2天 | 青島 | 2945 |